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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Projekteinkauf und manage spannende Einkaufsprojekte.
- Arbeitgeber: Innovativer Anbieter nachhaltiger Energielösungen in Norddeutschland mit 100% Ökostrom.
- Mitarbeitervorteile: Modernes Büro, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Zukunft der Energieversorgung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL oder Wirtschaftsingenieurwesen, Führungserfahrung und Projektmanagementkenntnisse.
- Andere Informationen: Erfahrung im öffentlichen Vergaberecht und SAP-Kenntnisse von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Unsere Mandantin mit Sitz in Norddeutschland ist eine bundesweite Anbieterin von nachhaltigen und intelligenten Energielösungen und versorgt rund eine Million Menschen mit Strom, Wärme und Trinkwasser. Darüber hinaus bietet sie energienahe Services rund um Elektromobilität, dezentrale Energieerzeugung, Energieeffizienz, Telekommunikation und smarte Infrastruktur. Schon seit Jahren werden alle Privatkundinnen und -kunden bundesweit mit 100 Prozent Ökostrom versorgt. Damit gehört sie zu den fünf größten Ökostromanbietern in Deutschland. Ihre Werte sind Kundenorientierung, Innovation, Verlässlichkeit und Nachhaltigkeit.
In dieser Funktion verantworten Sie die Führung des Teams des Projekteinkaufs und arbeiten operativ im Tagesgeschäft als erster Ansprechpartner (m/w/d) Ihrer Mitarbeitenden und als Schnittstelle bei Projekteinkaufsthemen mit. Sie sind ein guter Kommunikator, verhandlungserfahren und bringen analytische Fähigkeiten und betriebswirtschaftliches Verständnis mit.
Im Einzelnen umfasst Ihr Verantwortungsbereich:
- Vertretung des Einkaufs im Projektteam von zugeteilten Fachbereichen unter Einbringung des fachspezifischen Know-hows, sowie für die strukturierte Planung und Bearbeitung der Projekte als Teilprojektleitung, inklusive der Verantwortung für die Einhaltung von Terminen und Zielkosten
- Beratung bei einkaufsspezifischen Fragestellungen sowie bei der Mitarbeit im Aufbau von ausschreibungsfähigen Leistungsverzeichnissen
- Enge Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen bei der Abwicklung der Beschaffungen über teilweise europaweite Ausschreibungen oder UVgO
- Führung und Dokumentation von Vergabeverhandlungen
- Mitaufbau und kontinuierliche (Weiter-)Entwicklung und Optimierung von Prozessen und Systemen für einen professionellen Einkauf
- Regelmäßige, aktive Abstimmung innerhalb von Controlling & Einkauf sowie mit anderen Stellen im Konzern
- Führung eines Fachbereichs innerhalb der Abteilung Einkauf und Verantwortung für diverse Management-, Leadership- und Schnittstellenaufgaben
Ihre Kompetenzen:
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Teamorientierte Führungskraft mit Projektmanagementerfahrung in der operativen Durchführung von Einkaufsprojekten und Erfahrung in agilen Arbeitsmethoden
- Mehrjährige Erfahrung im Einkauf und in der Führung eines Teams
- Erfahrung im öffentlichen Vergaberecht
- Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit über Hierarchieebenen und Organisationsbereiche
- Lösungsorientierte, pragmatische Arbeitsweise und Eigeninitiative, Entscheidungsfreude sowie Umsetzungsstärke
- Strategischer Weitblick und politisches Gespür
- SAP-Kenntnisse von Vorteil
- Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office
Unsere Mandantin bietet ein modernes Arbeitsumfeld in einem hochattraktiven, neuen Bürogebäude, das sich hervorragend für agiles Arbeiten eignet. Neben einem umfangreichen Gehaltspaket erhalten Sie eine betriebliche Altersvorsorge und haben die Möglichkeit, vom ortsunabhängigen Arbeiten zu profitieren.
Bei Interesse an weiteren Informationen steht Ihnen unsere Partnerin Imke Hellmanns für eine erste vertrauliche Kontaktaufnahme gerne telefonisch zur Verfügung.
Leiter (m/w/d) Projekteinkauf Arbeitgeber: über human lead
Kontaktperson:
über human lead HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter (m/w/d) Projekteinkauf
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Empfehlungen von offenen Stellen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du typische Fragen für Führungspositionen im Einkauf recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Teamführung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich nachhaltige Energielösungen. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen verstehst, sondern auch ein Interesse an den Werten und Zielen des Unternehmens hast.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Messen teilzunehmen, die sich mit Einkauf und nachhaltiger Energie beschäftigen, nutze diese Gelegenheiten, um dich zu vernetzen und dein Interesse an der Branche zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter (m/w/d) Projekteinkauf
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige gründlich lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige sorgfältig zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Kompetenzen, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Leiter Projekteinkauf relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung, Projektmanagementfähigkeiten und Kenntnisse im Einkauf.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine analytischen Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und deine Erfahrung mit agilen Methoden ein.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lasse es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen klar und präzise sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei über human lead vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Führungskompetenz vor
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrungen parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und erfolgreich durch Projekte geleitet hast.
✨Kenntnisse im Einkauf und Projektmanagement hervorheben
Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen im Einkauf und im Projektmanagement klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, spezifische Herausforderungen zu erläutern, die du gemeistert hast, und wie du dabei agile Methoden angewendet hast.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest gebeten werden, ein Beispiel zu geben, wo du Daten analysiert hast, um Entscheidungen zu treffen oder Prozesse zu optimieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen, die zeigen, dass du die Bedeutung von Kundenorientierung, Innovation und Nachhaltigkeit verstehst und schätzt.
