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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere Marketingstrategien für seltene Krankheiten.
- Arbeitgeber: UCB ist ein globales biopharmazeutisches Unternehmen, das sich auf Neurologie und Immunologie konzentriert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, unterstützende Kultur und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Patientenversorgung mit innovativen Lösungen in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor- oder Masterabschluss in Lebenswissenschaften oder Marketing, mindestens 5 Jahre Erfahrung im Marketing.
- Andere Informationen: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich; Erfahrung in seltenen Krankheiten ist von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Um unsere Organisation für seltene Erkrankungen und Epilepsie zu stärken, suchen wir einen Senior Marketing Manager – Seltene Erkrankungen, der in Monheim, Deutschland, tätig sein wird.
Der Senior Marketing Manager (m/w/d) für seltene Erkrankungen ist verantwortlich für die Entwicklung und Implementierung umfassender Marketingstrategien für unser Portfolio seltener Erkrankungen, um die Zukunft der Patientenversorgung durch innovative und zielgerichtete Lösungen mitzugestalten. Sie werden mit funktionsübergreifenden Teams zusammenarbeiten, um wirkungsvolle Kampagnen zu erstellen, spezifische Taktiken für seltene Erkrankungen zu entwickeln und sicherzustellen, dass wir unserer Mission gerecht werden, den Menschen mit seltenen Erkrankungen einen Mehrwert zu bieten.
In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit globalen, regionalen und lokalen funktionsübergreifenden Teams zusammen, einschließlich Commercial, Medical, Market Access, Patient Engagement, Digital, Communications und Conventions sowie externen Interessengruppen wie Gesundheitsfachkräften und Meinungsführern.
Was Sie tun werden:
- Entwicklung und Umsetzung robuster Marketingstrategien für seltene Erkrankungsprodukte, abgestimmt auf die integrierte Markenplanung.
- Leitung der Markenplanung, Positionierung, Entwicklung des Wertangebots und Lebenszyklusstrategie für Wachstumsfaktoren und Pipeline-Produkte.
- Identifizierung von Hindernissen und Chancen im Bereich seltener Erkrankungen mithilfe analytischer Erkenntnisse und Entwicklung klarer Aktionspläne zur Bewältigung dieser.
- Partnerschaft mit Medical und Patient Engagement zur Gestaltung von Initiativen zur Krankheitsaufklärung, HCP-Ausbildungsprogrammen und patientenzentrierten Kampagnen.
- Aktualität über Marktdynamik, Trends und Wettbewerbslandschaft durch das Sammeln von Erkenntnissen von HCPs, Patienten und externen Experten, um Innovationen voranzutreiben.
- Förderung der Erstellung und Implementierung wissenschaftlich fundierter, hochwertiger Inhalte zur Unterstützung von Kampagnen für seltene Erkrankungen und Bereitstellung von Materialien auf höchstem Niveau.
- Als integrales Mitglied des EU-Teams beitragen zu EU-weiten Strategien, Best Practices teilen und die Anpassung und Umsetzung von Produkt- und Kommunikationsstrategien in verschiedenen Ländern unterstützen.
Interessiert? Für diese Rolle suchen wir folgende Qualifikationen, Erfahrungen und Fähigkeiten:
- Abschluss als Bachelor oder Master in Lebenswissenschaften, Biologie, Marketing oder einem verwandten Bereich.
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in relevanten Marketingpositionen innerhalb der Pharmaindustrie.
- Abgeschlossene Ausbildung als Pharmareferent (Zertifizierung gemäß §75 AMG) oder gleichwertige Qualifikation.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich).
- Erfahrung in seltenen Erkrankungen oder Neurologie ist ein großer Vorteil.
Sind Sie bereit, „über das Gewöhnliche hinauszugehen“, um Wert zu schaffen und Ihren Einfluss für Patienten zu hinterlassen? Wenn das nach Ihnen klingt, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören!
UCB ist ein globales biopharmazeutisches Unternehmen, das sich auf Neurologie und Immunologie konzentriert. Wir sind rund 8.500 Menschen in allen vier Ecken der Welt, inspiriert von Patienten und getrieben von Wissenschaft.
Warum bei uns arbeiten? Bei UCB erledigen wir nicht nur Aufgaben, wir schaffen Werte. Wir scheuen uns nicht, voranzukommen, zusammenzuarbeiten und zu innovieren, um unseren Einfluss für Patienten zu hinterlassen. Wir haben eine fürsorgliche, unterstützende Kultur, in der sich jeder einbezogen, respektiert fühlt und gleiche Chancen hat, seine beste Arbeit zu leisten. Wir „gehen über das Gewöhnliche hinaus“, um unseren Patienten einen Mehrwert zu bieten, und das immer mit einem menschlichen Fokus, sei es auf unsere Patienten, unsere Mitarbeiter oder unseren Planeten. Wenn Sie für uns arbeiten, entdecken Sie einen Ort, an dem Sie wachsen können und die Freiheit haben, Ihren eigenen Karriereweg zu gestalten, um Ihr volles Potenzial zu erreichen.
UCB und seine Tochtergesellschaften fördern Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz; wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse/Farbe/Religion/Geschlecht/nationaler Herkunft/Veteran/Behinderung/Alter/sexueller Orientierung/Geschlechtsidentität.
Senior Marketing Manager (m/f/d) Rare Diseases Arbeitgeber: UCB S.A.
Kontaktperson:
UCB S.A. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Marketing Manager (m/f/d) Rare Diseases
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Pharma- und Marketingbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei UCB tätig sind, und versuche, einen Austausch über ihre Erfahrungen zu initiieren.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich seltene Krankheiten. Lies Fachartikel, besuche Webinare und nimm an Konferenzen teil, um dein Wissen zu vertiefen. Dies wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch fundierte Gespräche zu führen und deine Leidenschaft für das Thema zu zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Marketing und deine Erfolge in der Pharmaindustrie belegen. Überlege dir, wie du deine Strategien zur Markteinführung oder Kampagnenentwicklung in Bezug auf seltene Krankheiten präsentiert hast.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit. Da die Rolle enge Kooperationen mit verschiedenen Abteilungen erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich mit anderen Teams zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Marketing Manager (m/f/d) Rare Diseases
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Verantwortlichkeiten des Senior Marketing Managers für seltene Krankheiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen im Marketing, insbesondere in der Pharmaindustrie und im Bereich seltener Krankheiten, hervor. Achte darauf, Erfolge und messbare Ergebnisse zu betonen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für seltene Krankheiten und dein Engagement für Patienten zeigt. Erläutere, wie du innovative Marketingstrategien entwickeln und umsetzen kannst, um die Unternehmensziele zu erreichen.
Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Schreiben klar, präzise und professionell ist. Verwende eine positive Sprache und vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht allgemein verständlich ist. Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten, die für die Rolle wichtig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei UCB S.A. vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über seltene Krankheiten und die aktuellen Trends in der Pharmaindustrie. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und wie deine Strategien dazu beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Marketingkampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast, insbesondere solche, die sich auf seltene Krankheiten beziehen. Sei bereit, deine Erfolge und die Methoden, die du verwendet hast, detailliert zu erläutern.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, betone deine Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich mit anderen Teams zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur bei UCB zu erfahren. Stelle Fragen zur Teamdynamik und den Werten des Unternehmens, um zu zeigen, dass dir ein unterstützendes und inklusives Arbeitsumfeld wichtig ist.
