IT Spezialist:in (all genders) in der Webanwendungsentwicklung

Die am UKE gelehrten Studiengänge werden durch mehrere, teils selbst entwickelte Systeme verwaltet und unterstützt. Stundenplangestaltung, Prüfungen, Bescheinigungen, uvm. finden alle digital statt. Im Rahmen einer Neuorientierung des Modellstudiengangs Humanmedizin am UKE schauen wir gezielt auf Optimierungs- und Erweiterungsmöglichkeiten in Bezug auf die Digitalisierung. Und weil das Tagesgeschäft nicht einfach still steht, öffnet sich hier die Chance, dieser Transformation aktiv und maßgeblich mitzugestalten, wobei der Fokus auf der Full-Stack-Weiterentwicklung von Webapplikationen liegt.

Ihre Aufgaben

• Gestaltungsspielraum in der Fakultäts-IT, der IT-Abteilung für Anwendungsentwicklung und Systembetrieb der Medizinischen Fakultät am UKE.
• Beteiligung an der strategischen Planung und Konzeption von Anforderungen im Rahmen der Lehrverwaltung und -entwicklung.
• Nutzung Ihrer Programmierfähigkeiten zur Erweiterung bestehender und Implementierung neuer IT-Systeme zur Studien- und Prüfungsorganisation sowie zur digitalen Lehr- und Lernumgebung.
• Entwicklung von Webapplikationen mit Datenbank-Backend („Full Stack”).
• Eigenständige Verfolgung und Steuerung von Projekten sowie Erstellung der notwendigen System- und Softwaredokumentationen.
• Unterstützung der Fachabteilungen bei der Erstellung der verfahrensbezogenen Anforderungsspezifikationen und -dokumentation.
• Beachtung der Anforderungen des Datenschutzes und der Informationssicherheit und Sicherstellung ihrer Einhaltung.
• Beitrag zur eigenständigen Erledigung der administrativen Aufgaben der Fakultäts-IT.

Diese Position ist auf 3 Jahre befristet zu besetzen.

Das bieten wir

• Faire und transparente Vergütung nach unserem Tarifvertrag TVöD/VKA (63.600 € - 91.100 €) unter Berücksichtigung von Qualifikationen und Berufserfahrung.
• Gezielte und individuelle Weiterentwicklung auf Fach- und Projektebene.
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere.
• Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside” in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten.
• Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing.
• Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote.
• Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen.
• Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander.
• Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team.
• Unser Mitarbeitenden Restaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten.

Darauf freuen wir uns

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (M.A.) in Informatik, Mathematik, Physik oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen.
• Sehr gute Programmier- und Skriptingkenntnisse, insb. PHP, Javascript, Bash, Dart.
• Erfahrungen in objektorientierter Programmierung wünschenswert.
• Erfahrungen mit UI & UX Design und Frameworks wünschenswert, insb. Symfony, Bootstrap und Vue.js.
• Gute Kenntnisse zur verteilten Versionsverwaltung mittels Git und CI/CD via GitLab.
• Sehr gute Datenbankkenntnisse, insb. PostgreSQL, MySQL/MariaDB.
• Kenntnisse in der Implementierung von SSO-Verfahren, insb. Shibboleth, OIDC wünschenswert.
• Sehr gute Fähigkeiten zur Analyse komplexer Sachverhalte.
• Gute Kenntnisse im Datenschutz und der Anwendung der Informationssicherheit, insb. BSI‑Grundschutz.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Level C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen).
• Idealerweise Fortbildungen in den oben genannten Themengebieten.
• Idealerweise gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Einsatzbereitschaft, Ergebnisorientierung, strukturierte Arbeitsweise und organisatorisches Geschick, Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, Bereitschaft zur Weiterbildung und Freude am Umgang mit Menschen.

Über uns

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.