Team Leader Business Development Management (m/w/d)

Team Leader Business Development Management (m/w/d)

Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Business Development und steigere den Erfolg durch innovative Strategien.
  • Unternehmen: DHL Global Forwarding, führender Anbieter in Luft- und Seefracht mit globaler Präsenz.
  • Vorteile: 13 Gehälter, flexible Arbeitszeiten, hervorragende Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Wachse in einem internationalen Umfeld mit tollen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und verbessere das Leben von Menschen weltweit.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Business Development und starke Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

DHL Global Forwarding ist der Luft- und Seefrachtspezialist der DPDHL Group und ist weltweit der führende Anbieter in der Luftfracht und Nr. 2 in der Seefracht. Mit ca. 30.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen weltweit sind wir in mehr als 150 Ländern und Territorien präsent. Durch unser auf Service, Qualität und Nachhaltigkeit ausgerichtetes Netzwerk verbinden wir Menschen auf der ganzen Welt und verbessern deren Lebensqualität. Das gilt nicht nur für unsere Kunden, sondern auch für jedes einzelne Mitglied unseres Teams.

Für unser Business Development Team sind wir deutschlandweit auf der Suche nach einem ergebnisorientierten Team Leader Business Development Management (m/w/d) unbefristet in Vollzeit.

Diese Herausforderungen erwarten dich bei uns:

  • Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung für ein Team aus Business Development Managern.
  • Dabei steuerst du den Erfolg des Teams und verantwortest die Erfüllung der vorgegebenen KPIs.
  • Du motivierst dein Team und stellst individuelle Entwicklungsbedarfe und -potenziale heraus.
  • Zudem trägst du dafür Sorge, die Zahl der Neukundenabschlüsse stetig zu verbessern.
  • Dabei arbeitest du auch selbst an der eigenständigen Ermittlung und dem Abschluss von Neukunden.
  • Du nimmst an Ausschreibungen von Großkunden teil.
  • Ebenfalls stehst du in enger Zusammenarbeit und in regelmäßigem Austausch mit den Produktbereichen (Marktanforderungen und Zielsetzung).
  • Du bist verantwortlich für die Optimierung und Erreichung der Verkaufs- und Strategieziele.
  • Durch proaktives Handeln und ein erfolgreiches Pipeline-Management erreichst du die vorgegebenen Verkaufs- und Strategieziele gemäß dem jährlichen Businessplan.
  • Du arbeitest mit unserem CRM-System und bist für die Korrektheit der relevanten Daten verantwortlich.

Das wünschen wir uns von dir:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistungen oder vergleichbare Ausbildung/Studium im kaufmännischen Bereich.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung von Großkunden und Akquisition von Neugeschäften sowie im Bereich Business Development Management.
  • Erste Erfahrung im Bereich Projektmanagement wünschenswert.
  • Sehr gute Marktkenntnisse im Luft- und Seefrachtbereich der Speditionsbranche.
  • Hervorragende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse (Wort und Schrift).
  • Sehr gute IT-Kenntnisse (MS Office, MS Visio, MS Projects, SalesForce).
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, sowie sicheres Auftreten.
  • Analytisches Denkvermögen, sowie kunden- und lösungsorientierte Herangehensweise.
  • Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität auch in Stresssituationen.

Warum du zu uns kommen solltest:

  • Möglichkeit, sich in einem weltweit agierenden Konzern zu entwickeln und einzubringen.
  • 13 Gehälter und vermögenswirksame Leistungen.
  • FlexWork- und Teilzeit-Option.
  • Hervorragende Sozialleistungen, Familienservice, Business Bike (Eurorad) und Corporate Benefits.
  • Fest- und Brauchtumstage.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.

Team Leader Business Development Management (m/w/d) Arbeitgeber: Ultimate.ai

DHL Global Forwarding bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter nicht nur ihre Karriere vorantreiben, sondern auch aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität von Menschen weltweit beitragen können. Mit einem starken Fokus auf Service, Qualität und Nachhaltigkeit fördert das Unternehmen eine positive Teamkultur, die individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und flexible Arbeitsmodelle wie FlexWork und Teilzeitoptionen umfasst. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Sozialleistungen, 13 Gehältern und einem umfassenden Familienservice, was DHL zu einem erstklassigen Arbeitgeber macht.

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Kontaktdaten:

Ultimate.ai Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Team Leader Business Development Management (m/w/d) erhalten könnten

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Ultimate.ai treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Ultimate.ai empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Ultimate.ai dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Ultimate.ai bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Leader Business Development Management (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungsverantwortung
Ergebnisorientierung
KPI-Management
Team-Motivation
Neukundenakquise
Ausschreibungsmanagement
Verkaufs- und Strategieziele

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Ultimate.ai bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Ultimate.ai erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ultimate.ai vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!