Projektleiter (m/w/d) Netzrealisierung Windenergie

Die UKA-Gruppe gehört in Deutschland zu den führenden Projektentwicklern für erneuerbare Energien. Die Projektpipeline der Gruppe beträgt in all ihren Märkten aktuell mehr als 19 Gigawatt. Über ihre Betriebsführungsgesellschaft UKB übernimmt sie darüber hinaus die Betriebsführung für Wind- und PV-Parks.

Dein Beitrag zur Energiewende:

• Du verantwortest die Planung und Umsetzung von Netzanschlüssen bei Windenergieprojekten - von der Ausschreibung über die Baudurchführung bis zur Inbetriebnahme.
• Du planst, steuerst und überwachst die Netzrealisierung von Windenergieprojekten und koordinierst alle beteiligten Gewerke.
• Du verantwortest Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen, erstellst Ablaufpläne und sicherst die Einhaltung von Meilensteinen.
• Du verhandelst und koordinierst den Kabeltiefbau für Kabeltrassen und managest die Auftragsabwicklung von Mittelspannungskabeln und -schaltstationen.
• Du unterstützt zukünftige Projekte durch Kostenaufbereitungen, Umsetzungsfristen und Lessons Learned.
• Du koordinierst mit Projektentwicklung, Verkauf, Einkauf und Betriebsführung und stellst sicher, dass alle Schnittstellen reibungslos funktionieren.
• Du planst und leitest Termine mit Eigentümern und Baufirmen, bereitest regelmäßige Statusberichte vor und hältst dein Team informiert.

Neben Deiner Energie bringst Du mit:

• Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung in Elektrotechnik, Tiefbau oder einem verwandten Handwerk - eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker ist ein Plus.
• Du bringst mehrjährige Erfahrung im Kabeltiefbau, bei Netzanschlüssen oder in der Baudurchführung mit.
• Du bist bereit, 2-3 Tage pro Woche deutschlandweit unterwegs zu sein.
• Du hast idealerweise Kenntnisse in Wind- oder Solartechnik oder die Schaltberechtigung für Mittelspannungsanlagen nach VDE 105 Teil 100 (36 kV).
• Du arbeitest sicher mit MS-Office und bist gewohnt, strukturiert mit Daten und Dokumenten zu arbeiten.
• Du überzeugst durch Zuverlässigkeit, Planungssinn und die Fähigkeit, verschiedene Stakeholder zu koordinieren.

Unser Beitrag für Dich:

• ein vielschichtiges Aufgabengebiet in einem motivierten und professionellen Team.
• Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen.
• Flache Hierarchie, mit kurzen Entscheidungswegen.
• eine leistungsgerechte Vergütung sowie 30 Tage Urlaub.
• auf Sie zugeschnittene fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten.
• freiwillige Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Firmenfahrrad).
• Kombination von Präsenz und Mobil-/Telearbeit möglich.
• moderne Büroausstattung.
• regelmäßige Teamevents.

Mitarbeitende bei UKA fühlen sich, im Vergleich zu anderen deutschen Unternehmen, überdurchschnittlich stark mit dem Unternehmen verbunden. Sie sind stolz auf ihre Projekte und Leistungen. Ein hoher Qualitätsanspruch ist in der Belegschaft fest verankert. Als Arbeitgeber setzt UKA darauf, ihre Mitarbeitenden umfassend zu unterstützen, um top Leistungen und persönliche berufliche Erfolge zu ermöglichen. Die hohe Loyalität und Leidenschaft der Mitarbeitenden für ihre Arbeit werden durch eine flexible Arbeitsgestaltung gefördert. Eine faire Vergütung, umfassende Mitarbeiter-Benefits sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten machen UKA zu einem gefragten Arbeitgeber. Zentrale Aspekte der Arbeit bei UKA werden in regelmäßigen Umfragen unabhängig erfasst, was den Grundstein für eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens legt. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.