Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top UniversitĂ€ten 
FĂŒr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: FĂŒhre wissenschaftliche Diskussionen mit Fachleuten ĂŒber seltene neurologische Erkrankungen.
- Arbeitgeber: UCB ist ein globales biopharmazeutisches Unternehmen, das sich auf Neurologie und Immunologie konzentriert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, UnterstĂŒtzung fĂŒr persönliche Entwicklung und ein unterstĂŒtzendes Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und verbessere das Leben von Patienten mit seltenen Krankheiten.
- GewĂŒnschte Qualifikationen: MSc oder MD in Lebenswissenschaften, Erfahrung als MSL und starke KommunikationsfĂ€higkeiten erforderlich.
- Andere Informationen: Werde Teil eines innovativen Teams, das Wert auf Zusammenarbeit und KreativitÀt legt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 ⏠pro Jahr.
Medical Science Liaison (MSL) Epilepsy Rare Austria
Join to apply for the Medical Science Liaison (MSL) Epilepsy Rare Austria role at UCB
Medical Science Liaison (MSL) Epilepsy Rare Austria
Join to apply for the Medical Science Liaison (MSL) Epilepsy Rare Austria role at UCB
Get AI-powered advice on this job and more exclusive features.
Join our dynamic Medical Epilepsy Rare Disease Team in Austria, where your innovative mindset will be highly valued. We are looking for a Medical Science Liaison (MSL) Epilepsy Rare Austria who is agile, has a drive to build strong, long-lasting relationships, a passion for pioneering new ideas, and a flair for an insight-driven strategic approach to their responsibilities
About The Role
Are you passionate about advancing medical science and improving patient lives? UCB is looking for a dedicated MSL to join our Medical Alps team, focusing on rare neurological diseases such as Myasthenia Gravis and severe epilepsy syndromes including Dravet and Lennox-Gastaut. In your role, you will lead peer-level scientific discussions with clinicians and researchers working in neurological, neuromuscular and autoimmune disease. You will develop strong relationships of trust and mutual support built on common interests and map new strategies for patient value creation.
Who youâll work with:
In your role, you are the scientific discussion partner who drives interactive partnerships with a broad range of stakeholders, including healthcare professionals (HCPs), national and international Thought Leaders (Key opinion leaders: KOLs), patient organizations, and policymakers to advance standard of care and facilitate optimal patient care within designated therapy area. You work both externally and internally, closely with an integrated team across functions, and report to the Head of Medical Alps.
What will you do:
- Engage with key opinion leaders, investigators, and healthcare stakeholders.
- Develop and refine scientific expertise through regular interactions.
- Manage stakeholder engagement and build relationships with centers of excellence.
- Host medical education events and facilitate connections among thought leaders.
- Collect customer insights using digital tools to enhance patient and healthcare provider value.
- Collaborate with Market Access and Commercial teams to support local access and align activities.
- Attend national and international congresses.
Interested? For this position youâll need the following education, experience and skills:
- MSc. within the field of Life Sciences or MD preferably in neurology (PhD preferred)
- Strong communication/presentation skills. Languages: German (native) and English business fluent
- Work experience as MSL required
- Proven track record of rare disease expertise is a significant advantage and highly preferred
- Proven track-record having worked within Neurology with existing network of HCPs preferred
- Business acumen with a good understanding of the local healthcare system
- Influencing skills, characterized by building trust, and maintaining consistency
- Team player with a cross-functional working mindset
- Strong in building relationships with key stakeholders, both externally and internally
- Intuitive and strong project management skills
Are you ready to âgo beyondâ to create value and make your mark for patients? If this sounds like you, then we would love to hear from you!
About Us
UCB is a global biopharmaceutical company, focusing on neurology and immunology. We are around 8,500 people in all four corners of the globe, inspired by patients and driven by science.
Why work with us?
At UCB, we donât just complete tasks, we create value. We arenât afraid to push forward, collaborate, and innovate to make our mark for patients. We have a caring, supportive culture where everyone feels included, respected, and has equal opportunities to do their best work. We âgo beyondâ to create value for our patients, and always with a human focus, whether thatâs on our patients, our employees, or our planet. Working for us, you will discover a place where you can grow, and have the freedom to carve your own career path to achieve your full potential.
UCB is an equal opportunity employer. All employment decisions will be made without regard to any characteristic protected by applicable laws.
Should you require any adjustments to our process to assist you in demonstrating your strengths and capabilities contact us on . Please note should your enquiry not relate to adjustments; we will not be able to support you through this channel.
Seniority level
-
Seniority level
Mid-Senior level
Employment type
-
Employment type
Full-time
Job function
-
Job function
Business Development
-
Industries
Pharmaceutical Manufacturing and Biotechnology Research
Referrals increase your chances of interviewing at UCB by 2x
Sign in to set job alerts for âMedical Science Liaisonâ roles.
