Intern in Group IT Strategy and Service Management at Allianz SE (m/f/d)

Sie möchten praktische Erfahrungen in einer dynamischen IT-Umgebung sammeln? Sie möchten eng mit erfahrenen Fachleuten zusammenarbeiten und während Ihres Praktikums Mentoring und Anleitung erhalten? Sie suchen eine Möglichkeit, zu realen Projekten beizutragen und einen bedeutenden Einfluss auf die Organisation auszuüben? Dann heißen wir Sie willkommen bei der Group IT Strategy & IT Management der Allianz Gruppe. Wir bieten CIO-Kommunikation, steuern die IT-Transformation und bereiten die Group IT-Strategie in Übereinstimmung mit den operativen Einheiten der Allianz Gruppe vor. Wir sind verantwortlich für die unternehmensweite IT-Strategie und das IT-Projektportfolio, einschließlich der Zielsetzung des CIO, der Berichterstattung über den Transformationsstatus an Steuerungsgremien, der Überwachung der operativen Stabilität der IT sowie der Governance und Skalierung von KI- und Generative AI-Anwendungsfällen in der gesamten Gruppe.

Wie können Sie einen Einfluss ausüben?

• Übernehmen Sie Verantwortung für herausfordernde und vielfältige strategische IT-Themen und unterstützen Sie aktiv die täglichen Geschäftsabläufe.
• Unterstützen Sie das Team bei einer Vielzahl von Themen und Ad-hoc-Anfragen.
• Bereiten und gestalten Sie hochwertige Präsentationen für das obere Management und globale Meetings.
• Erstellen, bearbeiten, überprüfen und qualitäts­sichern Sie Dokumente wie Kommunikationskonzepte, Business Cases und Projekt- oder Prozessdokumentationen.
• Unterstützen Sie Projektmanagementaktivitäten, einschließlich der Koordination von Meetings, der Verfolgung von Meilensteinen und der Ausrichtung von Veranstaltungen.
• Nutzen Sie KI-Tools (z.B. Copilot, Allianz AI Chat, Claude) in der täglichen Arbeit und tragen Sie zur Bewertung neuer KI-Anwendungsfälle bei.
• Unterstützen Sie KI-bezogene Themen, indem Sie Materialien für Steuerungsausschüsse und Governance-Diskussionen vorbereiten.
• Verfolgen Sie den Fortschritt von KI-Initiativen und dokumentieren Sie Erkenntnisse und Ergebnisse für das Team.
• Recherchieren Sie relevante KI-Tools und Trends für die IT-Strategie und teilen Sie wichtige Erkenntnisse proaktiv mit den Stakeholdern.

Was bringen Sie mit?

• Eingeschriebener Student in Business IT / Informationssystemen, Management, Wirtschaft oder Informatik (Master-Niveau bevorzugt) mit starken akademischen Leistungen.
• Sichere Nutzung von M365-Tools, insbesondere Excel, PowerPoint, Word und SharePoint; Power BI-Kenntnisse sind von Vorteil.
• Starkes analytisches Denken mit proaktiver, lösungsorientierter und kreativer Denkweise.
• Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch; Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
• Hohe Zuverlässigkeit, Organisation und die Fähigkeit, qualitativ hochwertige Ergebnisse unter Zeitdruck zu liefern.
• Begeisterung für Technologie mit starkem Interesse an IT-Strategie, Transformation und Managementthemen.
• Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Stakeholder-Gruppen aus unterschiedlichen Kulturen zu kommunizieren.
• Motivation, in einem internationalen und vielfältigen Umfeld zu arbeiten.
• Grundkenntnisse von IT-Rahmenwerken und Standards (z.B. ITIL, TOGAF, SAFe) und verwandten Tools sind von Vorteil.
• Vorerfahrung im Projektmanagement, (IT-)Beratung oder Architekturrollen (Enterprise, Solution oder Technical) ist von Vorteil.
• Die Immatrikulation an einer Universität ist für Werkstudentenrollen erforderlich (oder ein Gap Year für Praktika).
• Gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis erforderlich für Nicht-EU-Bürger (vor der Bewerbung zu überprüfen).
• Sie sind während der Vertragslaufzeit an einer Universität eingeschrieben.
• Offenheit für kreative und innovative Lösungen sowie eine Leidenschaft für die Arbeit mit zukunftsweisenden Technologien wie künstlicher Intelligenz oder internem ChatGPT.

Unsere Highlights für Sie:

• Gesundheit & Wohlbefinden: Zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sowie präventive Maßnahmen bilden die Grundlage für Ihre körperliche und geistige Gesundheit.
• Vergütung: Neben einem attraktiven Gehalt können Sie mit einer monatlichen Reisekostenpauschale von 30.000 € und einem täglichen Mittagszuschuss in unseren ausgezeichneten Mitarbeiterrestaurants rechnen.
• Zeit & Flexibilität: Mit unserem „New Work“-Modell können Sie eine noch bessere Work-Life-Balance erreichen. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort.
• Karriereentwicklung: Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen und Zugang zu LinkedIn Learning oder Degreed ermöglichen eine kontinuierliche Weiterentwicklung.

Termin: so bald wie möglich (spätestens September 2026). Wir begrüßen daher Bewerbungen unabhängig von Ethnie oder kulturellem Hintergrund, Alter, Geschlecht, Nationalität, Religion, sozialer Schicht, Behinderung oder sexueller Orientierung oder anderen durch geltende lokale Gesetze und Vorschriften geschützten Merkmalen.