Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Preisstrategie und fördere das Umsatzwachstum in Südeuropa.
- Unternehmen: SodaStream, Teil von PepsiCo, mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hohe Sichtbarkeit bei Führungskräften und spannende Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Umsatzmanagements in einem wachsenden Markt.
- Qualifikationen: 5-10 Jahre Erfahrung im FMCG-Bereich und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Überblick
SodaStream, ein Unternehmen von PepsiCo.
Rollenbeschreibung
Der Revenue Generation Senior Analyst ist verantwortlich für das profitable Wachstum des Nettoumsatzes in Südeuropa (Frankreich, Italien, Spanien und Portugal) durch disziplinierte Preisgestaltung, Promotion und Handelsinvestitionsausführung. Der Bericht erfolgt an den Leiter des Handels & eCommerce im Südeuropa-Cluster. Die Rolle umfasst:
- Verantwortung für die Governance des Revenue Growth Management (RGM) im gesamten Cluster
- Agieren als zentrale kommerzielle Autorität für Preis- und Handelsentscheidungen
- Partnerschaft mit leitenden Stakeholdern zur Sicherstellung der Wertschöpfung gemäß den AOP-Verpflichtungen
Dies ist eine hochwirksame Rolle in einer wachsenden Clusterorganisation, die sowohl strategisches Denken als auch starke Ausführung in einem multikulturellen Umfeld erfordert.
Verantwortlichkeiten
- Preisstrategie & Marktwettbewerbsfähigkeit: Leitung der Preisindex-, Wettbewerbs- und Elastizitätsanalysen. Identifizierung von Preislücken, Margenrisiken und Umsatzwiederherstellungsmöglichkeiten. Durchführung von Preisaktionen, unterstützt durch fundierte finanzielle Logik.
- Promotionstrategie & Effektivität der Handelsinvestitionen: Übersetzung globaler RGM-Prinzipien in markt- und clusterbezogene Promotionsrichtlinien. Steuerung der Promotionstiefe, -häufigkeit und -mechanik zum Schutz der Marge. Erstellung und Pflege von kanal-spezifischen Promotionsrahmen, die basierend auf der Leistung (ROI, Inkrementalität, Compliance) aktualisiert werden.
- RGM-Governance & kommerzielle Disziplin: Verantwortung für die Implementierung von Preisgovernance-Rahmen, einschließlich empfohlener Preise, Mindestpreise und Handelsbedingungen. Definition von Entscheidungsrechten, Leitplanken und Eskalationswegen, um Konsistenz über die Märkte hinweg sicherzustellen. Agieren als Hüter der kommerziellen Disziplin innerhalb des Clusters.
- Preisselling & kommerzielle Einflussnahme: Entwicklung von wertbasierten Preisselling-Geschichten und Unterstützung von Diskussionen und Verhandlungen mit leitenden Stakeholdern durch faktenbasierte Einblicke und Analysen.
- Leistungsanalytik & geschlossener Lernprozess: Verantwortung für die Nachbewertung von Promotionen und Institutionalisierung von Lernroutinen mit Vertrieb und Marketing. Durchführung von Analysen zur Inkrementalität, echtem Anstieg und Kannibalisierung zur Verbesserung der Entscheidungsfindung.
- Realisierung von Handelsbedingungen & Werterhaltung: Leitung der Verfolgung tatsächlicher vs. vertraglich vereinbarter Handelsbedingungen. Identifizierung von Wertverlusten und Förderung der Verantwortlichkeit mit Vertriebs- und Finanzpartnern.
Erfolgsmessungen (KPIs)
- AOP Nettoumsatz / Einheit Lieferung
- Preisindex im Vergleich zu wichtigen Wettbewerbern und Kanälen
- Preis-Compliance (empfohlene & Mindestpreise)
- Promotion ROI und Inkrementalität
- Realisierung von Handelsbedingungen (%) im Vergleich zu vertraglich vereinbart
- D&A % im Vergleich zum Vorjahr und Budget
Qualifikationen
Erfahrung & Fähigkeiten:
- 5-10 Jahre Erfahrung in FMCG, Commercial Finance, Pricing, Consulting oder RGM
- Nachweisliche Verantwortung für Preis-, Promotions- oder Handelsinvestitionsentscheidungen
- Starkes kommerzielles und finanzielles Verständnis
Technische Fähigkeiten:
- Starkes analytisches Denken; fortgeschrittene Excel-Kenntnisse erforderlich
- Power BI-Kenntnisse sind ein Muss
- Erfahrung im Aufbau von Geschäftsfällen, Szenariomodellierung und KPI-Tracking
Arbeitsweise:
- Fähigkeit, leitende Stakeholder ohne direkte Autorität über Funktionen und geografische Grenzen hinweg zu beeinflussen
- Starke Autonomie und Eigenverantwortung, mit der Fähigkeit, in einem Remote-Management-Setup zu arbeiten
- Komfort im Umgang mit Unklarheiten und beim Aufbau von Rahmenwerken von Grund auf
- Fähigkeit, Strategien in einem neuen und sich entwickelnden Umfeld zu definieren
Sprachen:
- Englisch erforderlich
- Französisch erforderlich
- Italienisch oder Spanisch von Vorteil
Herausforderungen & Rollenumfeld:
- Neue Rolle mit starkem Bedarf, die RGM-Strategie auf Cluster-Ebene zu strukturieren und zu definieren
- Arbeiten in einem multikulturellen, matrixartigen Umfeld (4 Märkte)
- Hohe Exposition gegenüber leitenden Stakeholdern und Entscheidungsprozessen
- Notwendigkeit, Veränderungen voranzutreiben, Einfluss zu nehmen und kommerzielle Disziplin über die Märkte hinweg sicherzustellen
Revenue Growth Management Senior Analyst - SodaStream - South Europe Cluster - H/F Arbeitgeber: Ultimate.ai
PepsiCo Beverages Canada ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Abbotsford und Umgebung eine dynamische und inklusive Unternehmenskultur bietet. Mit wettbewerbsfähigen Gehältern, umfassenden Sozialleistungen und einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung fördert das Unternehmen eine positive Arbeitsumgebung, in der jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, bedeutende Veränderungen zu bewirken und einen bleibenden Einfluss auf die Gemeinschaft auszuüben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Revenue Growth Management Senior Analyst - SodaStream - South Europe Cluster - H/F erhalten könntest
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Ultimate.ai vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Ultimate.ai sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Ultimate.ai an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Ultimate.ai zuschneiden!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Ultimate.ai arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Revenue Growth Management Senior Analyst - SodaStream - South Europe Cluster - H/F bei Ultimate.ai an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ultimate.ai vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Ultimate.ai zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
