WOFÜR WIR SIE SUCHEN
Mitverantwortlich für die monatliche und jährliche Lohnverarbeitung der 4 Gesellschaften
Fachperson für komplexe Fragen in den Bereichen Payroll, Sozialversicherungen, Zeitmanagement und Entsendungen
Mitverantwortlich für die komplette Lohnadministration
Unterstützung und Vorantreiben von Digitalisierung
Mitentwicklung und Steuerung aller lohnrelevanten Prozesse
Kontinuierliche Weiterentwicklung bzw. Optimierung bestehender Prozesse
Enge Zusammenarbeit und Austausch innerhalb des Payroll Teams
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
Aus- und Weiterbildung im Bereich Payroll oder Human Resources
Mehrjährige Erfahrung im Payroll ist eine Voraussetzung
Erfahrung im Bereich Projekt- und Prozessmanagement
Freude in der Mitgestaltung von dynamischen und skalierbaren Prozessen
Sie scheuen sich nicht vor high-Volume Ticketing und packen gerne selbst mit an
Sehr gute Anwenderkenntnisse in SuccessFactors, SAP Payroll, Organisationsmanagement und SAP Zeitmanagement ist zwingend erforderlich
WAS WIR IHNEN BIETEN
Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten
Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse
Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm
Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung
Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe
Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy
Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt
KONTAKTDETAILS Zuständiger Ansprechpartner: Michael Zmoos
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.
Wir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden. #J-18808-Ljbffr
Mitverantwortlich für die monatliche und jährliche Lohnverarbeitung der 4 Gesellschaften
Fachperson für komplexe Fragen in den Bereichen Payroll, Sozialversicherungen, Zeitmanagement und Entsendungen
Mitverantwortlich für die komplette Lohnadministration
Unterstützung und Vorantreiben von Digitalisierung
Mitentwicklung und Steuerung aller lohnrelevanten Prozesse
Kontinuierliche Weiterentwicklung bzw. Optimierung bestehender Prozesse
Enge Zusammenarbeit und Austausch innerhalb des Payroll Teams
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
Aus- und Weiterbildung im Bereich Payroll oder Human Resources
Mehrjährige Erfahrung im Payroll ist eine Voraussetzung
Erfahrung im Bereich Projekt- und Prozessmanagement
Freude in der Mitgestaltung von dynamischen und skalierbaren Prozessen
Sie scheuen sich nicht vor high-Volume Ticketing und packen gerne selbst mit an
Sehr gute Anwenderkenntnisse in SuccessFactors, SAP Payroll, Organisationsmanagement und SAP Zeitmanagement ist zwingend erforderlich
WAS WIR IHNEN BIETEN
Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten
Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse
Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm
Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung
Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe
Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy
Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt
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Wir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden. #J-18808-Ljbffr
Senior Payroll Specialist 100% (m/w/d) Arbeitgeber: Ultimate.ai
PepsiCo Beverages Canada ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Abbotsford und Umgebung eine dynamische und inklusive Unternehmenskultur bietet. Mit wettbewerbsfähigen Gehältern, umfassenden Sozialleistungen und einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung fördert das Unternehmen eine positive Arbeitsumgebung, in der jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, bedeutende Veränderungen zu bewirken und einen bleibenden Einfluss auf die Gemeinschaft auszuüben.
