Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde unser Growth & Performance Marketer und baue Verbindungen zur kreativen Community auf.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Musik- und Audio-Bereich mit dynamischer Kultur.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem kreativen Umfeld mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Marketingkampagnen und beeinflusse das Wachstum in der Musikbranche.
- Qualifikationen: Erfahrung im datengetriebenen Marketing und Leidenschaft für Musik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Als unser Growth & Performance Marketer spielen Sie eine Schlüsselrolle beim Aufbau einer dauerhaften Verbindung zwischen UJAM und unserer globalen Gemeinschaft von Kreativen. Sie verwandeln tiefes Kundenverständnis und datengestützte Erkenntnisse in skalierbare Wachstumshebel. Durch die Kombination von analytischer Klarheit mit strategischer Umsetzung stellen Sie sicher, dass jede Kampagne sowohl messbare Geschäftsergebnisse als auch echte Markenbegeisterung fördert.
- Datengetriebenes Marketing & Strategie: Übernehmen Sie die Verantwortung für Marketingleistungsdaten, strukturieren Sie Optimierungspotenziale und bringen Sie kontinuierlich frische Impulse ins Team, um Kampagnen in Richtung messbarer Ergebnisse und skalierter Konversionen zu lenken.
- Analytics & Funnel-Optimierung: Nutzen Sie Analysetools wie GA4 oder Mixpanel, um transparente Dashboards zu erstellen, wichtige Kennzahlen kritisch zu überwachen und datengestützte Erkenntnisse als Entscheidungsgrundlage bereitzustellen. Analysieren und optimieren Sie Benutzertrichter, um Wachstum zu fördern.
- Performance Marketing: Leiten und fordern Sie unsere externe Marketingagentur heraus, um bezahlte Akquisekampagnen über digitale Kanäle zu steuern und die Leistung zu maximieren.
- SEO & AEO/GEO (LLM Sichtbarkeit): Führen Sie die Auffindbarkeit über traditionelle Suchmaschinen (SEO) und optimieren Sie proaktiv die Marken- und Produktpräsenz für KI-Suchmodelle und LLMs (Generative Engine Optimization / Answer Engine Optimization).
- E-Mail-Marketing: Entwickeln Sie Strategien für das E-Mail-Marketing, erstellen Sie automatisierte Journeys (z.B. Onboarding, Testkonversionen, Retention) und verwalten Sie regelmäßige Kampagnen.
Erfahrung: Mehrere Jahre solide Erfahrung im datengetriebenen Online-Marketing, Growth Hacking oder Performance Marketing (idealerweise in einem B2C SaaS-, E-Commerce- oder Softwareumfeld).
- Daten & Analytics: Tiefes Verständnis von Analysetools (z.B. GA4, Mixpanel), Trichternanalysen und Conversion-Rate-Optimierung.
- A/B-Tests & Experimentation: Praktische Erfahrung mit A/B-Tests, Formulierung strukturierter Hypothesen und Durchführung von Konversionsexperimenten.
- Suche & Generative KI: Solides Wissen über SEO sowie ein Verständnis dafür, wie LLMs und KI-Suchmaschinen Marken und Produkte entdecken und empfehlen.
- Performance- & Partner-Management: Nachweisliche Erfolge im Management von Werbekampagnen und der Überwachung von Leistungskennzahlen.
- E-Mail-Operationen & Marketingtexte: Nachgewiesene Erfahrung im operativen E-Mail-Marketing (Einrichtung, Segmentierung, Planung, Automatisierung) sowie ein starkes Gespür für effektive Marketingtexte, die Klicks und Konversionen fördern.
Sprachen: Fließendes Englisch ist zwingend erforderlich; gute Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
Standort: Basierend in und arbeitend aus Europa (idealerweise in Deutschland, vorzugsweise im Raum Bremen für regelmäßige hybride Büroarbeit, obwohl auch remote aus Europa möglich ist).
Fachwissen (Audio & Musik): Solide Erfahrung in der Musikindustrie, idealerweise mit einem bestehenden Netzwerk im Audio-/Musik-Tech-Sektor. Leidenschaft für das Musizieren (z.B. in einer DAW) und Verständnis der Zielgruppe von Musikschaffenden durch eigene Praxis. Erfahrung mit Holakratie oder ähnlichen modernen Organisationsrahmen. Kenntnisse über Standard-E-Commerce- und Webshop-Strukturen.
Ihre Persönlichkeit: Sie identifizieren sich mit den folgenden Eigenschaften: Initiative - Sie sind bestrebt, Ideen zu verwirklichen. Sie treiben Ihre Ideen voran und inspirieren sich selbst und andere dazu.
Growth & Performance Marketing (m/f/d) in Bremen Arbeitgeber: UJAM
UJAM ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und kreative Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter ihre Ideen verwirklichen können. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Innovation, während es gleichzeitig flexible Arbeitsmodelle in der Region Bremen ermöglicht. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten im Bereich Performance Marketing zu vertiefen und aktiv zur Verbindung zwischen UJAM und der globalen Community von Kreativen beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Growth & Performance Marketing (m/f/d) in Bremen erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie UJAM.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei UJAM ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei UJAM könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von UJAM beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Growth & Performance Marketing (m/f/d) in Bremen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für UJAM:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was UJAM einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei UJAM vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von UJAM einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für UJAM relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von UJAM einfügt.
