Stelleneinleitung
Herzlich willkommen bei der Ulmer Zeitarbeit GmbH, Ihrem Partner für flexible Personallösungen in Ulm und Umgebung. Als erfahrene Vermittler von Fachkräften sind wir stets auf der Suche nach engagierten Profis, die unsere Unternehmensphilosophie teilen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Fachhelfer Produktion (m/w/d):
Zusatzleistungen / Benefits
- leistungsgerechte Vergütung nach IGZ-Tarifvertrag
- plus übertarifliche Zulage und Branchenzuschlag
- plus Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
- plus Gleitzeitkonto
Aufgaben
- Entgraten und Nachbearbeiten von Bauteilen
- Reinigen von Werkstücken und Entgraten von Spänen
- Sichtkontrolle der bearbeiteten Bauteile
Stellenanforderungen
- Erfahrungen in der Produktion
- selbständige, strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Qualitätsbewusstsein
Firmenbeschreibung
Seit über 45 Jahren hat sich die Ulmer Zeitarbeit im schwäbischen Raum als fester Personalpartner bei Industrie und Handwerk stetig weiterentwickelt und fest etabliert.
Fairness, Zuverlässigkeit, Respekt, Vertrauen und Seriosität – das sind die Leitwerte der „Guten Zeitarbeit“, die dem iGZ-Ethik-Kodex zugrunde liegen.Die Ulmer Zeitarbeit GmbH als Mitglied des Interessenverbandes Deutscher Zeitarbeitsunternehmen hat sich verpflichtet, diese Grundsätze einzuhalten. Klar und deutlich haben die iGZ-Mitglieder darin formuliert, wie sie sich als Arbeitgeber, als Auftragnehmer, im Wettbewerb mit anderen Zeitarbeitsfirmen und im Verhältnis zu Sozialpartnern, Behörden und der Öffentlichkeit verhalten wollen.
Wir leben GUTE ZEITARBEIT
Mit unseren Standorten in Ulm, Biberach, Ravensburg, Isny und Kempten bieten wir unseren Mitarbeitern und Kunden einen zuverlässigen Partner in Ihrer Region wenn es um einen neuen Job geht.
Abschluss
Haben wir Sie neugierig gemacht?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Fachhelfer Produktion (m/w/d) in Biberach an der Riss Arbeitgeber: Ulmer Zeitarbeit
Die Ulmer Zeitarbeit GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine leistungsgerechte Vergütung nach IGZ-Tarifvertrag bietet, sondern auch übertarifliche Zulagen, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld. Mit einem starken Fokus auf Fairness und Respekt in der Arbeitskultur fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und heißt Quereinsteiger sowie Wiedereinsteiger herzlich willkommen. Zudem profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und bis zu 30 Tagen Urlaub, was die Work-Life-Balance in der Region Ulm erheblich verbessert.
