Auf einen Blick
- Aufgaben: Erarbeite Stellungnahmen und vertrete unsere Interessen in Politik und Wirtschaft.
- Unternehmen: Dachverband mit 14 Mitgliedsverbänden und 70.000 Mitgliedern in Berlin.
- Vorteile: Gestalte die Arbeitswelt der Zukunft und profitiere von flexiblen Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Arbeite am Gendarmenmarkt und erweitere dein Netzwerk in Deutschland und Europa.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines motivierten Teams und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und 5 Jahre Erfahrung in politischer Interessenvertretung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir bilden als Dachverband mit 14 Mitgliedsverbänden und rund 70.000 Mitgliedern den größten Zusammenschluss von Führungskräften in Deutschland. Als Stimme für Leistung und Verantwortung vertreten wir die Interessen aller Führungskräfte gegenüber Regierung und Parlament. Wir engagieren uns für eine wertschätzende, motivierende und verantwortungsvolle Führungskultur und befähigen die Führungskräfte, erfolgreich zu führen und Orientierung zu geben.
Für unser kleines und motiviertes Team in unserer Geschäftsstelle in Berlin-Mitte suchen wir ab September eine(n) politische(n) Referent:in (m/w/d) für das Themenfeld Arbeit und Soziales in Vollzeit befristet als Elternzeitvertretung für ein Jahr.
Ihre Aufgaben
- Erarbeitung von Stellungnahmen und Positionierungen insbesondere in den Bereichen Arbeit und Soziales sowie der Steuer- und Wirtschaftspolitik
- Verfassen von Reden, Berichten und Gastbeiträgen für unsere Zielgruppen in Politik, Wirtschaft und Medien sowie Betreuung unserer Kommunikationskanäle gemeinsam mit dem weiteren Team
- Betreuung der inhaltlichen Ausrichtung unserer Kommissionen sowie Beiratssitzungen
- Vertretung des Deutschen Führungskräfteverbands in Working Groups unseres EU-Dachverbands CEC
- Inhaltliche Betreuung des Deutschen Führungskräftetags und weiterer Veranstaltungen
- Pflege und Erweiterung Ihrer Netzwerke in Bundestag, Bundesregierung und Verbänden
Hohes Interesse an politischen Prozessen an der Schnittstelle von Arbeitnehmenden und Arbeitgebenden sowie dem Thema Leadership.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium vorzugsweise mit juristischem oder wirtschaftlichem Schwerpunkt
- 5 Jahre Berufserfahrung in der politischen Interessenvertretung oder vergleichbaren Arbeitsgebieten
- Fundierte Kenntnisse der Themen und Akteure der Wirtschafts-, Arbeitsmarkt- und Sozialpolitik
- Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Freude am Netzwerken setzen wir voraus
- Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift, gerne Grundkenntnisse in weiteren Sprachen
Ihre Vorteile
- Mitgestaltung der Arbeitswelt der Zukunft als Teil eines kollegialen Teams
- Arbeitsplatz am Gendarmenmarkt in Berlin Mitte mit Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsraum für eigene Ideen
- Netzwerk innerhalb der Führungskräfteverbände in Deutschland und Europa
- Marktgerechte Vergütung
- Deutschlandticket
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Bitte bewerben Sie sich mit Anschreiben und Lebenslauf unter Angabe des frühestmöglichen Einstiegstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen per E-Mail bei Michael Schweizer (michael.schweizer@ula.de).
Referent:in (m/w/d) Arbeit und Soziales als Elternzeitvertretung Arbeitgeber: ULA - Deutscher Führungskräfteverband
Als einer der größten Dachverbände für Führungskräfte in Deutschland bieten wir Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Arbeitswelt der Zukunft mitzuwirken. Unser motiviertes Team in Berlin-Mitte fördert eine wertschätzende und verantwortungsvolle Führungskultur, während Sie durch abwechslungsreiche Aufgaben und ein starkes Netzwerk innerhalb der Führungskräfteverbände in Deutschland und Europa Ihre beruflichen Fähigkeiten weiterentwickeln können. Genießen Sie zudem die Vorteile eines modernen Arbeitsplatzes mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten und einer marktgerechten Vergütung.
