Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere und stabile Verwaltung des PISA-Systems für die Rekrutierung des Schweizer Militärs.
- Unternehmen: Dynamisches und zukunftsorientiertes Büro für Informatik und Telekommunikation (UFIT).
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und Unterstützung für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Lösungen für die Schweiz und arbeite in einem innovativen Team.
- Qualifikationen: Abschluss als Informatiker/in und mindestens fünf Jahre Erfahrung im Bereich PeopleSoft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.
Il contributo che puoi dare:
- Garantire un esercizio affidabile, stabile e sicuro dell'applicazione PISA e dei servizi informatici per il processo di reclutamento dell'Esercito svizzero a partire dal livello dei container, compresi il monitoraggio e il supporto di secondo e terzo livello.
- Elaborare e adottare soluzioni basate sui requisiti nell'ambiente PeopleSoft.
- Installare, configurare, integrare, testare e approvare PeopleSoft, WebLogic e i relativi componenti nell'ambiente containerizzato su Red Hat OpenShift con Oracle Enterprise Linux.
- Essere corresponsabile del ciclo di vita tecnico delle applicazioni, compresi gli aggiornamenti, i patch di sicurezza, la manutenzione e la costante ottimizzazione.
- Eseguire complesse procedure di ripristino e riavvio, garantire la documentazione nonché l'applicazione delle direttive concernenti il sistema.
Che cosa ti contraddistingue:
- Formazione come informatico/a AFC con indirizzo in sviluppo di applicazioni o equivalente; una formazione supplementare costituisce titolo preferenziale.
- Almeno cinque anni di esperienza professionale nel settore.
- Conoscenza di Oracle Enterprise Linux nonché solida esperienza nell'esercizio e nella gestione del ciclo di vita delle applicazioni PeopleSoft. La dimestichezza con ambienti applicativi containerizzati costituisce titolo preferenziale.
- Spiccato orientamento alle prestazioni; elevati standard di qualità dei risultati.
- Conoscenza di una seconda lingua ufficiale e buona conoscenza dell'inglese.
Quale specialista PeopleSoft, ti occuperai dello sviluppo tecnico e del funzionamento affidabile di PISA, il sistema informatico di gestione del personale dell'Esercito svizzero.
L'Ufficio federale dell'informatica e della telecomunicazione (UFIT) è un ufficio dinamico e orientato al futuro, dove menti curiose, ambiziose, innovative e visionarie sviluppano molteplici soluzioni digitali per la Svizzera. Noi appoggiamo e incoraggiamo il lavoro mobile e il telelavoro. Il nostro personale, nei limiti del possibile, può gestire il lavoro in modo flessibile e individuale, per garantire la compatibilità tra lavoro e famiglia. Inoltre all'UFIT promuoviamo una cultura lavorativa aperta e informale e ti sosterremo nel tuo futuro professionale con un'ampia offerta di corsi di formazione e di formazione continua.
Che cosa offriamo:
- Ci adoperiamo per il modello di successo svizzero e lavoriamo per il benessere della popolazione.
- La concretizzazione delle pari opportunità ci consente di esprimere al meglio le nostre competenze e di contemplare punti di vista differenti.
- Vivere la diversità.
- Forniamo supporto e consulenza alle nostre collaboratrici e ai nostri collaboratori sulla tematica della salute fisica e mentale.
Specialista professional di sistemi ICT (1295 & 1324) Arbeitgeber: Ufficio federale della cultura UFC
L'Ufficio federale della cultura offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo a Berna, dove i dipendenti possono contribuire attivamente alla gestione delle risorse culturali del paese. Con opportunità di crescita professionale e un forte impegno per la formazione continua, il nostro team è composto da professionisti motivati che lavorano insieme per raggiungere obiettivi comuni. Inoltre, la posizione in una delle città più belle della Svizzera garantisce un equilibrio tra vita professionale e personale, rendendo l'UFC un datore di lavoro eccezionale.
Kontaktdaten:
Ufficio federale della cultura UFC Recruiting-Team
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✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Ufficio federale della cultura UFC bewerben
Viele Unternehmen, wie Ufficio federale della cultura UFC, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Specialista professional di sistemi ICT (1295 & 1324) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Ufficio federale della cultura UFC und die ausgeschriebene Position Specialista professional di sistemi ICT (1295 & 1324) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ufficio federale della cultura UFC vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Ufficio federale della cultura UFC an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
