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FĂŒr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die digitale Marketingstrategie fĂŒr seltene Krankheiten und Epilepsie in Deutschland.
- Arbeitgeber: UCB ist ein globales biopharmazeutisches Unternehmen, das sich auf Neurologie und Immunologie konzentriert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, UnterstĂŒtzung bei der beruflichen Entwicklung und ein unterstĂŒtzendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte den Unterschied fĂŒr Patienten und arbeite in einem innovativen, inklusiven Umfeld.
- GewĂŒnschte Qualifikationen: Bachelor- oder Masterabschluss in einem relevanten Bereich und mindestens 5 Jahre Erfahrung im Gesundheitsmarketing.
- Andere Informationen: FlieĂende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 ⏠pro Jahr.
Make your mark for patients
To strengthen our Rare & Epilepsy organization, we are looking for aSenior Digital Marketing Manager (m/f/d) for Rare Disease & Epilepsy, to be based inMonheim, Germany.
About the role
You are responsible for driving the strategic and operational marketing agenda for UCBâs Rare and Epilepsy portfolio in Germany. This role combines deep therapeutic area expertise with a strong focus on digital transformation, omnichannel engagement, and innovative go-to-market strategies.
The incumbent will lead the development and execution of integrated marketing and digital strategies that maximize patient value, commercial success, and alignment with EU and global objectives.
Who youÂŽll work with
In this role, you willwork closely with the global, regional, and local cross-functional teams, including Commercial, Medical, Market Access, Patient Engagement, Digital, Communications, and Conventions, as well as external stakeholders such as Healthcare Professionals and Key Opinion Leaders.
What youÂŽll do
Strategic Omnichannel Marketing Excellence:
- Lead the development and execution of integrated marketing strategies for Rare and Epilepsy indications, ensuring alignment with business goals and patient needs
- Drive the digital transformation of the business by designing and implementing omnichannel strategies, digital tools, and data-driven marketing solutions
- Partner with Medical and Patient Engagement to drive disease awareness, HCP education, and patient initiatives, while ensuring strong market positioning of our treatment portfolio.
- Lead the creation and execution of annual Integrated Strategic Plans including budget planning, resource allocation, and cross-functional coordination
Operational Excellence & Performance Management:
- Translate strategic plans into actionable operational workflows, ensuring timely execution and accountability across teams
- Define and monitor KPIsacross marketing and digital initiatives to ensure continuous improvement and measurable impact
- Actively collaborate with local Safety staff to ensure pharmacovigilance compliance for those activities that require involvement, guidance and support from LSO and Deputy
- Communicate any digital initiative, Patient Support Programs or Market Research Programs to be implemented at the affiliates level, to local Safety staff
Interested? For this role weâre looking for the following education, experience and skills:
- Bachelorâs or masterâs degree (preferably in Medicine, Biology, Life Sciences, Marketing, or a related field)
- Minimum of 5 years in relevant marketing positions within the healthcare sector
- Experience with agile methodologies and digital transformation projects
- Experience in Rare Diseases or Neurology is a strong asset
- Proven track record on product launches is a strong asset
- Completed training as a pharmaceutical representative (certification according §75 AMG), or equivalent training is a strong asset
- Fluency in German and English
Are you ready to âgo beyondâ to create value and make your mark for patients? If this sounds like you, then we would love to hear from you!
About us
UCB is a global biopharmaceutical company, focusing on neurology and immunology. We are around 8,500 people in all four corners of the globe, inspired by patients and driven by science.
Why work with us?
At UCB, we donât just complete tasks, we create value. We arenât afraid to push forward, collaborate, and innovate to make our mark for patients. We have a caring, supportive culture where everyone feels included, respected, and has equal opportunities to do their best work. We âgo beyondâ to create value for our patients, and always with a human focus, whether thatâs on our patients, our employees, or our planet. Working for us, you will discover a place where you can grow, and have the freedom to carve your own career path to achieve your full potential.
UCB is an equal opportunity employer. All employment decisions will be made without regard to any characteristic protected by applicable laws.
Should you require any adjustments to our process to assist you in demonstrating your strengths and capabilities contact us on EMEA-Reasonable_Accommodation@ucb.com. Please note should your enquiry not relate to adjustments; we will not be able to support you through this channel.
#J-18808-Ljbffr
Senior Digital Marketing Manager (m/f/d) Rare & Epilepsy Arbeitgeber: UCB S.A.
Kontaktperson:
UCB S.A. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps đ€«
So bekommst du den Job: Senior Digital Marketing Manager (m/f/d) Rare & Epilepsy
âšTipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Kontaktiere ehemalige Kollegen oder Branchenkontakte, die bereits in der Pharma- oder Gesundheitsbranche tÀtig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
âšTipp Nummer 2
Informiere dich ĂŒber aktuelle Trends im digitalen Marketing, insbesondere im Gesundheitssektor. Zeige in GesprĂ€chen, dass du ĂŒber die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie diese auf die Position bei UCB angewendet werden können.
âšTipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele fĂŒr deine Erfahrungen mit digitalen Transformationsprojekten zu teilen. Ăberlege dir, wie du deine Erfolge messbar machen kannst, um deine Eignung fĂŒr die Rolle zu unterstreichen.
âšTipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft fĂŒr seltene Krankheiten und Neurologie. Informiere dich ĂŒber die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich und bringe deine Ideen ein, wie du zur Verbesserung der Patientenversorgung beitragen kannst.
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Senior Digital Marketing Manager (m/f/d) Rare & Epilepsy
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfĂ€ltig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Ăberlege, wie deine Erfahrungen und FĂ€higkeiten mit den Erwartungen des Unternehmens ĂŒbereinstimmen.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen im digitalen Marketing und in der Gesundheitsbranche hervorhebst. Betone deine Erfolge bei der Umsetzung von Omnichannel-Strategien und digitalen Transformationsprojekten.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein ĂŒberzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft fĂŒr seltene Krankheiten und Epilepsie zeigt. ErklĂ€re, warum du fĂŒr diese Position geeignet bist und wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst.
Korrekturlesen: ĂberprĂŒfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Achte darauf, dass dein Schreiben klar und professionell ist. Lass auch jemanden anderen einen Blick darauf werfen, um sicherzustellen, dass alles gut formuliert ist.
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei UCB S.A. vorbereitest
âšVerstehe die Branche
Informiere dich ĂŒber seltene Krankheiten und Epilepsie, um wĂ€hrend des Interviews fundierte Fragen stellen zu können. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst.
âšBereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast, insbesondere im digitalen Marketing. Sei bereit, deine Erfolge und die angewandten Strategien detailliert zu erlÀutern.
âšZeige deine digitale Kompetenz
Da der Fokus auf digitaler Transformation liegt, solltest du Beispiele fĂŒr digitale Tools und Strategien parat haben, die du in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast. Diskutiere, wie du Daten zur Verbesserung von Marketingstrategien genutzt hast.
âšTeamarbeit betonen
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, sei bereit, deine Erfahrungen in der interdisziplinÀren Zusammenarbeit zu teilen. Betone, wie du unterschiedliche Perspektiven integriert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
