Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine Ideen ein.
- Unternehmen: Ufenau Capital Partners – das schnellst wachsende Private-Equity-Unternehmen in der DACH-Region.
- Vorteile: Moderne Arbeitsbedingungen, Raum für Eigeninitiative und persönliche Entwicklung.
- Weitere Informationen: Wir fördern Talente und bieten eine unterstützende Teamkultur.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Unternehmenswachstum und arbeite mit leidenschaftlichen Experten zusammen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Dynamisches und hochmotiviertes Team mit echtem Teamspirit. Starkes Wachstum mit viel Raum für Eigeninitiativen sowie Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten. Zeitgemäße Anstellungsbedingungen.
Damit machen Sie den Unterschied:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium
- Berufliche Expertise in den Bereichen Finanz- und Rechnungswesen
- Überzeugende unternehmerische Denkweise mit starker Umsetzungsorientierung
- Starke kommunikative Fähigkeiten
- Erfassen von komplexen Zusammenhängen sowie ein hohes Maß an Initiative und Engagement
- Ausgeglichene, angenehme und bodenständige Persönlichkeit
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Leidenschaftliche Experten auf Augenhöhe – Das ist Ufenau. Das Team von Ufenau investiert in Unternehmen im Dienstleistungsumfeld und entwickelt sie durch eine klare Zukaufstrategie weiter. Wir begleiten das Management auf ihrem Weg der Unternehmensentwicklung auf Augenhöhe mit unserem operativen Business Knowhow und Erfahrungen aus der Beteiligungsbranche. Persönliches Engagement, Empathie und unsere Leidenschaft für den Mittelstand und ihre Menschen sind essenzielle Faktoren für unseren Erfolg. Und genau dafür suchen wir Sie als wichtige Stütze für unser Wachstum.
Was uns stark macht?
Die vielen unterschiedlichen Talente und Erfahrungen unserer Mitarbeitenden. All ihre Ideen, ihr Engagement und ihr unternehmerisches Denken und Handeln. Das wirklich Besondere? Ist unser Ufenau Spirit! Unsere unterschiedlichen Talente, die Erfahrungen unserer Mitarbeitenden, all ihre Ideen, ihr Engagement und ihr unternehmerisches Denken und Handeln - unser Team ist das Besondere an Ufenau Capital Partners! Unser inzwischen über 70-köpfiges Team besteht aus Persönlichkeiten, die füreinander da sind, die sich unterstützen, gemeinsam in eine Richtung gehen, sich klares Feedback geben, ein hohes Maß an Eigenverantwortung haben und vor allem gemeinsamen Spaß und Freude haben an dem, was wir tun.
Seit unserer Gründung im Jahr 2011 haben wir über 460 Transaktionen abgeschlossen und verwalten Assets under Management von mehr als 5 Mrd. Euro. Damit sind wir nicht nur das schnellst wachsende Private-Equity-Unternehmen in der DACH-Region, sondern wurden von PEX auch als "Best German, Austrian & Swiss LBO Fund" ausgezeichnet. Darauf sind wir sehr stolz.
Fähigkeiten fördern und Raum zum sich Ausprobieren bekommen:
Wir ermutigen Kolleg*innen, ihr Potenzial voll auszuschöpfen – beruflich wie persönlich. Wir leben, wofür wir stehen – wir begleiten beim Wachstum – eben auch unsere Mitarbeiter*innen!
Alle qualifizierten Bewerber*innen werden unabhängig von ihrer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuellen Orientierung, Geschlechtsidentität, ihrem Alter oder ihrer Beeinträchtigung gemäß geltendem Recht bei Bewerbungsverfahren berücksichtigt. Studien zeigen, dass Frauen sich seltener auf Stellen bewerben, wenn sie nicht alle Kriterien optimal erfüllen. Zögern Sie nicht, sich auch zu bewerben, obwohl Ihnen die ein oder andere Erfahrung fehlt – bewerben Sie sich noch heute!
Initiativbewerbung (m/w/d) Arbeitgeber: Ufenau Capital Partners AG
Ufenau Capital Partners ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, in dem Teamgeist und Eigenverantwortung großgeschrieben werden. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung sowie zeitgemäßen Anstellungsbedingungen fördert das Unternehmen die individuellen Talente seiner Mitarbeiter und bietet zahlreiche Gestaltungsmöglichkeiten. Der Ufenau Spirit, geprägt von Empathie und Leidenschaft für den Mittelstand, macht das Arbeiten hier nicht nur bedeutungsvoll, sondern auch äußerst bereichernd.
Kontaktdaten:
Ufenau Capital Partners AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Initiativbewerbung (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Ufenau Capital Partners AG, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Ufenau Capital Partners AG im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Ufenau Capital Partners AG echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Ufenau Capital Partners AG zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Initiativbewerbung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Ufenau Capital Partners AG reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ufenau Capital Partners AG vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Ufenau Capital Partners AG tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
