Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für höchste Behandlungsstandards.
- Unternehmen: MEINDENTIST und KINDERDENTIST, führend in der zahnmedizinischen Versorgung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, moderne Strukturen und viel Gestaltungsspielraum.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams in einem etablierten Standort in Berlin.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Zahnmedizin und entwickle dein Team weiter.
- Qualifikationen: Deutsche Approbation, klinische Erfahrung und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Für unseren zahnmedizinischen Standort suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Medizinische Leitung (m/w/d). In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die fachliche Verantwortung für einen etablierten Standort mit großem, gewachsenem Patientenstamm und einem langjährig eingespielten Team. Sie prägen die medizinische Qualität, entwickeln Mitarbeiter und Behandler weiter und wirken aktiv an der strategischen Entwicklung des Standorts mit. Die Position richtet sich an Zahnärztinnen und Zahnärzte, die neben ihrer fachlichen Expertise Freude daran haben, Verantwortung zu übernehmen, Menschen zu entwickeln und nachhaltige Strukturen zu schaffen.
Deine Aufgaben
- Fachliche und medizinische Gesamtverantwortung für den Standort
- Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung des zahnärztlichen Teams
- Sicherstellung höchster Qualitäts- und Behandlungsstandards
- Förderung einer leistungsorientierten und wertschätzenden Teamkultur
- Sparringspartner für Praxismanagement, Operations und Geschäftsführung
- Aktive Mitgestaltung der medizinischen und wirtschaftlichen Weiterentwicklung des Standorts
- Begleitung von Recruiting-, Onboarding- und Entwicklungsprozessen neuer Behandler
- Sicherstellung einer exzellenten Patientenversorgung sowie einer hohen Patientenzufriedenheit
Dein Profil
- Deutsche Approbation als Zahnärztin oder Zahnarzt
- Mehrjährige klinische Erfahrung in der Zahnmedizin
- Ausgeprägte fachliche Kompetenz und hohe Qualitätsorientierung
- Führungspersönlichkeit mit natürlicher Autorität und Vorbildfunktion
- Unternehmerisches Verständnis sowie Interesse an der Weiterentwicklung eines Standorts
- Kommunikationsstärke, Empathie und Entscheidungsfreude
- Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und Mitarbeiterentwicklung
Deine Perspektive
- Ein wirtschaftlich etablierter Standort mit hervorragender Patientenbasis
- Ein erfahrenes, eingespieltes und motiviertes Praxisteam
- Moderne Strukturen und professionelle Unterstützung durch zentrale Fachbereiche
- Kurze Entscheidungswege und ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum
- Die Möglichkeit, Ihren medizinischen Anspruch mit unternehmerischem Denken zu verbinden
- Attraktive und leistungsorientierte Vergütungsmodelle
- Ein kollegiales Netzwerk aus Medizinischen Leitungen und erfahrenen Zahnärztinnen und Zahnärzten innerhalb unserer Unternehmensgruppe
Standort: Berlin-Lichtenberg Office, Storkower Str. 207
Beschäftigungsart: Festanstellung – Vollzeit
Mission, Vision & Werte
Gemeinsam mit Dir wollen wir MEINDENTIST und KINDERDENTIST mit viel Leidenschaft für die bestmögliche zahnmedizinische sowie kieferorthopädische Versorgung unserer Patienten weiter vorantreiben. Wir wollen den Besuch in unseren modernen Praxen zu einem Erlebnis werden lassen, auf das sich Menschen freuen. Unsere Unternehmenswerte bilden dabei die Grundlage unserer Zusammenarbeit: Teamarbeit, Unternehmergeist, Mitgestaltung.
Leitender Zahnarzt (m/w/d) Arbeitgeber: ÜBAG MVZ Meindentist GbR
Als Leitender Zahnarzt (m/w/d) in unserem zahnmedizinischen Standort in Berlin-Lichtenberg profitieren Sie von einem etablierten Umfeld mit einem großen Patientenstamm und einem engagierten Team. Wir bieten Ihnen nicht nur die Möglichkeit, Ihre medizinische Expertise mit Führungsverantwortung zu verbinden, sondern auch ein kollegiales Netzwerk sowie attraktive Vergütungsmodelle, die Ihre Leistung wertschätzen. Unsere moderne Struktur und die kurzen Entscheidungswege ermöglichen Ihnen, aktiv an der Weiterentwicklung des Standorts mitzuwirken und eine wertschätzende Teamkultur zu fördern.
