Flight Test Safety (SMS) Manager (d/f/m)

Flight Test Safety (SMS) Manager (d/f/m)

Manching Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sichere die Zukunft der Luftfahrt, indem du Unfälle verhinderst und Risiken minimierst.
  • Unternehmen: Airbus Defence and Space – ein innovatives Unternehmen mit internationalem Team.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und umfassende Gesundheitsprogramme.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Arbeitsumgebung mit über 140 Nationalitäten und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit in der Luftfahrt und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Mindestens 5-10 Jahre Erfahrung in der Flugtestorganisation und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Um die Luftfahrttechnik zu unterstützen, sucht Airbus Defence and Space einen Flight Test Safety (SMS) Manager (d/f/m). Sind Sie leidenschaftlich an der Luftfahrt interessiert und möchten einen bedeutenden Einfluss auf die Sicherheit von Flug- und Bodentests ausüben? Wenn ja, haben wir die perfekte Gelegenheit für Sie! Unser Flight and Integration Test Centre (FITC) sucht einen engagierten Flight Test Safety (SMS) Manager (d/f/m). In dieser entscheidenden Rolle spielen Sie eine wichtige Rolle bei der Gewährleistung der Sicherheit unserer Mitarbeiter und Materialien. Arbeiten Sie in unserem internationalen Team an unseren Standorten in Manching, Getafe und Sevilla.

Ihr Standort: Manching liegt etwa eine Stunde nördlich von München und bietet eine Vielzahl von Freizeit- und Kulturaktivitäten. Hier können Sie die Lebensqualität auf dem Land genießen, während die Annehmlichkeiten nahegelegener Städte leicht erreichbar sind.

Unsere Vorteile für Sie:

  • Faire Vergütung & Extras: Attraktive Vergütung und individuelle Zusatzleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Mobilitätsangebote (z.B. Fahrrad-Leasing) oder Unternehmensrabatte bei Partnerunternehmen gemäß unseren aktuellen Richtlinien.
  • Zeit für Sie (und Ihre Lieben): 30 Tage Jahresurlaub basierend auf unserem Tarifvertrag (35-Stunden-Woche); Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), mobiles Arbeiten, Teilzeitoptionen, Jobsharing und Sabbatical-Möglichkeiten.
  • Wachstum leicht gemacht: Hervorragende berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und internationale, gruppenweite Karriereperspektiven.
  • Wohlfühlen am Arbeitsplatz: Betriebsarzt vor Ort; umfassende Gesundheitsprogramme (Sportkurse, Präventionsmaßnahmen usw.), Kantine und Cafeteria sowie lokale Kinderbetreuungseinrichtungen an ausgewählten Standorten.
  • Diversität verbindet: Arbeiten Sie in einem vielfältigen Umfeld mit mehr als 140 Nationalitäten, in dem Austausch, gegenseitige Unterstützung und Inklusion Teil unserer DNA sind.

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

  • Proaktive Verhinderung von Unfällen und Vorfällen, Identifizierung potenzieller Gefahren und Minderung damit verbundener Risiken.
  • Implementierung, Betrieb und Wartung des Safety Management Systems (SMS) in Zusammenarbeit mit verschiedenen internen Organisationen.
  • Direkter Ansprechpartner und verantwortliche Person für die UK MAA Regulatory Articles bezüglich der Luftsicherheitsvorschriften.
  • Leitung der internen Sicherheitsgruppe, Überprüfung und Mitwirkung am internen SMS-Handbuch sowie Unterstützung von Untersuchungen.
  • Bearbeitung von Gefahren- und Ereignisberichten innerhalb des FITC, Gewährleistung einer ordnungsgemäßen Untersuchung und möglicher Eskalation sowie Durchführung von prädiktiven Gefahren- und Risikoanalysen.
  • Pflege und Entwicklung von Sicherheitsleistungsindikatoren (SPIs), Führen von Statistiken zur Identifizierung von Trends und Unterstützung interner und externer Audits im Zusammenhang mit DOA und FITC.
  • Aktualisierung über neue Trends und Verfahren im Sicherheitsmanagement aus externen Quellen.
  • Gewährleistung eines ständigen Sicherheitsbewusstseins durch regelmäßige Sicherheitsnachrichten, Sicherheitsbewusstseinssitzungen, Lessons Learned-Meetings und erforderliche Schulungen für alle Mitglieder der Sicherheitsgruppe.
  • Unterstützung von unternehmensweiten Sicherheitsförderkampagnen.

Gewünschte Fähigkeiten und Qualifikationen:

  • Starke proaktive und ethische Haltung zur Verbesserung und Aufrechterhaltung der Sicherheitskultur innerhalb des FITC.
  • Fähigkeit, sowohl unabhängig als auch im Team zu arbeiten.
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich.
  • Verständnis der externen und internen Sicherheitsregulierungsrahmen, einschließlich Gefahrenidentifikation und Risikominderung für Flugtestoperationen.

