Auf einen Blick
- Aufgaben: Wachstum gestalten durch aktive Neukundengewinnung und Entwicklung von Akquisestrategien.
- Unternehmen: DHL Freight, ein TOP EMPLOYER® mit einer starken Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, Altersvorsorge und umfassende Benefits.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und hervorragende Karrierechancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines internationalen Teams und gestalte nachhaltige Logistiklösungen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, starke Kommunikationsfähigkeiten und Reisebereitschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen erfahrene Vertriebsprofis im Außendienst, die ihr Marktwissen, ihr Netzwerk und ihre Abschlussstärke aktiv einbringen und gemeinsam mit uns Wachstum gestalten möchten. Diese Position ist an mehreren Standorten in Deutschland verfügbar.
Welche Aufgaben Sie übernehmen:
- Aktive Neukundengewinnung im B2B und B2C‑Umfeld mit klarem Hunting‑Fokus (KMU, Industrie, Handel)
- Entwicklung und Umsetzung eigener Akquisestrategien über Cold Calls, persönliche Termine und Netzwerke
- Qualifizierung von Leads, strukturierte Bedarfsermittlung und Durchführung von Angebots‑ und Entscheidungsgesprächen
- Verhandlungsführung bis zum Vertragsabschluss
- Aktives Pipeline‑, Forecast‑ und KPI‑Management sowie Mitgestaltung von Vertriebsinitiativen und Wachstumskampagnen
- Analyse von Markt‑, Wettbewerbs‑ und Stückgutpotenzialen sowie Beobachtung von Preis‑ und Marktentwicklungen
- Priorisierung kaufstarker Zielkunden über CRM‑ und Marktdaten
- Entwicklung und Kalkulation kundenspezifischer Transport‑ und Logistiklösungen (national & international) in enger Abstimmung mit Pricing und Operations
- Strukturierte Übergabe neuer Kunden, Begleitung des Onboardings sowie Identifikation von Cross‑ und Upselling‑Potenzialen
Womit Sie uns überzeugen:
- Mehrjährige, erfolgreiche Vertriebserfahrung in der Logistik/Spedition (Road Freight)
- Ausgeprägte Abschlussstärke und souveränes Auftreten auf Entscheider‑ und Managementebene
- Sehr gute Kommunikations‑ und Verhandlungsfähigkeiten
- Unternehmerisches Denken, hohe Eigenmotivation und klare Ergebnisorientierung
- Strukturierte Arbeitsweise sowie sichere Nutzung von CRM‑Systemen
- Reisebereitschaft innerhalb Ihres Vertriebsgebiets
Unsere Kultur und Benefits:
- DHL Freight ist als TOP EMPLOYER® und Great Place to Work zertifiziert – und das aus gutem Grund.
- Unsere Unternehmenskultur lebt von persönlichem Engagement: für unsere Kund:innen, füreinander, für unsere Gesellschaft und für die Umwelt.
- Wir fördern Talente, belohnen exzellente Leistungen und schaffen Raum für individuelle Entwicklung – sei es innerhalb Deutschlands, in anderen Geschäftsbereichen oder weltweit.
- Vielfalt ist für uns gelebte Realität: Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Herkunft, Religion, Alter oder sexueller Identität.
- Umfassendes Benefit‑Paket (u. Altersvorsorge, Deutschlandticket, Bike Leasing, Corporate Benefits, Gesundheitsmanagement)
- Attraktives Fixgehalt kombiniert mit leistungsabhängigem Bonus
- Firmenwagen zur geschäftlichen und privaten Nutzung
- Langfristige Entwicklungs‑ und Karrieremöglichkeiten – national und international
- Flache Hierarchien und eine wertschätzende, professionelle Zusammenarbeit
- Aktive Mitgestaltung unserer GoGreen‑Strategie und nachhaltiger Logistiklösungen
Ihr Kontakt: Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne Leon Lietmann.
Außendienstmitarbeiter*in (w/m/d) Arbeitgeber: Ultimate.ai
DHL Freight ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Vertriebsprofis im Außendienst ihr Potenzial voll ausschöpfen können. Mit einem umfassenden Benefit-Paket, attraktiven Vergütungsmodellen und klaren Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines international agierenden Unternehmens fördern wir nicht nur individuelle Karrieren, sondern auch eine Kultur der Vielfalt und des Engagements für unsere Kunden und die Umwelt. Unsere flachen Hierarchien und die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung unserer GoGreen-Strategie machen uns zu einem besonders attraktiven Arbeitgeber in der Logistikbranche.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Außendienstmitarbeiter*in (w/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerk nutzen
Nutze dein bestehendes Netzwerk, um Kontakte zu knüpfen und potenzielle Arbeitgeber zu erreichen. Oft sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel zum Erfolg!
✨Cold Calls üben
Mach dich bereit für Cold Calls! Übe deine Ansprache und Argumentation, um selbstbewusst potenzielle Kunden oder Arbeitgeber anzusprechen. Je besser du vorbereitet bist, desto erfolgreicher wirst du sein.
✨Verhandlungsfähigkeiten schärfen
Verfeinere deine Verhandlungsfähigkeiten! Sei bereit, über Gehalt und Benefits zu sprechen, und bringe deine eigenen Vorstellungen klar und überzeugend rüber.
✨Bewerbung über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So zeigst du dein Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Außendienstmitarbeiter*in (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen oder nutze Tools, um sicherzustellen, dass alles tip-top ist!
Verbindung zu uns herstellen!:Erkläre in deinem Anschreiben, warum du bei StudySmarter arbeiten möchtest und wie du zu unserer Unternehmenskultur passt. Zeige, dass du unsere Werte teilst und motiviert bist, Teil unseres Teams zu werden.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um dich zu bewerben, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ultimate.ai vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Logistik- und Speditionsbranche vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden gewonnen oder Abschlüsse erzielt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Abschlussstärke und Verhandlungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Nutze dein Netzwerk
Sprich über dein bestehendes Netzwerk und wie du es nutzen kannst, um neue Kunden zu gewinnen. Zeige, dass du proaktiv bist und bereit, Beziehungen aufzubauen, um das Geschäft auszubauen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Zielen des Unternehmens im Vertrieb oder nach den Herausforderungen, die sie aktuell sehen.