Head of Medical Affairs, Switzerland/Austria Cluster – (f/m/d)
Medical Science Liaison (MSL) Dermatology Austria
Weâre unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI.
#J-18808-Ljbffr
Medical Science Liaison (MSL) Epilepsy Rare Austria Arbeitgeber: UCB
Kontaktperson:
UCB HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps đ€«
So bekommst du den Job: Medical Science Liaison (MSL) Epilepsy Rare Austria
âšNetzwerken mit Fachleuten
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Medizinischen Wissenschaftsmitarbeitern und Experten im Bereich Neurologie zu vernetzen. Nimm an relevanten Veranstaltungen und Konferenzen teil, um persönliche Kontakte zu knĂŒpfen und dein Netzwerk zu erweitern.
âšFachwissen vertiefen
Halte dich ĂŒber die neuesten Entwicklungen in der Epilepsieforschung und den seltenen neurologischen Erkrankungen auf dem Laufenden. Lies wissenschaftliche Artikel und Studien, um deine Expertise zu erweitern und bei GesprĂ€chen mit KOLs fundierte BeitrĂ€ge leisten zu können.
âšPrĂ€sentationsfĂ€higkeiten verbessern
Ăbe deine Kommunikations- und PrĂ€sentationsfĂ€higkeiten, um sicherzustellen, dass du komplexe medizinische Informationen klar und ĂŒberzeugend vermitteln kannst. Dies ist entscheidend, um Vertrauen bei Ărzten und anderen Stakeholdern aufzubauen.
âšVertrautheit mit dem Gesundheitssystem
Informiere dich ĂŒber das lokale Gesundheitssystem und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Ărzte und Patienten konfrontiert sind. Ein gutes VerstĂ€ndnis der Rahmenbedingungen wird dir helfen, effektive Strategien zur Verbesserung der Patientenversorgung zu entwickeln.
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Medical Science Liaison (MSL) Epilepsy Rare Austria
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfÀltig durch und achte auf spezifische Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du die Erwartungen an einen Medical Science Liaison (MSL) verstehst, insbesondere im Bereich der seltenen neurologischen Erkrankungen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen als MSL sowie deine Kenntnisse im Bereich seltener Krankheiten und Neurologie. Zeige auf, wie deine bisherigen TĂ€tigkeiten dich auf diese Position vorbereiten.
Individualisiere dein Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Leidenschaft fĂŒr medizinische Wissenschaft und Patientenversorgung zum Ausdruck bringt. Gehe darauf ein, wie du innovative Ideen in die Praxis umsetzen möchtest und welche Strategien du zur Wertschöpfung fĂŒr Patienten entwickeln wĂŒrdest.
Bereite dich auf Interviews vor: Wenn du zu einem Interview eingeladen wirst, bereite dich darauf vor, ĂŒber deine KommunikationsfĂ€higkeiten und deine FĂ€higkeit, Beziehungen zu Stakeholdern aufzubauen, zu sprechen. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen, die deine Eignung fĂŒr die Rolle unter Beweis stellen.
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei UCB vorbereitest
âšVerstehe die Rolle des MSL
Informiere dich grĂŒndlich ĂŒber die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Medical Science Liaison, insbesondere im Bereich der seltenen neurologischen Erkrankungen. Zeige wĂ€hrend des Interviews, dass du die Bedeutung dieser Rolle verstehst und wie sie zur Verbesserung der Patientenversorgung beitrĂ€gt.
âšBereite dich auf wissenschaftliche Diskussionen vor
Da du mit Fachleuten und MeinungsfĂŒhrern interagieren wirst, solltest du dich auf tiefgehende wissenschaftliche GesprĂ€che vorbereiten. Sei bereit, deine Kenntnisse ĂŒber relevante Krankheiten wie Myasthenia Gravis und Dravet-Syndrom zu demonstrieren und aktuelle Forschungsergebnisse zu diskutieren.
âšZeige deine KommunikationsfĂ€higkeiten
Starke Kommunikations- und PrĂ€sentationsfĂ€higkeiten sind entscheidend fĂŒr diese Position. Ăbe, komplexe medizinische Informationen klar und verstĂ€ndlich zu vermitteln, sowohl in Deutsch als auch in Englisch. Ăberlege dir Beispiele, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.
âšNetzwerk und Beziehungen aufbauen
Betone deine FÀhigkeit, Beziehungen zu wichtigen Stakeholdern aufzubauen und zu pflegen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Vertrauen geschaffen und langfristige Partnerschaften entwickelt hast, um den Austausch von Wissen und Ressourcen zu fördern.
