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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere die Zustellung von Zeitungen und Briefen in Ostwestfalen.
- Arbeitgeber: Ein regionaler Logistikanbieter mit langjähriger Erfahrung und stabiler Unternehmensgruppe.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Vergütung, kostenlose Parkplätze und Getränke, sowie ein kollegiales Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse mit, arbeite in flachen Hierarchien und entwickle deine Führungsqualitäten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung, PKW-Führerschein und gute Deutschkenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten eine gründliche Einarbeitung und Unterstützung bei deiner beruflichen Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ostwestfalen Vollzeit
Aufgaben
- Personalkoordination und Sicherstellung der ordnungsgemäßen Zustellung von Zeitungen und Briefen in Ostwestfalen
- Betreuung und Neueinstellung von Mitarbeitenden für die Zustellung
- Einsatzplanung, Schulung und Führung der Mitarbeitenden in Ihrem Zustellgebiet
- Unterstützende Managementaufgaben
- Kontinuierliche Optimierung von Abläufen mit dem Ziel höchster Qualität und Kundenzufriedenheit
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung und/oder Erfahrungen in der Zustellung
- PKW-Führerschein, Kenntnisse in MS Outlook, Word und Excel
- Freundlichkeit und Empathie im Umgang mit Mitarbeitenden
- Verantwortungsvolle und zuverlässige Persönlichkeit mit Führungsqualitäten
- Sehr gute Deutschkenntnisse und ausbaufähige Englischkenntnisse
Benefits
- Leistungsgerechte Vergütung
- Gründliche Einarbeitung
- Ein kollegiales Umfeld mit motivierten Kolleg*innen und Vorgesetzten
- Gestaltungsfreiheiten in flachen Hierarchien
- Kostenfreie Parkplätze und Getränke
Arbeitgeber
Regionaler Logistikanbieter für die Zustellung von Tageszeitungen und Briefen. Langjähriges, sicheres Unternehmen. Eingebunden in eine etablierte, deutsche Unternehmensgruppe.
Kaufmännischer Mitarbeiter Zustell-Logistik (m/w/d) Arbeitgeber: über Jobware Personalberatung
Kontaktperson:
über Jobware Personalberatung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännischer Mitarbeiter Zustell-Logistik (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Logistikbranche arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Zustell-Logistik. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Themen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Personalkoordination und Mitarbeiterschulung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungsqualitäten und Empathie im Umgang mit Mitarbeitenden unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen während des gesamten Bewerbungsprozesses. Ein positives Auftreten und echtes Interesse können oft den entscheidenden Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Mitarbeiter Zustell-Logistik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Werte, Kultur und spezifische Anforderungen für die Position als Kaufmännischer Mitarbeiter in der Zustell-Logistik zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen in der Zustellung, deine Führungsqualitäten und Kenntnisse in MS Office, um deine Eignung zu unterstreichen.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Hebe deine Empathie im Umgang mit Mitarbeitenden und deine Verantwortungsbewusstsein hervor.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Webseite ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei über Jobware Personalberatung vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben eines Kaufmännischen Mitarbeiters in der Zustell-Logistik. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in den Bereichen Personalkoordination und Einsatzplanung einbringen kannst.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position Führungsqualitäten erfordert, bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Schulung und Führung von Mitarbeitenden demonstrieren. Betone, wie du ein motivierendes Arbeitsumfeld schaffen kannst.
✨Kommuniziere deine Soft Skills
Freundlichkeit und Empathie sind wichtig in dieser Rolle. Sei bereit, konkrete Situationen zu schildern, in denen du diese Eigenschaften erfolgreich eingesetzt hast, um Konflikte zu lösen oder das Team zu unterstützen.
✨Kenntnisse in MS Office betonen
Da Kenntnisse in MS Outlook, Word und Excel gefordert sind, solltest du deine Erfahrungen mit diesen Programmen hervorheben. Bereite dich darauf vor, spezifische Anwendungen oder Projekte zu nennen, bei denen du diese Tools genutzt hast.
