Operations Manager
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Operations Manager

Langenfeld Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschĂ€tzt) Kein Home Office möglich
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UCB S.A.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Stakeholder-Management und verbessere die CRM-Prozesse.
  • Arbeitgeber: UCB ist ein globales biopharmazeutisches Unternehmen, das sich auf Neurologie und Immunologie konzentriert.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, inklusive Remote-Optionen und ein unterstĂŒtzendes Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg fĂŒr Patienten und arbeite in einem innovativen Umfeld.
  • GewĂŒnschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss, analytische FĂ€higkeiten und Erfahrung im Projektmanagement erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir fördern eine inklusive Kultur und bieten Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Make your mark for patients

Position:Operations Germany

Make your mark for patients

Operations Manager Germany

We are looking for a person with business acumen and proven consultancy skills within a cross-functional environment of various stakeholders to join us asOperations Managerin ourInsights to Impact & Go-to-Marketteam, based inMonheim, Germany.

About the role

As the Operations Manager, you will lead end-to-end stakeholder management and continuously improve the deployment of Veeva CRM “ORBIT” as integrated Closed Loop Relationship Management (CLRM) solution as well as related business processes. Reporting directly to the Operations Lead Germany, you will act as key interface between the European Insights-to-Impact (I2I) organization and the local Business Units’ stakeholders.

Who you’ll work with

Together with your EU team, consisting of Operations Managers dedicated to different areas, you will be responsible for continuous improvement activities, supporting the business to get to the next level of operational excellence, and encouraging business and stakeholders to meet targets. You will directly interact and cooperate with a variety of local, regional and EU stakeholders, Information Technology (IT) and external vendor teams.

What you’ll do

  • Act as interface between strategy and tactical planning to ensure EU strategic alignment and be involved in defining the operational strategy with the German leadership team.
  • Partner with entire hierarchy of functional roles (commercial, medical, access and back office) to drive informed decision making based on data, in alignment with area Leadership Team.
  • Drive end-to-end process with internal & external stakeholders to ensure timely roll-out of OmniChannel Plans for each promotional cycle (e.g. business requirements consolidation, external vendor alignment, hyper-care support etc.)
  • Proactively translate business requests into CRM design solutions (bringing CRM concepts to reality) and tailor developments of CLRM platform roadmap together with EU Teams, so that local business requirements for area/market are met.
  • Drive initiatives to increase data quality for activity data. Acknowledged as Partner with I2I Reporting Team and external vendor to Manage Account / Health Care Organization & data quality.
  • Partner within the I2I team & local stakeholder networks to leverage and communicate relevant information from the EU organization towards your area and vice versa
  • Develop a CLRM platform roadmap for Germany and ensure execution as well as implementation of strategies based on data

Interested? For this role we’re looking for the followingeducation, experience,and skills.

  • Bachelor`s Degree
  • Solid analytical skills, ability to consolidate data sets for management review & structured thinking.
  • Effective change catalyst/facilitator who thinks innovatively and drive initiatives with ability to handle risk and uncertainty comfortably, learning from both successes and failures
  • Demonstrated project management skills (negotiation, planning, prioritization, time management, etc.).
  • Proficiency in MS Office, especially Excel. Digital and IT savvy; familiarity with Human Resources systems.
  • Effective communication and presentation skills, including solid English and German language capabilities
  • Hands on CRM experience

Are you ready to ‘go beyond’ to create value and make your mark for patients? If this sounds like you, then we would love to hear from you!

About us
UCB is a global biopharmaceutical company, focusing on neurology and immunology. We are around 8,500 people in all four corners of the globe, inspired by patients and driven by science.

Why work with us?
At UCB, we don’t just complete tasks, we create value. We aren’t afraid to push forward, collaborate, and innovate to make our mark for patients. We have a caring, supportive culture where everyone feels included, respected, and has equal opportunities to do their best work. We ‘go beyond’ to create value for our patients, and always with a human focus, whether that’s on our patients, our employees, or our planet. Working for us, you will discover a place where you can grow, and have the freedom to carve your own career path to achieve your full potential.

UCB is an equal opportunity employer. All employment decisions will be made without regard to any characteristic protected by applicable laws.

