Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Private-Equity-Deals und arbeite eng mit dem Management zusammen.
- Unternehmen: Renommierte Private-Equity-Gesellschaft in der Schweiz mit Fokus auf Wachstum.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Kultur, in der Bewerbungen auch ohne vollständige Anforderungen willkommen sind.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Unternehmen und nutze deine analytischen Fähigkeiten.
- Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung im DACH-Markt und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Eine Private-Equity-Gesellschaft in der Schweiz sucht einen Deal-Captain mit umfangreicher Erfahrung im DACH-Markt, insbesondere im Bereich Private Equity. Der ideale Kandidat hat mindestens 6 Jahre Berufserfahrung, analytische Fähigkeiten und einen ausgezeichneten akademischen Hintergrund in Wirtschaft oder Finanzen.
Verantwortlichkeiten umfassen:
- Finanzmodellierung
- enge Zusammenarbeit mit dem Management
- Leitung von Due-Diligence-Prüfungen
Bewerbungen sind erwünscht, auch wenn nicht alle Anforderungen vollständig erfüllt sind.
Senior PE Investment Manager – Growth & Value Creation Arbeitgeber: Ufenau Capital Partners AG
Ufenau ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur spannende Herausforderungen im Bereich Private Equity bietet, sondern auch eine unterstützende und kollegiale Arbeitsatmosphäre fördert. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung sowie einem klaren Engagement für den Mittelstand, ermöglicht Ufenau seinen Mitarbeitenden, ihr volles Potenzial auszuschöpfen und aktiv am Wachstum des Unternehmens teilzuhaben. Der Ufenau Spirit, geprägt von Teamarbeit und Freude an der gemeinsamen Arbeit, macht das Unternehmen zu einem attraktiven Ort für talentierte Fachkräfte.
Kontaktdaten:
Ufenau Capital Partners AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior PE Investment Manager – Growth & Value Creation erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Private-Equity-Branche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder besuche Branchenevents, um potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Initiative!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Recherchiere gründlich über die Firma und ihre Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im DACH-Markt am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Deal-Captain bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Wir haben viele spannende Möglichkeiten, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior PE Investment Manager – Growth & Value Creation mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Persönlichkeit in die Bewerbung einzubringen. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Betone deine Erfahrungen:Da wir nach jemandem mit umfangreicher Erfahrung im DACH-Markt suchen, solltest du deine relevanten beruflichen Stationen und Erfolge klar hervorheben. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Mehrwert geschaffen hast!
Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen:Da analytische Fähigkeiten für die Rolle entscheidend sind, füge Beispiele hinzu, die deine Fähigkeiten in der Finanzmodellierung oder Due-Diligence-Prüfung demonstrieren. Zahlen lügen nicht!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ufenau Capital Partners AG vorbereitet
✨Verstehe den DACH-Markt
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im DACH-Markt vertraut. Zeige während des Interviews, dass du die spezifischen Gegebenheiten und Dynamiken in dieser Region verstehst und wie sie sich auf Private Equity auswirken.
✨Bereite deine Finanzmodellierung vor
Da Finanzmodellierung eine zentrale Verantwortung ist, solltest du Beispiele deiner bisherigen Arbeiten parat haben. Erkläre, wie du Modelle erstellt hast und welche Ergebnisse du damit erzielt hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und dein analytisches Denken.
✨Zeige Teamarbeit und Führungsqualitäten
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit dem Management erfordert, sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Führungsverantwortung übernommen hast. Das gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Soft Skills.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten der Private-Equity-Gesellschaft. Das zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir zu verstehen, ob du gut ins Team passt. Außerdem kannst du so herausfinden, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt.
