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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für das Risikomanagement unserer Vertriebspartner von On- bis Offboarding.
- Arbeitgeber: BANK-now AG, Teil der UBS Group mit agiler und kollegialer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsbedingungen, Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und hervorragende Karrierechancen in einem motivierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Risikomanagement und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Risikomanagement erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Haben Sie Freude an einer vielseitigen Tätigkeit im Risikomanagement der BANK-now AG? Als Risk Manager für unsere Vertriebspartner übernehmen Sie die Verantwortung vom On‑ bis zum Offboarding von Garagen und Kreditvermittlern und haben dabei Kontakt mit Teams aus verschiedenen Bereichen wie Verkaufsorganisation, Legal & Compliance, Accounting und Produktmanagement.
Folgende Hauptaufgaben stehen im Fokus:
- Prüfung der Vertriebspartner im Rahmen des definierten Onboarding-Prozesses (Due Diligence)
- Risikoüberwachung der Vertriebspartner mittels verschiedener Instrumente / Tools
- Durchführung von ad‑hoc-Kontrollen oder periodischen Beurteilungen unter Berücksichtigung sämtlicher risikorelevanten Aspekte
- Verarbeitung der von Wirtschaftsinformationsdienstleister erhaltenen Informationen über Vertriebspartner
- Inkasso von unbezahlten Forderungen gegenüber unseren Vertriebspartnern
- Übernahme der notwendigen Tätigkeiten in der Offboarding‑Phase von Vertriebspartnern
- Verantwortung oder Mitarbeit bei Projekten oder Prozessoptimierungen
Ihre Expertise:
- Kaufmännische Grundausbildung und bankspezifische oder betriebswirtschaftliche Weiterbildung
- Mehrjährige relevante Praxiserfahrung im Risikomanagement eines Finanzinstituts. Fachwissen im Consumer Finance‑Bereich von Vorteil
- Erste Erfahrungen im Prozess- und Projektmanagement gesammelt
- Selbständige und engagierte Arbeitsweise, hohe Serviceorientierung sowie Qualitätsbewusstsein in einem dynamischen Umfeld
- Lösungs- und resultatorientierte Persönlichkeit mit konzeptionellen, analytischen und kommunikativen Fähigkeiten
- Stilsicheres Deutsch. Weitere Sprachkenntnisse wie Englisch, Französisch oder Italienisch sind von großem Vorteil.
Wir setzen uns für die Inklusion von Menschen mit Behinderungen ein und sind bestrebt, unseren Bewerbungsprozess für alle zugänglich zu machen. Sollten Sie während unseres Rekrutierungsprozesses Unterstützung benötigen, können Sie sich daher jederzeit an uns wenden.
BANK-now - Risk Manager/in von Vertriebspartnern, 80-100% Arbeitgeber: UBS
Kontaktperson:
UBS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: BANK-now - Risk Manager/in von Vertriebspartnern, 80-100%
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur und mögliche offene Stellen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen im Risikomanagement durchgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an der BANK-now AG, indem du dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen informierst. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und dich mit dem Unternehmen identifizierst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell auf die Stelle zuzuschneiden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: BANK-now - Risk Manager/in von Vertriebspartnern, 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei BANK-now zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Verbindung zur Stelle herstellen!: Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Herausforderungen als Risk Manager passen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei UBS vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Risk Managers bei BANK-now vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Risikomanagement und in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die BANK-now AG und ihre Kultur. Verstehe, wie sie sich in die UBS Group einfügt und welche Werte sie vertritt. Zeige während des Interviews, dass du dich für das Unternehmen interessierst und bereit bist, zur Erfolgsgeschichte beizutragen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.