Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere Trainingsstrategien für innovative chirurgische Technologien.
- Unternehmen: Familienfreundliches Unternehmen mit Fokus auf Gesundheit und Lebensqualität.
- Vorteile: Zukunftssicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizintechnik und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Medizinische Ausbildung oder Studium in Betriebswirtschaft, Medizin oder Medizintechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.
Bei ulrich medical begeistern wir uns für die Gesundheit und die Lebensqualität von Menschen. Sie teilen unsere Leidenschaft für Medizintechnik und widmen Ihre Energie gerne der Entwicklung und Vermarktung innovativer Produkte? Dann kommen Sie zu ulrich medical. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt und es wird Teamgeist gelebt. In einem dynamischen Umfeld stehen Ihnen viele Möglichkeiten offen, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln.
Hier sind Sie gefragt:
- Sie entwickeln, implementieren und pflegen eine zielgruppenorientierte Trainingsstrategie für unsere internen Mitarbeitenden, Händler und Endkunden und übernehmen die Verantwortung für das gesamte Trainingskonzept.
- Sie konzipieren standardisierte Schulungs-, Onboarding- und Zertifizierungsprogramme und entwickeln diese anhand definierter Lernziele und Erfolgskriterien kontinuierlich weiter.
- Sie erstellen und pflegen Schulungsunterlagen, Präsentationen, Videos, E-Learnings-Module und weitere digitale Lerninhalte.
- Neben der Bereitstellung von Schulungskonzepten und -inhalten führen Sie Produkt- und Anwendungstrainings im Bereich chirurgischer Technologien sowohl vor Ort als auch in Trainingszentren und in digitalen Formaten durch.
- Dabei begleiten Sie Erstanwendungen und unterstützen bei der klinischen Einführung neuer OP-Technologien und Workflows.
- Zudem bauen Sie ein Netzwerk aus Referenzkunden und Meinungsbildern auf und entwickeln diese weiter.
- Sie unterstützen bei klinischen Evaluierungen, Fallbeobachtungen und Anwenderveranstaltungen. Sie analysieren die Feedbacks und leiten den kontinuierlichen Verbesserungsprozess.
- Als Schnittstelle zwischen Kunden, Produktmanagement und der Entwicklung geben Sie Anforderungen weiter, unterstützen bei der Weiterentwicklung und stellen die klinische Expertise für Marketing, Vertrieb und Produktmanagement bereit.
Das bringen Sie mit:
- Sie verfügen über eine medizinische Ausbildung im OP-Umfeld oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Medizin oder Medizintechnik.
- Sie können mehrere Jahre Berufserfahrung als Trainer (m/w/d) oder Kundenberater (m/w/d) idealerweise im Bereich Orthopädie oder Wirbelsäulenchirurgie vorweisen.
- Sie bringen nicht nur sehr gute Kenntnisse in der methodischen und didaktischen Konzeptionierung von Trainingsinhalten, sondern auch in der Durchführung von Trainings mit und können komplexe medizinisch-technische Inhalte verständlich vermitteln.
- Erfahrungen mit modernen chirurgischen Techniken und bildgestützten OP-Workflows sind von Vorteil.
- Sie treten sicher und überzeugend gegenüber Chirurgen, OP-Teams, Klinikleitungen, Vertriebspartnern und internationalen Kunden auf.
- Sie sind vertraut im Umgang mit MS-Office und zeichnen sich durch ein hohes Maß an Moderations- und Präsentationsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Dienstleistungsorientierung aus.
- Ausgeprägte Kundenorientierung und entsprechende Reisebereitschaft setzen wir ebenso wie fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift voraus.
Das bieten wir Ihnen:
Freuen Sie sich über einen zukunftssicheren Arbeitsplatz an einem modernen Standort mit attraktiver Vergütung. Als familienfreundliches Unternehmen legen wir Wert darauf, dass Sie Ihre beruflichen und privaten Ziele vereinbaren können und sich im Unternehmen wohlfühlen. Dies unterstützen wir neben flexibler Arbeitszeitgestaltung durch vielfältige Sozialleistungen, gesunde Verpflegung und Events abseits des Arbeitsalltags.
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann würden wir Sie gerne kennenlernen! Bewerben Sie sich einfach und komfortabel direkt über unser Online-Bewerbungsformular unter www.ulrichmedical.de/ihre-bewerbung.
Sie haben noch Fragen? Unsere Personalleiterin, Marie-Thérèse Siegl (+49 731 9654-0), freut sich über Ihren Anruf.
Willkommen im Team! Bei Fragen bin ich gerne für Sie da:
Marie-Thérèse Siegl
Personalleiterin
+49 731 9654-0
bewerbung@ulrichmedical.com
Training- und Applikationsmanager Chirurgische Technologien Arbeitgeber: ulrich medical
Ulrich medical ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld an innovativen Medizintechniklösungen zu arbeiten. Wir fördern eine positive Arbeitskultur, die Teamgeist und persönliche Weiterentwicklung in den Vordergrund stellt, während wir gleichzeitig flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Sozialleistungen anbieten, um Ihre beruflichen und privaten Ziele in Einklang zu bringen. Unser moderner Standort sorgt dafür, dass Sie sich wohlfühlen und Ihre Ideen in einem unterstützenden Team einbringen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Training- und Applikationsmanager Chirurgische Technologien erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei ulrich medical siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Training- und Applikationsmanager Chirurgische Technologien mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei ulrich medical nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ulrich medical vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von ulrich medical einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
