Auf einen Blick
- Aufgaben: Erhalte Einblicke in globale Märkte und unterstütze bei der Analyse von Marktdaten.
- Unternehmen: UBS, ein führendes globales Finanzunternehmen mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten.
- Vorteile: 18-monatiges Programm mit professioneller Ausbildung und flexiblen Arbeitsoptionen.
- Weitere Informationen: Kollaboration und Vielfalt stehen im Mittelpunkt unserer Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Studierende zwischen 2025 und 2027 mit Interesse an Finanzen und starken Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Ihr Rolle
Interessiert an einer Karriere im Finanzwesen, insbesondere in den globalen Märkten, wissen aber nicht, wo Sie anfangen sollen? Möchten Sie für ein Unternehmen mit einer wirklich globalen Präsenz arbeiten? Wir suchen ehrgeizige Studierende, die unserem Global Markets Graduate Talent Program 2027 beitreten möchten.
Sie werden:
- Einblicke gewinnen, wie unsere Global Markets-Teams Kunden beim Kauf und Verkauf von Finanzinstrumenten unterstützen.
- Bei der Sammlung und Analyse von Marktdaten aus verschiedenen Quellen helfen, um Geschäftsentscheidungen zu informieren.
- Markttrends kennenlernen und beobachten, wie Teammitglieder Marktanalysen und Lösungen mit Kunden teilen.
- Ein Verständnis für unsere Produkte, Kundensegmente und Investitionsansätze basierend auf den Bedürfnissen der Kunden entwickeln.
Ihr Team
Sie werden in unserem Global Markets-Geschäft arbeiten. Wir beraten Kunden und erledigen alles, was nötig ist, um Wertpapiere für sie zu kaufen und zu verkaufen, von Anfang bis Ende. Wir arbeiten mit Hedgefonds, Pensionsfonds, Vermögensverwaltern und Family Offices zusammen, um Abdeckung, Beratung, Kapitalmarkt- und Finanzierungsdienstleistungen anzubieten.
Wir suchen einen Kandidaten, der:
- zwischen 2025 und 2027 seinen Abschluss macht,
- mindestens einen 2,1 (UK-Bewertungssystem) oder gleichwertig in seinem ersten Bachelor-Abschluss hat oder auf dem Weg dorthin ist,
- nachweisen kann, wie experimentelle und verantwortungsvolle Nutzung von KI Ergebnisse und Effizienz verbessern kann,
- Werte hat, die mit unseren übereinstimmen: hart arbeitend, vertrauenswürdig, engagiert und kooperativ,
- ein strategischer Denker mit starken Kommunikationsfähigkeiten ist,
- motiviert ist, in einem Geschäft mit hohen Anforderungen und engen Fristen zu arbeiten.
Wir suchen jemanden, der neugierig ist und in einem Geschäft gedeihen möchte, das sich ständig bewegt. Wir begrüßen alle Studienrichtungen, aber es ist wichtig, ein Interesse an der Finanzbranche zu haben. Wir möchten sehen, was Sie einzigartig macht und entdecken, was Sie in unser Team einbringen können.
Ihr Programm
Unser Graduate Talent Program dauert 18 Monate und ist darauf ausgelegt, Ihnen die Fähigkeiten zu vermitteln, die Sie benötigen, um Ihre Karriere zu entwickeln. Zu Beginn führt das Programm Sie in unser Unternehmen ein, bietet professionelle und technische Schulungen und vermittelt Ihnen grundlegende Fähigkeiten und Kenntnisse über globale Märkte. Und es geht von dort weiter: Durch das Lernen von Ihren Kollegen haben Sie zahlreiche Möglichkeiten, neue Fähigkeiten zu entwickeln und Ihr Netzwerk auszubauen. Sie haben die Möglichkeit, über Ihren Job hinauszusehen, indem Sie an einer oder mehreren Rotationen teilnehmen. Wenn Sie bereit sind, wo kein Tag wie der andere ist, ist dieses Programm genau das Richtige für Sie.
Über uns
UBS ist ein führender und wirklich globaler Vermögensverwalter sowie die führende Universalbank in der Schweiz. Wir bieten auch diversifizierte Vermögensverwaltungslösungen und fokussierte Investmentbanking-Fähigkeiten an. Mit Hauptsitz in Zürich, Schweiz, ist UBS in mehr als 50 Märkten weltweit präsent. Wir wissen, dass großartige Arbeit niemals allein geleistet wird. Deshalb stellen wir die Zusammenarbeit in den Mittelpunkt unseres Handelns. Denn gemeinsam sind wir mehr als nur wir selbst.
Schließen Sie sich uns an
Bei UBS wissen wir, dass es unsere Menschen sind, mit ihren unterschiedlichen Fähigkeiten, Erfahrungen und Hintergründen, die unseren fortwährenden Erfolg vorantreiben. Wir sind unserem Handwerk verpflichtet und leidenschaftlich daran interessiert, unsere Mitarbeiter an erste Stelle zu setzen, mit neuen Herausforderungen, einem unterstützenden Team, Wachstumschancen und flexiblen Arbeitsmöglichkeiten, wenn möglich. Unsere inklusive Kultur bringt das Beste in unseren Mitarbeitern hervor, egal wo sie sich auf ihrer Karriereleiter befinden. Und wir nutzen künstliche Intelligenz (KI), um intelligenter und effizienter zu arbeiten. Wir erkennen auch an, dass großartige Arbeit niemals allein geleistet wird. Deshalb steht die Zusammenarbeit im Mittelpunkt unseres Handelns. Denn gemeinsam sind wir mehr als nur wir selbst. Wir setzen uns für die Inklusion von Menschen mit Behinderungen ein, und wenn Sie während unseres Rekrutierungsprozesses angemessene Anpassungen benötigen, können Sie uns jederzeit kontaktieren.
Haftungsausschluss / Richtlinien
UBS ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir respektieren und versuchen, jede Person zu ermächtigen und die vielfältigen Kulturen, Perspektiven, Fähigkeiten und Erfahrungen innerhalb unserer Belegschaft zu unterstützen.
2027 Graduate Talent Program - Global Markets - Frankfurt in Frankfurt am Main Arbeitgeber: UBS
Die UBS Card Center AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Glattbrugg ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit fördert das Unternehmen eine integrative Kultur, die Vielfalt schätzt und innovative Lösungen im Bereich Karten- und T&E-Management vorantreibt. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Umfeld einzubringen und aktiv zum Wachstum und zur Effizienz unserer Dienstleistungen beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
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Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei UBS arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als 2027 Graduate Talent Program - Global Markets - Frankfurt besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei UBS vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei UBS zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für UBS leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.