Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den strategischen Einkauf und entwickle innovative Beschaffungsstrategien.
- Unternehmen: Führendes Familienunternehmen im Fotofinishing mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierenden Teams mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einkaufs in einem dynamischen und innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einkauf und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Strategische Einkaufskompetenz für individuelle Fotomomente
Unser Mandant ist ein führender Anbieter im Bereich Fotofinishing und bietet eine breite Palette an Fotoprodukten und -dienstleistungen, darunter Fotobücher, Fotokalender, Fotos und Fotogeschenke. Das Unternehmen zeichnet sich durch Innovation, höchste Qualität und Kundenzufriedenheit aus. Mit modernsten Technologien, optimierten Prozessen und exzellenter Produktionslogistik werden maßgeschneiderte Lösungen für die Kunden geliefert. Als inhabergeführtes Familienunternehmen legt es besonderen Wert auf eine wertschätzende und respektvolle Arbeitsatmosphäre und eine starke Teamkultur.
Die Aufgabe:
- Gesamtverantwortung für die wirtschaftliche, zuverlässige und qualitätsgerechte Beschaffung sowie Weiterentwicklung der Materialwirtschaft
- Entwicklung und Umsetzung von Beschaffungs-, Warengruppen- und Lieferantenstrategien auf Basis relevanter Markt-, Preis- und Verfügbarkeitsanalysen
- Steuerung und Weiterentwicklung der Lieferantenbasis einschließlich Bewertung, Vertragsverhandlungen und Aufbau alternativer Bezugsquellen
- Reduzierung von Versorgungsrisiken, Optimierung von Beständen sowie Analyse von Einkaufsvolumina, Preisentwicklungen und Kostenstrukturen
- Kontinuierliche Optimierung der Einkaufs-, Bestands- und materialwirtschaftlichen Prozesse in Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Teams im Verantwortungsbereich Einkauf und Materialwirtschaft
Das Profil:
- Motivierende, pragmatische Führungspersönlichkeit mit analytischer Stärke, Verhandlungsgeschick und hohem Qualitätsanspruch
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf eines mittelständischen Produktionsunternehmens, idealerweise mit erster oder mehrjähriger Führungsverantwortung
- Fundierte Erfahrung in Lieferantenmanagement, Vertragsverhandlungen, Kostenanalyse, Bestandsoptimierung und risikoorientierter Beschaffung
- Sehr gute Englischkenntnisse
Ihre Perspektive:
- Innovatives und bodenständiges Unternehmen
- Chance der persönlichen Weiterentwicklung
- Attraktive Arbeitsbedingungen in einem motivierenden Arbeitsumfeld
Interesse?
Senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer J, Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Kontaktformular oder per E-Mail an: .
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Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH | www.drmaier-partner.de
Partner of Lense & Lumen Group | www.lladvisorygroup.com
Leiter Einkauf (w/m/d) Arbeitgeber: über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search
Als inhabergeführtes Familienunternehmen bietet unser Mandant im Bereich Fotofinishing nicht nur innovative Produkte, sondern auch eine wertschätzende und respektvolle Arbeitsatmosphäre. Die Mitarbeiter profitieren von attraktiven Arbeitsbedingungen, einer starken Teamkultur und vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld, das auf höchste Qualität und Kundenzufriedenheit ausgerichtet ist.
Kontaktdaten:
über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Einkauf (w/m/d) erhalten könnten
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Einkauf (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
