Leitung (gn*) Lokale Stabsstelle im Forschungsnetzwerk Universitätsmedizin NUM

Projektbefristet bis 30.06.2030 | In Teilzeit mit 19,25 Wochenstunden | Vergütung nach TV-L E13 | Dekanat der Medizinischen Fakultät

Wir sind die Medizinische Fakultät. Als eine der größten und forschungsstärksten Fakultäten in Deutschland schaffen wir mit klaren Themenschwerpunkten und einer innovativen Infrastruktur die Basis für medizinische Fortschritte. Unser engster Partner ist das Universitätsklinikum Münster.

Im vom BMFTR geförderten nationalen „Forschungsnetzwerk Universitätsmedizin“ (NUM) organisieren Forschende aller deutschen Universitätsmedizinen gemeinsam bundesweite Daten- und Methoden-Plattformen, damit sie medizinische Daten und Bioproben standortübergreifend nutzen, Studien durchführen und so neue Erkenntnisse schneller in die Versorgung bringen können. Die lokalen NUM‑Stabsstellen (LokS) fungieren dabei als dezentrale Knotenpunkte des Netzwerks und nehmen wichtige administrative, koordinierende und kommunikative Aufgaben in Abstimmung mit der nationalen Koordinierungsstelle wahr.

• Erstansprechperson vor allem für die administrativen NUM‑Anliegen am Standort Münster
• Führung des Teams der lokalen Stabsstelle
• Bereitstellung und Aufbereitung von Informationen und Organisation der notwendigen Informationsflüsse
• Abstimmungen mit Stabsstellen an anderen Standorten und der nationalen Koordinationsstelle des Netzwerks
• Mitarbeit an der Schnittstelle Dekanat und den wissenschaftlichen Einrichtungen der Fakultät (Kliniken und Institute)
• Unterstützung der NUM‑Teilprojektleitenden während der Antragsphasen und der Projektumsetzung
• Bearbeitung von übergeordneten und strategischen Fragestellungen am Standort für das Netzwerk

Abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (Promotion erwünscht), vorzugsweise in einem natur-/lebenswissenschaftlichen Fach. Nach Möglichkeit Erfahrungen in der Steuerung und Administration von Drittmittelprojekten. Vorerfahrung in der Universitätsverwaltung. Überdurchschnittliche organisatorische Fähigkeiten, sicheres Auftreten, Engagement sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit. Sprachliche Versiertheit und Textstärke, auch in Englisch.

Spannende, abwechslungsreiche Aufgaben in einem Fachgebiet von hoher gesellschaftlicher Relevanz. Verantwortungsvolle Position in einem top gerankten Fachbereich einer der größten deutschen Hochschule. Ein engagiertes Team. Eine der Position und den Aufgaben entsprechende Vergütung nach TV-L E13. Zahlreiche Vorteile des öffentlichen Dienstes wie z. B. eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL), Jahressonderzahlung und ein sicherer Arbeitsplatz.

Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt.

Weitere Hinweise: Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben des Masernschutzgesetzes ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. Wir behalten uns vor, das Auswahlverfahren zu beenden, sobald eine geeignete Person gefunden wurde. Bewerbungen per E-Mail oder Post können nicht berücksichtigt werden. Vergütung nach TV-L. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Aufgabenübertragung und Qualifikation. Die Zuordnung zu den Stufen der Entgelttabelle erfolgt unter Berücksichtigung der einschlägigen Berufserfahrung.