Auf einen Blick
- Aufgaben: Schule Familien in der Pflege von schwer erkrankten Kindern und Jugendlichen.
- Unternehmen: Innovative Schulungseinrichtung für Familien mit besonderen Bedürfnissen.
- Vorteile: Job-Bike, kreative Mitgestaltung, kostenlose Snacks und Getränke.
- Weitere Informationen: Zentrale Lage, gute Anbindung und zusätzliche Urlaubstage für Ehrenamtliche.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von Familien und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Ausbildung in Gesundheits- oder Kinderkrankenpflege und Teamgeist.
Herzlich willkommen bei der ÜLENKINDER gGmbH! Wir bei ÜLENKINDER sind eine Schulungseinrichtung, bei der Familien schwer oder lebenslimitierend erkrankter Kinder auf die häusliche Pflege vorbereitet werden. Bei uns können bis zu acht pflegeintensive Kinder oder Jugendliche und ihre Eltern für die Dauer der Pflegeschulung ein gemütliches Familienzimmer beziehen. Die Familien werden während ihres Aufenthalts von uns geschult und erlernen so, ihr krankes Kind kompetent, sicher und angstfrei zu Hause zu versorgen. Bei Sozialdiensten, Kliniken, Kinderärztinnen und -ärzten, Jugendämtern und Pflegekassen hat sich mittlerweile herumgesprochen, dass ÜLENKINDER die erste Wahl ist, wenn es für Familien darum geht, Kompetenz für die Pflege in den eigenen vier Wänden zu erlangen.
Dein Profil:
- Du bist ausgebildet in der Gesundheits- und (Kinder)Krankenpflege.
- Du hast Freude daran, Dein Wissen an die Familien anhand eines innovativen Schulungs- und Beratungskonzepts zu vermitteln.
- Idealerweise hast Du Erfahrung in der Kinderkrankenpflege und hast Lust auf die pflegerische Versorgung von Kindern und Jugendlichen.
- Teamgeist sowie Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Einfühlungsvermögen für die Bedarfe der Kinder und Familien sind Deine Stärken.
Das bieten wir:
- Bei uns kannst Du Dir ein Job-Bike leasen.
- Du hast die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und so unsere Einrichtung aktiv mitzugestalten.
- Es erwarten Dich moderne, gemütliche und farbenfrohe Räumlichkeiten.
- Gemeinsame Events mit dem Team sowie kleine Aufmerksamkeiten zum Geburtstag oder Weihnachten.
- Kostenfreie Snacks und Getränke.
- Nutze das Job-Ticket oder die betriebliche Krankenversicherung für Deine Mobilität und Gesundheit.
- Profitiere von der optimalen Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Sichere Dir zwei zusätzliche Urlaubstage, wenn Du Verdi-Mitglied bist oder ein Ehrenamt ausübst.
- Zentrale Lage an der Alster mit guter Anbindung an Bus und U-Bahn.
Deine Aufgaben:
- Mitwirkung bei Teambesprechungen, Projekten in der Öffentlichkeitsarbeit, interprofessionelle Zusammenarbeit und Netzwerke.
- Schulungen der Familien zu pflegerischen Themen: Von der Basisversorgung, über die Intensivpflege bis hin zur Krisenintervention.
- Vermittlung spezifischer Pflegetätigkeiten, die auf das spezielle Krankheitsbild abgestimmt sind.
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!
Pflegefachkraft (m/w/d) – Kompetenz schulen, Familien stärken! Arbeitgeber: Ülenkinder gGmbH
Die Ülenkinder gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine herzliche und unterstützende Arbeitsatmosphäre auszeichnet. Hier hast Du die Möglichkeit, Deine Fähigkeiten in der Kinderkrankenpflege einzubringen und aktiv an der Gestaltung innovativer Schulungsprogramme für Familien mitzuwirken. Mit modernen Räumlichkeiten, flexiblen Arbeitszeiten und zahlreichen Benefits wie einem Job-Bike, kostenfreien Snacks und einer zentralen Lage an der Alster bieten wir Dir nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern auch eine erfüllende berufliche Heimat.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft (m/w/d) – Kompetenz schulen, Familien stärken! erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Webinare. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von den richtigen Leuten wahrgenommen zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben und zeige dein Interesse an der Stelle als Pflegefachkraft. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über unsere Einrichtung und über die speziellen Anforderungen der Pflege. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch wirklich für die Arbeit brennst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft! In der Pflege geht es nicht nur um Fachwissen, sondern auch um Empathie und Teamgeist. Lass in deinem Gespräch durchblicken, wie wichtig dir die Unterstützung von Familien ist und wie du dazu beitragen kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) – Kompetenz schulen, Familien stärken! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege sind wichtig. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du dich für die Arbeit mit Familien schwer erkrankter Kinder begeisterst.
Betone deine Erfahrungen!:Hast du bereits in der Kinderkrankenpflege gearbeitet? Teile uns deine Erfahrungen mit! Wir wollen wissen, wie du dein Wissen an Familien weitergeben kannst und welche besonderen Fähigkeiten du mitbringst.
Mach es übersichtlich!:Halte deinen Lebenslauf klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze die Möglichkeit, dich über unsere Website zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ülenkinder gGmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über die Ülenkinder gGmbH aneignen. Schau dir ihre Webseite an, lies über ihre Philosophie und die Schulungsangebote. So kannst du im Gespräch gezielt auf ihre Werte eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege unter Beweis stellen. Denk daran, wie du Familien in schwierigen Situationen unterstützt hast oder welche innovativen Ansätze du in der Pflege angewendet hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.
✨Zeige Teamgeist und Empathie
Da Teamarbeit und Einfühlungsvermögen in dieser Position wichtig sind, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Fähigkeit zeigen, auf die Bedürfnisse von Kindern und Familien einzugehen und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den Schulungsprogrammen, den Herausforderungen, die die Familien erleben, oder wie das Team zusammenarbeitet. So kannst du auch herausfinden, ob die Einrichtung gut zu dir passt.
