Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle innovative Firmware-Architekturen für Embedded Systeme.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen, das Software-Lösungen für Automation & Drives anbietet.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeitsmodell, flache Hierarchien und eine fortschrittliche Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierung mit und arbeite an spannenden Projekten mit renommierten Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium, Erfahrung in Embedded Systems und Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Die Zukunft der sicheren Automatisierung aktiv mitgestalten.
Unser Mandant ist ein erfolgreicher Anbieter von Software-Lösungen und kundenspezifischen, technischen Dienstleistungen für den Bereich Automation & Drives. Zahlreiche Unternehmen von Weltruf zählen auf die Expertise unseres Mandanten, um dank Standardisierung und modernster Entwicklungswerkzeuge den time-to-market für funktional sichere Automatisierungslösungen deutlich zu verkürzen. Das Unternehmen wächst dynamisch und expandiert international. Für den Standort im Raum Olpe / Gummersbach suchen wir Sie als Head of (m/w/d) Embedded Systems.
Die Aufgabe:
- Verantwortung für Konzeption und Weiterentwicklung einer modularen, echtzeitfähigen Firmware-Architektur für Mikrocontroller-basierte Embedded Systeme - im Einklang mit der übergeordneten Entwicklungs- und Unternehmensstrategie
- Führung, Coaching und Weiterentwicklung von zwei Teams im Bereich Embedded Software-Entwicklung und Testing mit 14 Mitarbeitenden
- Planung, Steuerung und Überwachung standort-übergreifender Embedded-Entwicklungsprojekte unter Berücksichtigung von Zeit, Qualität und Kosten (Multiprojektmanagement)
- Sicherstellung der Einhaltung von Entwicklungs-prozessen, Normen und Standards (u.a. IEC 61508)
- Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, HW-Entwicklung und Systemarchitektur zur Definition und Umsetzung technischer Anforderungen
- Budget-, Ressourcen- und Kapazitätsplanung
Das Profil:
- Abgeschlossenes technisches Studium
- Mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld Embedded Systems, vorzugsweise mit Fokus auf Firmwareentwicklung
- Führungserfahrung in der Leitung von Teams sowie technisches Projektmanagement in komplexen Embedded-Entwicklungen
- Gutes Verständnis für Systemarchitekturen (SW+HW)
- Programmierkenntnisse in C/C++ auf Mikrocontroller-Plattformen (z.B. ARM Cortex-M/M7) und Kenntnisse der relevanten Sicherheitsnormen von Vorteil
- Führungspersönlichkeit mit Gestaltungswillen
- Vernetztes Denken und Umsetzungsstärke
- Flexibilität, Belastbarkeit und selbstständiges Arbeiten
- Kundenorientierung und mittelständische Denkweise
- Anteilige Präsenz am Standort in einem hybriden Arbeitsmodell
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Ihre Perspektive:
- Fortschrittliche Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Open-Door-Policy
- Starke und renommierte Kundenbasis
- Sehr gute Auftragslage
Interesse? Senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 14200-J, Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Kontaktformular oder per E-Mail an: Menschen machen Unternehmen erfolgreich. Wir finden Persönlichkeiten - seit über 55 Jahren! Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH | Partner of Lense & Luman Group
Head of (m/w/d) Embedded Systems Arbeitgeber: über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search
Kontaktperson:
über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of (m/w/d) Embedded Systems
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über das Unternehmen und die Branche zu sammeln. Sprich mit ehemaligen oder aktuellen Mitarbeitern, um einen Einblick in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Head of Embedded Systems zu erhalten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Gespräche vor, indem du aktuelle Trends und Technologien im Bereich Embedded Systems recherchierst. Zeige dein Wissen über Firmware-Entwicklung und relevante Sicherheitsnormen, um deine Expertise zu untermauern.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine Führungskompetenzen durch konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Überlege dir, wie du Teams erfolgreich geleitet hast und welche Methoden du angewendet hast, um Projekte effizient zu managen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit, indem du Beispiele nennst, in denen du in einem dynamischen Umfeld gearbeitet hast. Dies ist besonders wichtig, da das Unternehmen international expandiert und sich schnell an neue Herausforderungen anpassen muss.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of (m/w/d) Embedded Systems
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe deren Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Head of Embedded Systems wichtig sind. Betone insbesondere deine Führungserfahrung und Kenntnisse in der Firmwareentwicklung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Embedded Systems und deine Vision für die Rolle darlegst. Gehe darauf ein, wie du zur Weiterentwicklung der Firmware-Architektur beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten aktuell sind und alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich über die übergeordnete Entwicklungs- und Unternehmensstrategie des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du in der Lage bist, deine Ideen zur modularen Firmware-Architektur in Einklang mit diesen Zielen zu bringen.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams im Bereich Embedded Software-Entwicklung zeigen. Betone, wie du Teams motivierst und ihre Fähigkeiten weiterentwickelst.
✨Technisches Wissen demonstrieren
Sei bereit, dein Wissen über Systemarchitekturen und Programmierkenntnisse in C/C++ auf Mikrocontroller-Plattformen zu demonstrieren. Möglicherweise wirst du technische Fragen oder Szenarien erhalten, die dein Verständnis testen.
✨Bereite dich auf Multiprojektmanagement vor
Erkläre, wie du standortübergreifende Embedded-Entwicklungsprojekte planst und steuerst. Zeige, dass du in der Lage bist, Zeit, Qualität und Kosten effektiv zu managen und dabei die Einhaltung von Normen und Standards sicherzustellen.
