Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Schlüsselkunden und entwickle Vertriebsstrategien für innovative Produkte.
- Arbeitgeber: Führender Hersteller in der Draht- und Kabelindustrie mit Fokus auf High-Tech-Branchen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, internationale Reisen und spannende Projekte in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der Technologie mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im technischen Bereich und Vertriebserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft und sehr gute Englischkenntnisse sind ein Muss.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Vertriebsposition mit technologischem Anspruch bei renommiertem Hersteller von Hochleistungsprodukten der Draht- und Kabelindustrie zu besetzen.
Unser Mandant ist ein erfolgreicher, führender Hersteller von hochwertigen Draht- und Kabelprodukten und elektrischen Leitern für kundenspezifische Anwendungen vorwiegend in den High-Tech-Branchen Energietechnik, Medizintechnik, Maschinenbau, Robotik, Automotive sowie Luft- und Raumfahrttechnik. Der Hauptsitz des Unternehmens befindet sich in Bayern.
Zur Realisierung der Wachstumsziele unseres Auftraggebers suchen wir einen erfahrenen Key Account Manager (m/w/d) mit Produkt- und Branchenkenntnissen, der national und international vertriebliche Konzepte und Maßnahmen zur Vermarktung des technisch anspruchsvollen Produktspektrums entwickelt und umsetzt sowie Bestandskunden berät und ausbaut und neue Kunden akquiriert.
Wesentliche Aufgaben:- Bearbeitung und Beratung von Schlüsselkunden in einem definierten nationalen und internationalen Vertriebsgebiet im Außendienst.
- Sicherstellung einer umfassenden technischen und kaufmännischen Kundenbetreuung und Aufbau eines persönlichen Netzwerks gemäß den individuellen Kunden- und Branchenanforderungen.
- Entwicklung, Abstimmung und Umsetzung von vertrieblichen Konzepten und Maßnahmen zur Vermarktung des technisch anspruchsvollen Produktspektrums.
- Monitoring der Einhaltung der geplanten Absatz- bzw. Umsatzziele und Ausbau der Potenzialausschöpfung für die zugeordneten Kundengruppen und Märkte.
- Pro-aktive, produkt- und zielgruppenspezifische Akquisition neuer Projekte und Kunden durch Basisarbeit und gezieltes Angehen von Wettbewerbspositionen sowie Realisierung von Cross Selling Potenzialen.
- Führen und Abschließen von Vertragsverhandlungen innerhalb von definierten Rahmenbedingungen.
- Bearbeitung von Ausschreibungen in Abstimmung mit den internen Fachabteilungen und der Vertriebsleitung.
- Regelmäßige Abstimmung mit dem KAM-Team, dem Sales Support und dem Vertriebsleiter und Austausch zu marktrelevanten Sachverhalten, wesentlichen Geschäftsvorfällen und Entwicklungen.
- Erstellung von Absatzplänen und Forecasts.
- Durchführung von Produkt- und Firmenpräsentationen bei Kunden sowie Teilnahme an Messen.
- Mitarbeit bei der Markteinführung neuer Produkte sowie bei der Umsetzung von Vertriebsprojekten.
- Direkte Berichtslinie an den Vertriebsleiter.
- Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Hochschulstudium sowie fachspezifische Zusatzqualifikationen; alternativ: abgeschlossene Berufsausbildung und umfangreiche fachspezifische Qualifikationen.
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb technisch erklärungsbedürftiger Produkte an industrielle Kunden mit Schwerpunkt in der Draht- und Kabelbranche in einem international ausgerichteten, produzierenden Unternehmen.
- Technisch fundiertes Grundlagenwissen im Produktsegment, ausgeprägte Affinität hinsichtlich des Verkaufs qualitativ hochwertiger, anwendungstechnisch anspruchsvoller Produkte, kaufmännisches Verständnis.
- Sicherer Umgang mit den einschlägigen MS-Office Produkten; SAP-Kenntnisse wünschenswert.
- Sehr gute, anwendungssichere Kenntnisse in Englisch sind Voraussetzung; Kenntnisse in einer weiteren Fremdsprache sind von Vorteil.
- Aktive, kontaktstarke und gewinnende Persönlichkeit.
- Professionelles Arbeitsverständnis mit stark ausgeprägter Kunden- und Vertriebsorientierung.
- Abschlusssicherheit (Verknüpfung von Beratung und Verkauf).
- Fähigkeit, positive Beziehungen aufzubauen und zu pflegen.
- Kommunikationsstark mit Überzeugungs- und Begeisterungsfähigkeit kombiniert mit der Fähigkeit, aktiv zuzuhören.
- Zielstrebig, ehrgeizig und ausdauernd mit hoher Eigenmotivation und Kreativität.
- Organisierter Arbeitsstil.
- Macherqualitäten, hands-on, basisnah und pragmatisch.
- Kooperativer Teamplayer.
- Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick.
- Nationale und internationale Reisebereitschaft.
Bitte senden Sie Ihre komplette Bewerbung - am besten per E-Mail - unter Angabe der Kennziffer an die nebenstehenden Kontaktdaten. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen.
Key Account Manager Arbeitgeber: über Mentis International Human Resources GmbH
Kontaktperson:
über Mentis International Human Resources GmbH HR Team
ihr@mentis-consulting.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Key Account Manager
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Draht- und Kabelindustrie zu knüpfen. Vernetze dich mit Fachleuten und ehemaligen Kollegen, um Informationen über offene Stellen und Branchentrends zu erhalten.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen und Technologien in der Draht- und Kabelindustrie. Besuche Messen oder Webinare, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber besser zu verstehen.
✨Vertriebskompetenzen schärfen
Trainiere deine Verkaufsfähigkeiten durch Rollenspiele oder Workshops. Übe, wie du technische Produkte überzeugend präsentieren und komplexe Vertragsverhandlungen führen kannst, um deine Abschlusssicherheit zu erhöhen.
✨Englischkenntnisse verbessern
Da sehr gute Englischkenntnisse Voraussetzung sind, solltest du deine Sprachfähigkeiten gezielt trainieren. Nutze Online-Kurse oder Sprachpartner, um deine Kommunikationsfähigkeit zu steigern und sicherer im Umgang mit internationalen Kunden zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key Account Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die Website von Mentis International Human Resources GmbH und lerne mehr über deren Produkte, Märkte und Unternehmenskultur.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position des Key Account Managers wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in der Draht- und Kabelindustrie sowie deine Vertriebserfolge.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Vertrieb technisch erklärungsbedürftiger Produkte ein und zeige deine Begeisterung für die Branche.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei über Mentis International Human Resources GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über die Draht- und Kabelindustrie sowie über die spezifischen Produkte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die technischen Anforderungen und Trends der Branche verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden akquiriert oder betreut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich zu präsentieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur und Erwartungen.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle des Key Account Managers stark auf Kommunikation basiert, achte darauf, klar und überzeugend zu sprechen. Übe, aktiv zuzuhören und auf die Fragen des Interviewers einzugehen, um deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren.