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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Motiviere und begleite Menschen auf ihrem Weg zu neuen Perspektiven im Job.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team bei ÃœAG gGmbH, das soziale Projekte vorantreibt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte positive Veränderungen und unterstütze Menschen in ihrer Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialarbeit oder Pädagogik und Erfahrung mit Zielgruppen.
- Andere Informationen: Ein kreatives Umfeld, in dem Eigeninitiative geschätzt wird.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Unsere „ChancenWerkstatt“ ist ein unterstützendes und motivierendes Angebot für Menschen, die ihre Perspektiven auf dem Arbeits- oder Ausbildungsmarkt aktiv verbessern möchten. Als Sozialpädagogin haben Sie bei uns die Möglichkeit, Menschen in verschiedenen Lebenssituationen professionell und einfühlsam zu begleiten. Sie unterstützen sie dabei, Zutrauen in die eigenen Stärken zurückzugewinnen, realistische Ziele zu entwickeln und Schritt für Schritt positive Veränderungen zu erreichen. Wenn Sie Freude daran haben, Entwicklungsprozesse zu fördern und gemeinsam Lösungen zu gestalten, dann finden Sie bei Sprungbrett einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, an dem Sie sichtbar wirksam werden können.
Zur Umsetzung unseres Angebotes „ChancenWerkstatt“ suchen wir voraussichtlich zum 01.04.2026 in Voll- oder Teilzeit eine Sozialpädagogische Fachkraft.
Ihre Aufgaben
- Motivierende Einzelberatung und individuelle Begleitung der Teilnehmenden im gesamten Aktivierungs- und Eingliederungsprozess
- Sozialpädagogische Unterstützung: Stabilisierung persönlicher Lebenssituationen, Stärkung sozialer Kompetenzen, Förderung der Alltagsbewältigung
- Krisenintervention, Persönlichkeitsstärkung und ressourcenorientierte Arbeit
- Planung und Durchführung von Gruppen- und Projektangeboten (z. B. Kommunikation, Konfliktlösung, Gesundheitsorientierung, Alltagstraining, Berufsorientierung)
- Zusammenarbeit mit Netzwerkpartnern (z. B. Jobcenter, Jugendamt, Beratungsstellen, Unternehmen)
- Enge Kooperation mit Jobcoaches, fachlichen Anleitern und dem Auftraggeber
- Dokumentation, Erstellung von Förder- und Eingliederungsplänen sowie teilnehmerbezogenen Berichten
- Unterstützung bei der Organisation von Kinderbetreuung sowie familienbezogenen Themen
- Mitarbeit an Konzeptentwicklung und Qualitätssicherung
Ihr Profil
- ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik
- alternativ einen Studienabschluss im Bereich Pädagogik mit entsprechender Vertiefung oder einjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe
- einen sicheren Umgang mit MS Office
- Kommunikationsstärke und eine hohe Kundenorientierung
- Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Diskretion
Warum wir?
- ein herzliches, engagiertes Team, das sich gegenseitig stärkt und inspiriert
- einen Arbeitsplatz, an dem Eigeninitiative und Kreativität ausdrücklich erwünscht sind
- regelmäßige Supervision, Fortbildung und fachliche Weiterentwicklung
- flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- attraktive, branchengerechte Vergütung & Zuschuss zum Deutschlandticket
- die Möglichkeit, in einem bedeutenden sozialen Projekt aktiv mitzuwirken und spürbare Veränderungen zu ermöglichen
Ãœber uns
Die ÜAG gGmbH bietet vielfältige Bildungs- und Arbeitsmarktdienstleistungen für öffentliche Auftraggeber und die freie Wirtschaft. Mit Engagement und Verantwortung stärken wir Menschen und die Wirtschaft in Jena und Umgebung durch erstklassige Beratung, gezielte Qualifizierung und umfassende Dienstleistungen.
Sozialpädagogische Fachkraft \"ChancenWerkstatt\" (m/w/d) Arbeitgeber: ÜAG gGmbH
Kontaktperson:
ÃœAG gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagogische Fachkraft \"ChancenWerkstatt\" (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare, die sich mit Sozialpädagogik beschäftigen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen erhalten.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Organisationen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Stellen oder Praktika. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Organisation und deren Projekte, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagogische Fachkraft \"ChancenWerkstatt\" (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Leidenschaft arbeiten.
Pass dein Anschreiben an!: Mach dir die Mühe und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeig uns, dass du die Anforderungen der Sozialpädagogischen Fachkraft verstehst und wie du dazu beitragen kannst, unsere Teilnehmenden zu unterstützen.
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Sozialarbeit oder Pädagogik. Welche Erfolge hast du erzielt? Wie hast du Menschen in schwierigen Situationen geholfen? Das sind die Geschichten, die uns interessieren!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Lass uns gemeinsam an einer positiven Veränderung arbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ÜAG gGmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission der ChancenWerkstatt
Mach dich mit den Zielen und Werten der ChancenWerkstatt vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu beitragen können, Menschen in schwierigen Lebenssituationen zu unterstützen. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Menschen erfolgreich unterstützt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten in der Krisenintervention und der Förderung von sozialen Kompetenzen zu demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit Jobcoaches und anderen Fachleuten wichtig ist, solltest du betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten betreffen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision stellst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich kontinuierlich zu verbessern und aktiv zum Team beizutragen.