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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Außendienstteam und entwickle Verkaufsstrategien für unsere Klebstoffmarke UHU.
- Arbeitgeber: Bolton ist ein innovatives Familienunternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung in Konsumgütern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und attraktive Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft unserer Marke aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein wirtschaftswissenschaftliches Studium und Vertriebserfahrung im DIY-Bereich haben.
- Andere Informationen: Ein Firmenfahrzeug steht dir auch privat zur Verfügung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Job Description
Über Bolton
Bolton ist ein italienisches Familienunternehmen für schnelllebige Konsumgüter mit 10.500 Mitarbeitern in 60 Büros, 17 Produktionsstätten, 10 Forschungs- und Entwicklungslabors und 14 Fischereifahrzeugen weltweit. Mit einem vielfältigen Portfolio von über 60 Qualitätsmarken bereichert Bolton seit mehr als 75 Jahren das Leben von Millionen von Menschen jeden Tag und macht ihren Alltag köstlicher, angenehmer, nützlicher und schöner.
Über Klebstoffe
Bolton Adhesives ist ein Geschäftsbereich von Bolton, der innovative Klebe- und Dichtungsprodukte liefert. Wir verbessern ständig unsere sehr leistungsfähigen Produkte, Rezepturen und Verpackungen, um sicherzustellen, dass sie die Natur und die Menschen respektieren und gleichzeitig das Leben jedes Haushalts verbessern.
Wir suchen für unseren Sales-Bereich einen Regionalen Verkaufsleiter im Außendienst in unserer Klebstoffsparte bei UHU in Bühl.
Mach einen Unterschied für unsere Marke: UHU
In dieser Stelle führst du die Außendienstmitarbeitenden im Gebiet Süd.
So sehen deine Hauptaufgaben aus:
- Steuerung der dir unterstellten Außendienstmitarbeiter(innen) nach ziel- und ergebnisorientierten Gesichtspunkten auf Basis der Marketing- und Vertriebsstrategien des Unternehmens
- Kontinuierliche Weiterentwicklung und Coaching des Teams
- Analyse und Bewertung der Kundenstruktur zur Ableitung von Maßnahmen im Bereich des Kunden- und Personalmanagements
- Enge Zusammenarbeit mit dem Key Account Management und Trade Marketing für die Erarbeitung von
- Maßnahmen zur Zielerreichung, Sortimentsgestaltung und Platzierung für Ihre Partner im Handel
- Umsatzverantwortung für das Teamergebnis sowie die Einzelergebnisse
- Markt- und Wettbewerbsbeobachtung
- Betreuung von regionalen Zentralen und Vertriebsleitern des Handels
Dein Team:
Du führst ein Außendienstteam und berichtest an den Manager Sales Modern Trade.
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung
- Vertriebserfahrung im Bereich DIY
- Fundierte Führungserfahrung
- Idealerweise Erfahrung im Coaching und Begleiten von Change-Prozessen
- Analytisches Handeln und Denken
- Hohe Eigenmotivation, Flexibilität und Engagement
- Kommunikations- und Überzeugungsstärke
- Gute Teamfähigkeit & Spaß am Umgang mit Menschen
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
- Führerschein
- Idealerweise Wohnort im Großraum Würzburg / Heilbronn / Nürnberg
Neben einem Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung erwarten dich attraktive Sozialleistungen eines modernen Industrieunternehmens:
- Sehr gute Arbeits- und Vertragsbedingungen der chemischen Industrie
- Ein agiles, modernes und internationales Arbeitsumfeld mit sehr guten Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub und weitere zusätzliche arbeitsfreie Tage
- Mobiles Arbeiten sowie eine gute Work-Life-Balance und sehr gute Konzepte zu Gesundheit und Wohlbefinden der Mitarbeiter
- Viele weitere Benefits wie beispielsweise eine betriebliche Altersvorsorge
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Regional Sales Manager South (m/f/d) / Regionaler Verkaufsleiter Süd (m/w/d) Arbeitgeber: UHU GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
UHU GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regional Sales Manager South (m/f/d) / Regionaler Verkaufsleiter Süd (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Produkte von Bolton, insbesondere im Bereich Klebstoffe. Zeige in Gesprächen, dass du die Marke UHU und ihre Werte verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv mit anderen Vertriebsprofis in der DIY-Branche. Besuche relevante Messen oder Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Markt zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du erfolgreich Teams geleitet und entwickelt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine analytischen Fähigkeiten, indem du dich mit Markt- und Wettbewerbsanalysen auseinandersetzt. Bereite dich darauf vor, wie du diese Informationen nutzen würdest, um das Team und die Verkaufsstrategien zu optimieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regional Sales Manager South (m/f/d) / Regionaler Verkaufsleiter Süd (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Bolton und die Klebstoffsparte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Vertriebserfahrung im DIY-Bereich und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Betone relevante Erfolge und Fähigkeiten, die für die Position als Regionaler Verkaufsleiter wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Coaching und Change-Management ein und zeige deine Begeisterung für die Marke UHU.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei UHU GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über Bolton und deren Werte, insbesondere im Bereich Nachhaltigkeit und Innovation. Zeige im Interview, dass du diese Werte verstehst und wie du sie in deiner Rolle als Regionaler Verkaufsleiter umsetzen kannst.
✨Hebe deine Führungserfahrung hervor
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen im Coaching und in der Teamführung bereit haben. Erkläre, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein analytisches Denken und deine Fähigkeit zur Markt- und Wettbewerbsbeobachtung testen. Überlege dir, wie du Daten genutzt hast, um strategische Entscheidungen zu treffen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
In dieser Rolle ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Bereite dich auch auf Fragen vor, die deine Kommunikationsstrategien im Umgang mit Kunden und Partnern betreffen.