Should you require any adjustments to our process to assist you in demonstrating your strengths and capabilities contact us on EMEA-Reasonable_Accommodation@ucb.com. Please note should your enquiry not relate to adjustments; we will not be able to support you through this channel.

#J-18808-Ljbffr

Operations Manager Arbeitgeber: UCB S.A.

UCB ist ein globales biopharmazeutisches Unternehmen mit Sitz in Monheim, das sich auf Neurologie und Immunologie spezialisiert hat. Wir bieten eine unterstĂŒtzende und inklusive Unternehmenskultur, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, zu wachsen und ihre Karriere aktiv zu gestalten. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Zusammenarbeit schaffen wir einen bedeutenden Wert fĂŒr unsere Patienten und fördern gleichzeitig die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter.
UCB S.A.

Kontaktperson:

UCB S.A. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps đŸ€«

So bekommst du den Job: Operations Manager

✹Netzwerken ist der SchlĂŒssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von UCB in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Unternehmen und zeige dein Interesse an der Position des Operations Managers.

✹Verstehe die Unternehmensziele

Informiere dich ĂŒber die strategischen Ziele von UCB, insbesondere im Bereich Neurologie und Immunologie. Zeige in GesprĂ€chen, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.

✹Bereite dich auf Interviews vor

Übe Antworten auf typische Interviewfragen fĂŒr Managementpositionen, insbesondere zu Stakeholder-Management und Prozessoptimierung. Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine FĂ€higkeiten unter Beweis stellen.

✹Zeige deine CRM-Kenntnisse

Da CRM-Erfahrung gefordert ist, solltest du dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich Closed Loop Relationship Management vertraut machen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Kenntnisse konkret in der Rolle des Operations Managers anwenden wĂŒrdest.

Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Operations Manager

Analytische FĂ€higkeiten
Projektmanagement
Verhandlungsgeschick
PlanungsfÀhigkeiten
PriorisierungsfÀhigkeiten
Zeitmanagement
MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel
Digitales und IT-VerstÀndnis
Erfahrung mit CRM-Systemen
KommunikationsfÀhigkeiten
PrÀsentationsfÀhigkeiten
Englisch- und Deutschkenntnisse
FÀhigkeit zur VerÀnderung und Innovation
Risikomanagement
Stakeholder-Management

Tipps fĂŒr deine Bewerbung đŸ«Ą

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfĂ€ltig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten des Operations Managers. Überlege, wie deine Erfahrungen und FĂ€higkeiten zu diesen Anforderungen passen.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Stakeholder-Management, Projektmanagement und in der CRM-Nutzung hervor. Zeige konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Interessengruppen zusammengearbeitet hast.

Anpassung des Anschreibens: Gestalte dein Anschreiben so, dass es die Werte und die Kultur von UCB widerspiegelt. Betone deine FÀhigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln und VerÀnderungen voranzutreiben, um den Anforderungen der Rolle gerecht zu werden.

PrĂŒfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, ĂŒberprĂŒfe alle Dokumente auf VollstĂ€ndigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthĂ€lt, die fĂŒr die Position wichtig sind.

Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei UCB S.A. vorbereitest

✹Verstehe die Rolle des Operations Managers

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Operations Managers vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und FĂ€higkeiten in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.

✹Bereite dich auf Stakeholder-Management vor

Da die Position viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du konkrete Beispiele fĂŒr erfolgreiche Zusammenarbeit und Kommunikation in frĂŒheren Projekten parat haben. Zeige, wie du unterschiedliche Interessen ausbalanciert hast.

✹Analytische FĂ€higkeiten demonstrieren

Da analytische FĂ€higkeiten eine SchlĂŒsselqualifikation sind, bereite dich darauf vor, deine FĂ€higkeit zur Datenanalyse zu erlĂ€utern. Du könntest auch ein Beispiel fĂŒr eine Situation geben, in der du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen oder Prozesse zu verbessern.

✹Zeige deine Projektmanagement-FĂ€higkeiten

Bereite dich darauf vor, ĂŒber deine Erfahrungen im Projektmanagement zu sprechen. Konzentriere dich auf deine FĂ€higkeiten in den Bereichen Planung, Priorisierung und Zeitmanagement, und bringe konkrete Beispiele fĂŒr erfolgreich abgeschlossene Projekte mit.

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