Kontaktdaten:
ULA - Deutscher Führungskräfteverband Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Referent:in (m/w/d) Arbeit und Soziales als Elternzeitvertretung erhalten könnten
✨Einblicke in die Community
Schau dir lokale Veranstaltungen oder Workshops im Bereich Sozialarbeit an. Hier kannst du nicht nur Fachwissen sammeln, sondern auch potenzielle Arbeitgeber oder Mentoren kennenlernen, die dir bei deiner Karriere helfen können.
✨Kontakte zu relevanten Institutionen knüpfen
Nutze Netzwerke von sozialen Einrichtungen oder Verbänden, um Kontakt zu Personen aufzunehmen, die dir von offenen Stellen oder befristeten Projekten erzählen können. Oft werden Stellen nicht öffentlich ausgeschrieben!
✨Stell dich aktiv vor!
Wenn du für eine befristete Stelle im Bereich Sozialarbeit infrage kommst, zögere nicht, dich direkt in den Einrichtungen vorzustellen oder sogar vor Ort zu hospitieren. Ein persönliches Gespräch kann da viel mehr bewirken als nur eine Bewerbungsunterlage.
✨Bewirb dich über unsere Website
Hier bei StudySmarter unterstützen wir dich nicht nur bei der Jobsuche, sondern haben auch coole Stellenangebote im Bereich Sozialarbeit. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei ULA - Deutscher Führungskräfteverband, um Chancen auf spannende befristete Projekte zu nutzen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent:in (m/w/d) Arbeit und Soziales als Elternzeitvertretung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir die Sozialarbeit am Herzen liegt. Erkläre, welche Erfahrungen dich dazu motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten – das kann Praktika, Ehrenamt oder einfach persönliche Erlebnisse umfassen. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Sache brennst!
Betone relevante Qualifikationen und Weiterbildungen:Du solltest alle relevanten Abschlüsse und Zertifikate, die du im Bereich Sozialarbeit hast, gut sichtbar in deinem Lebenslauf platzieren. Egal, ob es sich um ein Studium der Sozialpädagogik oder spezifische Fortbildungen handelt – wir interessieren uns für deine fachliche Qualifikation und wie sie zu den Anforderungen bei ULA - Deutscher Führungskräfteverband passt.
Flexibilität und Teamgeist hervorheben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig, in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu zeigen, dass du flexibel und teamorientiert bist. Nenne Beispiele aus vergangenen Erfahrungen, wo du in einem Team gearbeitet hast und dich schnell auf neue Herausforderungen eingestellt hast – das gibt uns Vertrauen in deine Einsatzmöglichkeiten.
Sei authentisch und zeige, was dich ausmacht:In der Sozialarbeit geht es auch um persönliche Geschichten und Charaktere. Erzähl uns etwas über dich – was motiviert dich, was sind deine Stärken und was möchtest du in dieser befristeten Position erreichen? Ein bisschen Persönlichkeit hilft uns, dich besser kennenzulernen und macht deine Bewerbung einzigartig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ULA - Deutscher Führungskräfteverband vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse deiner Klienten
In der Sozialarbeit geht es darum, den Menschen zu helfen. Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen vertraut, denen die Klienten in ULA - Deutscher Führungskräfteverband gegenüberstehen. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf ähnliche Situationen reagiert hast.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Im Vorstellungsgespräch könntest du mit realen Fallstudien konfrontiert werden. Übe, wie du Probleme bewerten und Lösungen entwickeln kannst. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, unter Druck zu denken und kreativ zu arbeiten – eine wichtige Fähigkeit in der Sozialarbeit.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du schnell lernen und dich anpassen kannst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erworben hast, oder stelle Fragen zu möglichen Schulungen bei ULA - Deutscher Führungskräfteverband.
✨Lebendige Kommunikation ist der Schlüssel
Sozialarbeit erfordert exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Vorgehensweise bei der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu erläutern. Überlege, wie du Themen wie Konfliktlösung oder Teamarbeit in deinen Antworten klar und überzeugend vermitteln kannst.