Sie profitieren von:

  • Mindestens 5-10 Jahre Erfahrung in einer Flugtestorganisation, vorzugsweise mit militärischem Hintergrund, als Testpilot oder mit einem Ingenieurabschluss mit praktischer Erfahrung in Flugtesttechniken und -verfahren.
  • Absolvent einer anerkannten Testpilotenschule.
  • Verständnis technischer Probleme für eine vielfältige Flotte von Testflugzeugen (Kampf-, taktische Transport- und Tankflugzeuge).
  • Formale SMS-Ausbildung oder -Schulung.
  • Ingenieurerfahrung innerhalb einer Entwurfsorganisation.
  • Verständnis der internen Arbeitsstrukturen und Organisation von Airbus DS.
  • Erfahrung in der Gestaltung und Veröffentlichung von Sicherheitsfördermaterialien.
  • Kenntnisse im Bereich Auditing und DOA-Rahmen.
  • Erfahrung in Flugoperationen innerhalb einer Flugtestabteilung, vorzugsweise mit militärischem Hintergrund.
  • Kenntnisse über menschliche Faktoren und Crew Resource Management, sowohl in Theorie als auch in der Praxis.
  • Erfahrung in Untersuchungstechniken und Verständnis der Vertraulichkeit von Sicherheitsdaten.
  • Bereitschaft zu Geschäftsreisen.
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse, Deutsch und/oder Spanisch sind von Vorteil.
  • Kenntnisse in MS Office und Google Suite-Tools.

Diese Stelle erfordert ein Bewusstsein für potenzielle Compliance-Risiken und das Engagement, mit Integrität zu handeln, als Grundlage für den Erfolg, den Ruf und das nachhaltige Wachstum des Unternehmens.

Unternehmen: Airbus Defence and Space GmbH

Anstellungsart: Unbefristet

Erfahrungsgrad: Fachkraft

Berufsfamilie: Testing

Airbus setzt sich für Vielfalt in der Belegschaft und die Schaffung eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von sozialem und kulturellem Hintergrund, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung oder religiösem Glauben.

Airbus ist und war stets bestrebt, Chancengleichheit für alle zu gewährleisten. Daher werden wir niemals um irgendeine Art von finanzieller Gegenleistung im Rahmen eines Rekrutierungsprozesses bitten. Jede Nachahmung von Airbus, um dies zu tun, sollte gemeldet werden.

Flight Test Safety (SMS) Manager (d/f/m) Arbeitgeber: Ultimate.ai

Airbus Defence and Space bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, in der Sicherheit und Innovation im Mittelpunkt stehen. Mit einem internationalen Team in Manching profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance. Die Region bietet zudem eine hohe Lebensqualität mit Zugang zu Freizeit- und Kulturangeboten, was das Arbeiten hier besonders attraktiv macht.

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Kontaktdaten:

Ultimate.ai Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Flight Test Safety (SMS) Manager (d/f/m) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Luftfahrtbranche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, deinen Traumjob zu finden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Luftfahrt! Teile deine Erfahrungen und Projekte, die deine Fähigkeiten im Bereich Sicherheit und Testbetrieb unter Beweis stellen. Lass uns gemeinsam deine Erfolge hervorheben.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir unterstützen dich dabei, den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich zu gestalten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Flight Test Safety (SMS) Manager (d/f/m) mit Bravour zu bestehen

Sicherheitsmanagementsystem (SMS)
Risikobewertung
Unfallverhütung
Kommunikationsfähigkeiten
Kenntnis der Luftsicherheitsvorschriften
Erfahrung in der Flugtestorganisation
Technisches Verständnis für Testflugzeuge

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Luftfahrt sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für die Rolle des Flight Test Safety Managers bist.

Mach es klar und präzise!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und was dich auszeichnet!

Betone deine Erfahrungen!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Flugtests und Sicherheitsmanagement. Zeige auf, wie du Risiken identifiziert und gemindert hast. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einzuschätzen.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ultimate.ai vorbereitet

Verstehe die Sicherheitskultur

Mach dich mit der Sicherheitskultur von Airbus vertraut. Informiere dich über deren Safety Management System (SMS) und wie sie Risiken identifizieren und mindern. Zeige im Interview, dass du proaktiv zur Verbesserung der Sicherheitskultur beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Risiken gemanagt oder Sicherheitsvorfälle verhindert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen zu untermauern und zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten für die Position hast.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da Kommunikation eine Schlüsselkompetenz für diese Rolle ist, solltest du im Interview klar und präzise kommunizieren. Übe, komplexe technische Informationen einfach zu erklären, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie sie die Sicherheit im Alltag fördern. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Zusammenarbeit im Team.