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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Behandle Kinder und Jugendliche in einem engagierten Team.
- Arbeitgeber: Ãœns-Doc, ein spezialisierter Personaldienstleister im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Work-Life-Balance und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein offenes, unterstützendes Team erwarten dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder- und Jugendmedizin mit deinem Fachwissen.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharztanerkennung in Kinder- und Jugendmedizin oder -psychiatrie erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Üns-Doc ist der spezialisierte Personaldienstleister für medizinisches Personal zur Unterstützung national und international agierender Kliniken und Gesundheitseinrichtungen. Damit wir weiter den Anforderungen unserer Kunden gerecht werden können, suchen wir Sie im Raum Alzey.
Ihre Aufgaben:
- Facharztanerkennung in der Kinder- und Jugendmedizin oder Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychotherapie.
- Bereitschaft zur Teilnahme am ärztlichen Bereitschaftsdienst.
- Teamfähigkeit, Empathie und eine gute Kommunikationsfähigkeit sowie Organisationsgeschick.
Ihr Profil:
- Deutsche Approbation.
- Fallführung in der Patientenbehandlung (Aufnahme- und Entlassmanagement, Untersuchung, Gespräche, Beratung).
- Diagnostik und Therapie.
- Ärztliche Fachschulung und sozialmedizinische Beratung.
- Dokumentation in der elektronischen Patientenakte und Konzeptarbeit.
Freuen Sie sich auf:
- Arbeit in einem aufgeschlossenen und engagierten Team mit flachen Hierarchien.
- Work-Life-Balance.
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Attraktive Vergütung.
Facharzt (m/w/d) Kinder- und Jugendmedizin Arbeitgeber: Ãœns-Med
Kontaktperson:
Ãœns-Med HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Facharzt (m/w/d) Kinder- und Jugendmedizin
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit anderen Fachärzten und lass sie wissen, dass du auf Jobsuche bist – oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Klinik oder Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die Werte und die Kultur des Unternehmens verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Kontaktiere Kliniken direkt und frage nach offenen Positionen. Oft gibt es Möglichkeiten, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote im Bereich Kinder- und Jugendmedizin. Bewirb dich direkt über uns und profitiere von unserem Netzwerk in der Branche.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facharzt (m/w/d) Kinder- und Jugendmedizin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um deine bisherigen Erfahrungen in der Kinder- und Jugendmedizin hervorzuheben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit Patienten umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Üns-Med vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen für die Position als Facharzt in der Kinder- und Jugendmedizin vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Teamfähigkeit, Empathie und Kommunikationsfähigkeiten zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Kleidung und Auftreten
Achte auf ein professionelles Erscheinungsbild, das zur medizinischen Branche passt. Ein gepflegtes Äußeres und ein selbstbewusstes Auftreten können einen positiven ersten Eindruck hinterlassen.