Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie eine moderne Pflegeeinrichtung und gestalten Sie eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
- Unternehmen: Fontiva - ein Qualitätsanbieter in der Pflege mit familiärer Kultur.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie individuelle Arbeitszeitmodelle.
- Weitere Informationen: Attraktive Lage mit guten Verkehrsanbindungen und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Pflege und machen Sie einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder Pflegemanagement und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
WILLKOMMEN IM TEAM :) FONTIVA - von Mensch zu Mensch
Wir sind ab sofort auf der Suche nach Ihnen zur Verstärkung unseres Teams als Einrichtungsleitung (m/w/d) in Festanstellung als Vollzeitstelle und freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Arbeiten beim Qualitätsanbieter - Lassen Sie sich von unseren Vorteilen überzeugen:
- sicherer Arbeitsplatz
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- individuelle Arbeitszeitmodelle
- wertschätzende und familiäre Arbeitsatmosphäre
- digitale, entbürokratisierte Pflegedokumentation
- Einarbeitungs- und Fachbegleitungsprogramme
- Fort- und Weiterbildungsangebote
- Prämie bei Anwerbung von Mitarbeitenden
- sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen
Ihre Aufgaben:
- wirtschaftliche Betriebsführung der in der Region etablierten Einrichtung
- Personalgewinnung, -planung, -führung, -bindung und -motivation
- Schaffen einer offenen und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre
- Sicherung der Kapazitätsauslastung und Aktivitäten zur Bewohnerakquisition
- Zusammenarbeit mit Kostenträgern, Behörden und Kooperationspartnern
- Führen des Leistungs- und Qualitätsmanagements
- Gestaltung, Verbesserung und Koordination betrieblicher Prozesse
- Planung von Aus- und Fortbildungsmaßnahmen für Mitarbeiter
- Repräsentation der Einrichtung nach innen und außen
- Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen, Mitarbeitern und innerhalb des Branchennetzwerkes
Ihr Profil:
- abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Pflege- oder Gesundheitsmanagement
- Weiterbildung zur Einrichtungsleitung oder die Bereitschaft zur Qualifizierung als Einrichtungsleitung
- Erfüllung der Voraussetzungen nach §§ 2-4 HeimPersV
- unternehmerisches Denken und Handeln
- Führungs- und Leitungserfahrung
- Organisations- und Durchsetzungsvermögen
- hohes Engagement, Empathie und Kommunikationsfähigkeit
- ausgeprägte soziale Kompetenz, Engagement und Freude im Umgang mit Menschen
- sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
Einrichtungsleitung (m/w/d) für moderne Pflegeeinrichtung in Potsdam Arbeitgeber: über Arbeitsagentur
FONTIVA bietet Ihnen als Einrichtungsleitung (m/w/d) in Potsdam eine wertschätzende und familiäre Arbeitsatmosphäre, die durch individuelle Arbeitszeitmodelle und zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten geprägt ist. Genießen Sie die Vorteile eines sicheren Arbeitsplatzes mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer digitalen, entbürokratisierten Pflegedokumentation, während Sie in einer modernen Pflegeeinrichtung tätig sind, die sich durch ihre gute Lage und Verkehrsanbindung auszeichnet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Einrichtungsleitung (m/w/d) für moderne Pflegeeinrichtung in Potsdam erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du eine Einrichtung im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann Wunder wirken und zeigt dein Interesse.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge präsentierst. Zeige, wie deine Erfahrungen zur Stelle als Einrichtungsleitung passen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du die neuesten Informationen über offene Positionen erhältst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einrichtungsleitung (m/w/d) für moderne Pflegeeinrichtung in Potsdam mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen und zeigen, dass du die richtige Wahl für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei über Arbeitsagentur vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über FONTIVA und deren Werte verschaffen. Schau dir die Website an, lies über ihre Philosophie und die angebotenen Dienstleistungen. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungs- und Leitungskompetenzen unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Du könntest beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen der Einrichtung oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung für Mitarbeiter fragen.
✨Sei authentisch und empathisch
In einem sozialen Beruf wie diesem ist es wichtig, Empathie und soziale Kompetenz zu zeigen. Sei du selbst und lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen durchscheinen. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch das Herz am richtigen Fleck.
