Migration Manager (ERP Transformation)
Migration Manager (ERP Transformation)

Migration Manager (ERP Transformation)

Sankt Wolfgang Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du betreust Kunden bei Software-Einführungen und Schulungen im digitalen Rechnungseingang.
  • Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen mit über 25 Jahren Erfahrung im Gesundheitswesen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice, Obstlieferungen und kostenlose Getränke.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv Lösungen und arbeite in einem familiären Team mit flachen Hierarchien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Betriebswirtschaftlicher Abschluss oder kaufmännische Ausbildung, gute Microsoft Office Kenntnisse.
  • Andere Informationen: 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld und betriebliche Altersvorsorge.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wer wir sind: Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen mit über 25 Jahren Markterfahrungen und mehr als 1300 zufriedenen Kunden. In Wolfgang (bei München), Köln und Bochum entwickeln wir zertifizierte Softwarelösungen für das Gesundheitswesen in den Bereichen Finanzwesen, Material- und Apothekenlogistik, Controlling, Medizincontrolling, ERP sowie Schmerz- und Palliativdokumentation.

Diese Aufgaben erwarten Dich:

  • Du bist verantwortlich für Software-Einführungen sowie die fortlaufende Betreuung bei unseren Kunden im Bereich Digitales Rechnungseingangsbuch.
  • Als direkte/-r Ansprechpartner/-in betreust Du unsere Kunden (via Mail, Telefon, Remotezugang) und schulst Anwender in der fachlichen Systemnutzung (online oder vor Ort).
  • Du erkennst das Potential in Kundenwünschen und bist an der stetigen Weiterentwicklung unserer Lösungen beteiligt.

Mit diesem Profil kannst Du punkten:

  • Du verfügst über einen betriebswirtschaftlichen Abschluss (Studium oder kaufmännische Ausbildung).
  • Du punktest mit guten Kenntnissen in den Microsoft Office Produkten.
  • Quereinsteiger sind willkommen.

Unser Angebot an Dich:

  • Flexible und kreative Arbeitsbedingungen (auch Homeoffice-Möglichkeiten).
  • Engagiertes und lösungsorientiertes Team in einem sehr familiären Arbeitsumfeld.
  • Aktive Mitgestaltung und selbständiges Arbeiten.
  • Wöchentliche Obstlieferungen sowie kostenfreie Kaltgetränke, Tee und Kaffee.
  • Gemeinsame Betriebsfeiern und Ausflüge.
  • Flache Hierarchien und sehr gute Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • 30 Tage Urlaubanspruch.
  • Weihnachtsgeld.
  • Kostenlose Parkplätze und gute Verkehrsanbindung.
  • Betriebliche Altersvorsorge.

Bewerbung: Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Angabe der Referenznummer YF-22497 an: uhb Software GmbH, Chiemseering 18, 44227 St.

Migration Manager (ERP Transformation) Arbeitgeber: uhb Software GmbH

Als inhabergeführtes Unternehmen mit über 25 Jahren Erfahrung bieten wir Ihnen als Migration Manager (ERP Transformation) ein kreatives und flexibles Arbeitsumfeld, in dem Sie aktiv an der Weiterentwicklung unserer Softwarelösungen im Gesundheitswesen mitwirken können. Unsere familiäre Unternehmenskultur fördert flache Hierarchien und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, während wöchentliche Obstlieferungen und kostenfreie Getränke für Ihr Wohlbefinden sorgen. Genießen Sie 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge, während Sie in einer engagierten und lösungsorientierten Teamatmosphäre arbeiten.
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Kontaktperson:

uhb Software GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Migration Manager (ERP Transformation)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Softwarelösungen, die das Unternehmen anbietet. Zeige in Gesprächen, dass du ein Verständnis für die Produkte und deren Anwendung im Gesundheitswesen hast.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des Unternehmens. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle geben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Kundenbetreuung und Schulung vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für kontinuierliche Weiterbildung. Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich ERP-Systeme und bringe Ideen mit, wie du zur Weiterentwicklung der Lösungen beitragen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Migration Manager (ERP Transformation)

Betriebswirtschaftliches Wissen
Kenntnisse in Microsoft Office
Kommunikationsfähigkeiten
Analytisches Denken
Projektmanagement
Kundenorientierung
Schulungskompetenz
Problemlösungsfähigkeiten
Teamfähigkeit
Flexibilität
Technisches Verständnis
Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen
Remote-Arbeitsfähigkeiten
Selbstständiges Arbeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die uhb Software GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Produkte, Dienstleistungen und Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Bewerbung gezielt auf das Unternehmen auszurichten.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Junior Consultant Digitales Rechnungseingangsbuch wichtig sind. Betone insbesondere deine betriebswirtschaftlichen Kenntnisse und Erfahrungen mit Microsoft Office.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an der Stelle interessiert bist und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Weiterentwicklung der Lösungen beitragen können. Gehe auch auf deine Kommunikationsfähigkeiten ein, da du direkt mit Kunden arbeiten wirst.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie sorgfältig durch oder lasse sie von jemand anderem Korrektur lesen. Achte darauf, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei uhb Software GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du dich in das Team einfügen kannst.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden und in der Softwareeinführung demonstrieren. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.

Technische Kenntnisse betonen

Da die Rolle Kenntnisse in Microsoft Office und ERP-Systemen erfordert, solltest du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in diesen Bereichen klar kommunizieren. Bereite dich darauf vor, spezifische Situationen zu erläutern, in denen du diese Tools erfolgreich eingesetzt hast.

Migration Manager (ERP Transformation)
uhb Software GmbH
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  • Migration Manager (ERP Transformation)

    Sankt Wolfgang
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-07-15

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    uhb Software GmbH

    50 - 100
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