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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team im Medizincontrolling und bearbeite Patientenakten.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen mit über 2.500 engagierten Mitarbeiter*innen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein respektvolles Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Gründliche Einarbeitung und kreative, eigenverantwortliche Tätigkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Umgang mit SAP und digitalen Patientenakten ist wünschenswert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Krankheitsvertretung für unser Team.
Mitarbeiter im Medizincontrolling (m/w/d) Diese Position in Vollzeit ist auf ein Jahr befristet.
Mit über 2.500 Mitarbeiter*innen versorgen wir jährlich rund 26.000 Patient*innen und gestalten die Zukunft der Medizin aktiv mit.
- Zusammenstellung der Dokumente aus der Patientenakte für Einzelfallprüfungen durch Krankenkassen
- Postalischer und elektronischer Versand der Unterlagen an den Medizinischen Dienst (MD) oder die Krankenkassen
- Sicherer Umgang mit SAP, digitalen Patientenakten, HydMedia und IXServe
- Wünschenswert sind zudem Vorkenntnisse in der Software Amondis
- Selbständiges, kreatives und verantwortungsvolles Arbeiten in eigenverantwortlicher Tätigkeit
- Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
- Gründliche Einarbeitung und respektvoller Umgang
Mitarbeiter (m/w/d) zeitlich flexibel in Teilzeit gesucht! Arbeitgeber: Ukrb Universitätsklinikum Ruppin-Brandenburg
Kontaktperson:
Ukrb Universitätsklinikum Ruppin-Brandenburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) zeitlich flexibel in Teilzeit gesucht!
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten im Medizincontrolling dort einen Unterschied machen können. Zeig, dass du die richtige Person für den Job bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) zeitlich flexibel in Teilzeit gesucht!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Bewerbungsschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Wenn du bereits Erfahrung im Medizincontrolling oder mit den genannten Software-Tools hast, dann erwähne das unbedingt! Das macht dich für uns noch interessanter.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um dich bei uns zu bewerben, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ukrb Universitätsklinikum Ruppin-Brandenburg vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und Ziele, und informiere dich über aktuelle Projekte. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die geforderten Fähigkeiten mitbringst. Wenn du beispielsweise mit SAP oder digitalen Patientenakten gearbeitet hast, sei bereit, darüber zu sprechen und deine Erfolge zu teilen.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen im Medizincontrolling oder wie das Team zusammenarbeitet. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Persönlichkeit und deine Motivation für die Stelle. Ein freundliches Auftreten und eine positive Einstellung können oft den Unterschied machen und hinterlassen einen bleibenden Eindruck.