Geschäftsbereichsleiter Vertrieb Bau Handel (w/m/d)

Geschäftsbereichsleiter Vertrieb Bau Handel (w/m/d)

Stuttgart Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Ü

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den Vertrieb im Bau-Handel und entwickle innovative Strategien.
  • Unternehmen: Marktführendes Unternehmen in der bauchemischen Industrie mit internationalem Fokus.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen und unbefristete Anstellung.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft von ca. 50% und dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bau-Handels in einer Schlüsselrolle mit hohem Einfluss.
  • Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Vertriebsmanagement und Führungskompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Führungsverantwortung für einen wachstumsstarken Vertriebskanal im Bau-Handel. Unser Mandant ist die deutsche Gesellschaft einer international führenden Unternehmensgruppe im Bereich bauchemischer Produktsysteme. Das Unternehmen adressiert professionelle Kunden aus Bau, Industrie, Handel und Handwerk über verschiedene Vertriebswege hinweg. Im Geschäftsbereich Bau Handel stehen DIY-Ketten, Baustoffhandel, Fach- und Großhandelspartner sowie digitale Vertriebskanäle im Fokus. Zur weiteren Stärkung der Marktposition suchen wir im Zuge einer geregelten Nachfolge eine unternehmerisch geprägte Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Vertriebs- und Handelskompetenz.

Die Aufgabe:

  • Strategische und operative Gesamtverantwortung für den Vertriebskanal Bau Handel in Deutschland mit substanzieller Umsatz- und Ergebnisverantwortung
  • Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie über DIY, Baustoffhandel, Retail, unabhängige Händler und E-Commerce
  • Ausbau von Marktanteilen sowie Steuerung von Distributions-, Preis-, Platzierungs-, Merchandising- und Promotionsmaßnahmen
  • Verantwortung für Key-Account-Management, Vertragsverhandlungen und Joint-Business-Planning mit strategisch relevanten Handelskunden
  • Planung und Umsetzung von Marketing- und Produkteinführungsaktivitäten
  • Professionalisierung von Budgetierung, Forecasting, KPI-Steuerung, Markt- und Wettbewerbsanalyse sowie Go-to-Market-Prozessen
  • Steuerung externer Dienstleister
  • Führung, Weiterentwicklung und Motivation einer größeren Vertriebsorganisation sowie aktive Mitwirkung im lokalen Managementteam

Das Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Hochschulstudium
  • Mindestens zehn Jahre relevante Erfahrung im Vertriebsmanagement, idealerweise in Baustoffindustrie, Chemie, FMCG oder vergleichbaren Handelsstrukturen
  • Nachweisbare Führungserfahrung in komplexen Vertriebsorganisationen mit Fokus auf Handel, Channel Sales, DIY, Baustoffhandel und/oder E-Commerce
  • Fundierte Praxis in Key-Account-Management, Vertragsverhandlungen, Joint-Business-Planning, Budgetverantwortung und margenorientierter Vertriebssteuerung
  • Sicherer Umgang mit CRM-Systemen, idealerweise Salesforce, sowie sehr gute Kenntnisse in Excel, PowerPoint und modernen Vertriebssteuerungsinstrumenten
  • Unternehmerisch denkende, kommunikations- und verhandlungsstarke Führungspersönlichkeit mit hoher Ergebnisorientierung sowie sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen
  • Reisebereitschaft ca. 50%

Ihre Perspektive:

  • Schlüsselrolle mit hohem Gestaltungsspielraum in einem marktführenden, international geprägten Unternehmensumfeld
  • Verantwortung für einen strategisch bedeutenden Geschäftsbereich mit breit aufgestelltem Team und starker Markenbasis
  • Attraktives Gesamtpaket inklusive variabler Vergütung, Dienstwagen und unbefristeter Perspektive

Interesse? Senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 14756-J, Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Kontaktformular oder alternativ per E-Mail an: karriere@drmaier-partner.de

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Geschäftsbereichsleiter Vertrieb Bau Handel (w/m/d) Arbeitgeber: über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search

Unser Mandant bietet eine herausragende Arbeitgebermarke in der dynamischen Bauchemie-Branche, die durch ein internationales Umfeld und eine starke Marktposition geprägt ist. Die Unternehmenskultur fördert Innovation und Teamarbeit, während umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten den Mitarbeitern helfen, ihre Karriereziele zu erreichen. Zudem profitieren Sie von einem attraktiven Vergütungspaket, flexiblen Arbeitsmodellen und der Möglichkeit, in einer Schlüsselrolle mit hohem Gestaltungsspielraum zu arbeiten.

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Kontaktdaten:

über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Geschäftsbereichsleiter Vertrieb Bau Handel (w/m/d) erhalten könnten

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsbereichsleiter Vertrieb Bau Handel (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Vertriebsmanagement
Führungserfahrung
Key-Account-Management
Vertragsverhandlungen
Joint-Business-Planning
Budgetverantwortung
Marktanalyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!