Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Bereich Operations und optimiere Prozesse für höchste Effizienz.
- Unternehmen: Traditionsreiches, familiengeführtes Technologieunternehmen in Stuttgart.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, unternehmerische Verantwortung und langfristige Perspektive.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und hohe Eigenverantwortung.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Unternehmens mit direktem Einfluss auf die Zukunft.
- Qualifikationen: Technisches Studium und mehrjährige Führungserfahrung in der Produktion.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Verantwortung für operative Exzellenz und nachhaltige Prozessoptimierung.
Unser Mandant ist ein traditionsreiches, familiengeführtes Technologieunternehmen mit Sitz im Großraum Stuttgart. Seit über 100 Jahren steht das Unternehmen für höchste Präzision, Qualität und Zuverlässigkeit in der Entwicklung und Fertigung anspruchsvoller Hochleistungsbefestigungstechnik. Mit rund 180 Mitarbeitenden zählt das Unternehmen zu den führenden Spezialisten für Präzisionsteile und Verbindungselemente für internationale Hightech-Branchen wie Luft- und Raumfahrt, Verteidigung, Motorsport sowie weitere anspruchsvolle Industrien. Der Erfolg basiert unter anderem auf einer hochintegrierten Wertschöpfungskette.
Im Rahmen einer geregelten Nachfolge suchen wir eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit als Bereichsleiter Operations (w/m/d), die operative Exzellenz weiterentwickelt und nachhaltige Verbesserungen im Unternehmen vorantreibt.
Die Aufgabe:
- Gesamtverantwortung für den Bereich Operations mit rund 100 Mitarbeitenden aus Produktion, Arbeitsvorbereitung, Produktionsplanung/-steuerung und Engineering.
- Strategische Weiterentwicklung der operativen Organisation sowie Steuerung des Tagesgeschäfts entlang der gesamten Wertschöpfungskette.
- Verantwortung für das gesamte Termin- und Kostenmanagement.
- Optimierung von Produktionsprozessen hinsichtlich Qualität, Effizienz, Kosten und Liefertreue sowie Implementierung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen.
- Entwicklung und Etablierung geeigneter Kennzahlensysteme zur kontinuierlichen Verbesserung von Leistungsfähigkeit und Transparenz.
- Weiterentwicklung der Produktionskonzepte mit Technology Roadmap inkl. Investitionsplanung.
- Verantwortung für Ressourcenplanung, Kapazitätsauslastung, Infrastruktur, Instandhaltung sowie Investitionsplanung und Umsetzung.
- Aktive Mitgestaltung der Unternehmensstrategie als Mitglied des Führungskreises und Sparringspartner der Geschäftsführung.
Das Profil:
- Starke, empathische Führungspersönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz, Kommunikations- und Entscheidungssicherheit, Veränderungsfähigkeit, Werteorientierung sowie unternehmerischem Denken und Hands-on-Mentalität.
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Verantwortung, beispielsweise als Werkleiter, Produktionsleiter oder Betriebsleiter.
- Fundierte Erfahrung in produzierenden mittelständischen Unternehmen der metallverarbeitenden Industrie mit hohem Qualitätsanspruch.
- Ausgeprägtes Know-how in Produktionsmanagement, Lean Production und Prozessoptimierung.
- Kaufmännisches Verständnis sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen und modernen Steuerungsinstrumenten.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, hohe Loyalität und Integrität sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen.
Ihre Perspektive:
- Gestaltungsspielraum: Sie übernehmen eine zentrale Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf die Weiterentwicklung des Unternehmens.
- Unternehmerische Verantwortung: Sie gestalten Prozesse, Strukturen und Zukunftsprojekte aktiv mit.
- Langfristige Perspektive: Ein stabiles, familiengeführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und hoher Eigenverantwortung.
Interesse? Senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 15050-J, Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Kontaktformular oder per E-Mail an: karriere@drmaier-partner.de.
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Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH | www.drmaier-partner.de.
Partner of Lense & Lumen Group | www.lladvisorygroup.com.
Bereichsleiter Operations (m/w/d) in Korntal-Münchingen Arbeitgeber: über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine zentrale Schlüsselrolle in der Neustrukturierung des Operations-Bereichs bietet, sondern auch einen hohen Gestaltungsspielraum für Prozesse und Führungskultur ermöglicht. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und kontinuierlicher Verbesserung fördert das Unternehmen eine positive Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit und Innovation geschätzt werden. Die Lage im südlichen Baden-Württemberg bietet zudem eine attraktive Umgebung für berufliche und persönliche Entfaltung.
Kontaktdaten:
über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Bereichsleiter Operations (m/w/d) in Korntal-Münchingen erhalten könntest
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bereichsleiter Operations (m/w/d) in Korntal-Münchingen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search für die Position als Bereichsleiter Operations (m/w/d) bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.
