Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Unternehmensarchitektur für die Schweizer Armee und forme die digitale Transformation.
- Unternehmen: Schweizer Armee mit einem Fokus auf Sicherheit und Innovation.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsförderung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Verteidigung und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Unternehmensarchitektur und starke Führungsfähigkeiten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 130000 € pro Jahr.
Il contributo che può dare: Dirigere il settore Architettura aziendale trasversalmente ai cinque uffici federali dell'Esercito svizzero nei vari ambiti architettonici (TIC militari, TIC civili, armamento e trasformazione digitale) sul piano specialistico, finanziario e del personale. Assumere la responsabilità della condotta specialistica dell'architettura aziendale a favore dell'intero Aggruppamento Difesa e nel contempo coinvolgere i partner; gestire in modo trasversale le architetture di dominio e del settore di attività.
Nell'ambito delle proprie responsabilità plasmare la governance, i processi e i prodotti dell'architettura nonché redigere basi e direttive per i progetti. Elaborare criteri architettonici e direttive d'azione adeguati alla strategia e ai requisiti aziendali e metterli al servizio dei competenti organi di condotta. Gestire gli stakeholder interni, esterni e internazionali (p. es. partner industriali) dell'architettura Difesa e comunicare i contenuti dell'architettura a favore del Federated Mission Networking.
Che cosa La contraddistingue:
- Diploma universitario o di una scuola universitaria professionale con approfondimento in informatica e in economia aziendale, buone conoscenze dell'ambito dell'architettura (aziendale) e dell'analisi nonché ottime conoscenze delle strutture e dei processi militari.
- Comprovata pluriennale esperienza di condotta nell'architettura aziendale e nei relativi metodi in grandi organizzazioni.
- Capacità di esporre questioni complesse in modo chiaro, strutturato e in funzione dei destinatari e di coniugare interessi diversi.
- Ottime competenze metodologiche (p. es. TOGAF, HERMES, certificazioni nel campo della gestione di progetti o di programmi quali IPMA/MAS) nonché perfezionamento ed esperienza nell'analisi di business.
- Buone conoscenze attive di almeno una seconda lingua ufficiale e conoscenze passive di una terza lingua ufficiale nonché ottime conoscenze d'inglese (C1).
In sintesi, interessato/a a contribuire all'ulteriore sviluppo dell'esercito e dell'Aggruppamento Difesa a lungo termine? Vanta solide conoscenze dell'Esercito svizzero, un'accattivante personalità da leader accompagnata da una valida retorica ed è in grado di sostenere ai livelli gerarchici superiori le basi decisionali fondate sull'architettura in funzione dei destinatari? In seno allo Stato maggiore dell'esercito, insieme al suo team specializzato sarà responsabile della governance, della condotta specialistica e del supporto dell'architettura aziendale trasversale agli ambiti e alle discipline dell'Aggruppamento Difesa e tradurrà le intenzioni strategiche in design realizzabili.
Il suo impegno per la sicurezza e la libertà: Lo Stato maggiore dell'esercito (SM Es) fornisce appoggio al capo dell'esercito nella condotta dell'Aggruppamento Difesa ed è responsabile della pianificazione militare globale dell'esercito e del relativo sviluppo. In base alle direttive politiche elabora le basi strategiche, lo sviluppo delle forze armate nonché la pianificazione delle forze armate e dell'armamento e assume compiti nel contesto della sicurezza internazionale. Rientrano nella sua sfera di competenza anche la condotta, la gestione e il coordinamento di tutti i settori trasversali (Personale, Finanze, Immobili).
Che cosa offriamo:
- Ci adoperiamo per il modello di successo svizzero e lavoriamo per il benessere della popolazione.
- La concretizzazione delle pari opportunità ci consente di esprimere al meglio le nostre competenze e di contemplare punti di vista differenti.
- Forniamo supporto e consulenza alle nostre collaboratrici e ai nostri collaboratori sulla tematica della salute fisica e mentale.
Verifica delle candidature: Poiché nella nostra unità amministrativa le donne sono tuttora sottorappresentate, le loro candidature sono particolarmente gradite.
Head of entreprise architecture Difesa Arbeitgeber: Ufficio federale della cultura UFC
L'Ufficio federale della cultura offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo a Berna, dove i dipendenti possono contribuire attivamente alla gestione delle risorse culturali del paese. Con opportunità di crescita professionale e un forte impegno per la formazione continua, il nostro team è composto da professionisti motivati che lavorano insieme per raggiungere obiettivi comuni. Inoltre, la posizione in una delle città più belle della Svizzera garantisce un equilibrio tra vita professionale e personale, rendendo l'UFC un datore di lavoro eccezionale.
Kontaktdaten:
Ufficio federale della cultura UFC Recruiting-Team