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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere und analysiere Risiken im Risikomanagement für unsere Tierversicherungen.
- Arbeitgeber: Uelzener Versicherungen, führender Spezialversicherer für Tiere in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, kostenfreies Mittagessen und Gesundheitsangebote.
- Andere Informationen: Entwickle dich fachlich weiter und profitiere von einem tollen Team und einer positiven Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Tierversicherung und entwickle innovative Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Risikomanagement und gute Kenntnisse der Versicherungslandschaft.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Uelzener Versicherungen sind einer der führenden Spezialversicherer für Tiere in Deutschland. Mit über 350 Mitarbeiter:innen sitzen wir in den schönen Hansestädten Uelzen und Hamburg. "Mensch.Tier.Wir.", das ist unser Motto. Nicht nur unsere Kund:innen und Mitarbeiter:innen liegen uns am Herzen, sondern auch die Tiere. Damit setzen wir Standards für die gesamte Branche. Unser Ziel ist es, diese Position weiter auszubauen, um die Nr. 1 bei allen Fragen rund ums Tier zu werden. Dafür gilt es, neue Ideen zu entwickeln, kreativ zu sein und den Tier-Versicherungsmarkt strategisch zu erschließen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Risiko-Manager (m/w/d).
- Aktive Mitarbeit in der unabhängigen Risikocontrolling-Funktion
- Identifikation, Analyse und Bewertung von Risiken
- Überwachung der Einhaltung von Risikolimits und der Risikostrategie
- Mitwirkung bei der Unternehmensberichterstattung und Öffentlichkeitsarbeit
- Enge bereichsübergreifende Zusammenarbeit und aktive Vernetzung innerhalb des Unternehmens
Erfahrung im Risikomanagement – idealerweise in einer Versicherung, einem Finanzinstitut oder einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Versicherungs-Know-how – gute Kenntnisse der Versicherungslandschaft und relevanter Risikoklassen
Kenntnisse aufsichtsrechtlicher Anforderungen – insbesondere im Bereich Solvency II
Kommunikationsstärke – komplexe Informationen verständlich und präzise vermitteln
Sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise gepaart mit Flexibilität
Gespür für betriebliche Abläufe und unternehmerische Zusammenhänge
Verantwortung & Gestaltungsspielraum: Du arbeitest aktiv in der unabhängigen Risikocontrolling-Funktion mit und bringst deine Expertise bei der Identifikation, Analyse und Bewertung von Risiken eigenverantwortlich ein.
Flexibilität & Wohlfühlfaktor: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten (bis zu 3 Tage/Woche), Hund im Büro sowie Angebote für mentale und körperliche Gesundheit.
Attraktive Extras & Vorsorge: Kostenfreies Mittagessen und Getränke, Kinderbetreuungszuschuss, Mitarbeiterrabatte, Bike Leasing/Hansefit sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
Fachliche Entwicklung & Perspektive: Wir fördern deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung – insbesondere im Bereich Risikomanagement, Versicherungswesen und regulatorische Anforderungen.
Risiko-Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Uelzener Allgemeine Versicherungs-Gesellschaft a.G.
Kontaktperson:
Uelzener Allgemeine Versicherungs-Gesellschaft a.G. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Risiko-Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen im Risikomanagement übst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen für Risiken anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir schätzen es, wenn du direkt über uns kommst, da wir so einen besseren Eindruck von dir bekommen können.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Tiere und das Versicherungswesen! Wenn du in deinem Gespräch oder deiner Präsentation deutlich machst, warum dir diese Branche am Herzen liegt, hebst du dich von anderen Bewerbern ab.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Risiko-Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position des Risiko-Managers interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und klar!: Vermeide es, um den heißen Brei herumzureden. Komm direkt auf den Punkt und beschreibe deine Erfahrungen im Risikomanagement sowie dein Wissen über die Versicherungslandschaft. Wir schätzen klare und verständliche Informationen!
Beziehe dich auf unsere Werte!: Denke daran, dass unser Motto "Mensch.Tier.Wir." ist. Zeige in deiner Bewerbung, wie du zu unseren Werten passt und wie du dazu beitragen kannst, die Nr. 1 im Tier-Versicherungsmarkt zu werden. Das zeigt uns, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist.
Nutze unsere Website!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Uelzener Allgemeine Versicherungs-Gesellschaft a.G. vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit der Versicherungslandschaft und den spezifischen Risikoklassen vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Tierversicherungen, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Risiken identifiziert, analysiert oder bewertet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Kommunikationsfähigkeit zeigen
Da du komplexe Informationen verständlich vermitteln musst, übe, wie du technische Details einfach erklären kannst. Vielleicht kannst du dies anhand eines Beispiels aus deinem Berufsleben tun, um deine Kommunikationsstärke zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Risikomanagement oder wie das Team zusammenarbeitet.