Senior Director, Launch Lead Neuroscience EMEA

Senior Director, Launch Lead Neuroscience EMEA

Berlin Vollzeit 90000 - 110000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Ultragenyx Pharmaceutical Inc.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Markteinführung und kommerzielle Strategie für bahnbrechende Therapien in der Neurologie.
  • Unternehmen: Ultragenyx, ein innovatives Unternehmen im Bereich seltener Krankheiten mit einer unterstützenden Kultur.
  • Vorteile: Großzügige Urlaubszeit, langfristige Anreize und Fitnesszuschüsse.
  • Weitere Informationen: Flexibles Arbeitsmodell mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin für seltene Krankheiten und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erforderlich sind 15+ Jahre Erfahrung in Biotech oder Pharma und Führungskompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 € pro Jahr.

Warum sollten Sie sich uns anschließen? Seien Sie ein Held für unsere Patienten mit seltenen Krankheiten. Bei Ultragenyx glauben wir, dass es immer das Richtige ist, echte, wirkungsvolle Maßnahmen zu ergreifen, um die Bedürfnisse von Patienten und unseren Mitarbeitern zu erfüllen. Unser Ziel ist es, die Zukunft der Medizin für seltene Krankheiten zu gestalten. Das bedeutet, dass wir dorthin gehen, wo andere Biopharma-Unternehmen nicht hingehen – den Status quo herauszufordern und ein neues Modell zu schaffen, das unser Feld voranbringt, damit mehr Patienten und Pflegepersonen von lebensverändernden Behandlungen profitieren können.

Unsere Verpflichtung und Fürsorge für Patienten erstreckt sich auch auf unsere Mitarbeiter, weshalb die Unternehmenskultur ein wesentlicher Grundpfeiler für Ultragenyx ist. Wir konzentrieren uns kontinuierlich darauf, ein unterstützendes und integratives Umfeld des tiefen Lernens und Wachstums zu schaffen, damit die Mitarbeiter in allen Bereichen ihres Lebens, sowohl beruflich als auch privat, gedeihen können. Letztendlich möchten wir eine Organisation sein, auf die wir stolz wären, wenn unsere Familie, Freunde und Kinder dort arbeiten würden.

Position Zusammenfassung: Als Senior Director, Commercial Lead, Neuroscience EMEA, sind Sie verantwortlich für die regionale Launch-Strategie und den Kommerzialisierungsfahrplan für eine potenzielle Therapie der ersten Klasse und ein neues therapeutisches Gebiet für das Unternehmen. Sie werden die langfristige Launch-Strategie, Marktentwicklung, organisatorische Bereitschaft und kommerziellen Erfolg in der EMEA-Region gestalten und als strategischer Berater für die Führungskräfte in der EMEA- und Global-Region fungieren. Diese Rolle erfordert einen Führer, der in der Lage ist, skalierbare Launch-Rahmenwerke aufzubauen, unternehmensweite Entscheidungen zu beeinflussen und funktionsübergreifende Abstimmungen in komplexen und sich entwickelnden Marktumgebungen voranzutreiben.

Arbeitsmodell: Flexibel: Diese Rolle erfordert typischerweise 2-3 Tage pro Woche Präsenzarbeit oder mehr, abhängig von den geschäftlichen Anforderungen.

Verantwortlichkeiten:

  • Besitzen Sie die EMEA-Launch-Vision, Strategie und den Kommerzialisierungsfahrplan vom Pre-Launch bis zur nachhaltigen Kommerzialisierung und stellen Sie sicher, dass diese mit den regionalen und globalen Geschäftszielen übereinstimmen.
  • Fungieren Sie als senior regionaler Launch-Leiter und strategischer Berater für globale und EMEA-Führungsteams in Bezug auf Launch-Bereitschaft, Kommerzialisierungsstrategie und Marktentwicklungsprioritäten.
  • Leiten Sie kritische regionale Launch-Initiativen und beeinflussen Sie senior funktionsübergreifende Führungskräfte in den Bereichen Kommerz, Medizin, Marktzugang, Regulierung, Lieferkette, Qualität und Patientenvertretung, um den Launch-Erfolg zu gewährleisten.
  • Etablieren und steuern Sie regionale Launch-Betriebsmodelle, Entscheidungsforen, Bereitschaftsstandards und Risikomanagementprozesse in den EMEA-Märkten.
  • Besitzen Sie die regionale kommerzielle Strategie, die Launch-Leistung, die Investitionspriorisierung und die Gesamtergebnisse für das Asset in der EMEA-Region.
  • Arbeiten Sie mit dem Marktzugang und der Landesführung zusammen, um Preis-, Erstattungs-, Sequenzierungs-, Evidenzgenerierungs- und Patienten-Zugangsstrategien zu gestalten, die den langfristigen Wert optimieren.
  • Treiben Sie Marktentwicklungsinitiativen voran, einschließlich Patientenidentifikation, Überweisungswege, Bereitschaft von Behandlungszentren, Stakeholder-Engagement und Kapazitätsplanung.
  • Antizipieren und lösen Sie strategische Risiken, organisatorische Barrieren und Marktchallenges, die den Launch-Erfolg, den Patienten-Zugang oder die langfristige Geschäftsleistung beeinträchtigen könnten.
  • Leiten Sie die regionale Ressourcenallokation und Investitionsentscheidungen, um sicherzustellen, dass diese mit den breiteren EMEA- und Unternehmensprioritäten übereinstimmen.
  • Aufbau organisatorischer Fähigkeiten durch Coaching, Best-Practice-Sharing und Entwicklung skalierbarer Launch-Rahmenwerke, die zukünftige Produktlaunches in der EMEA unterstützen.

Anforderungen:

  • Bildung: Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Lebenswissenschaften oder einem verwandten Bereich; Fortgeschrittener Abschluss – PhD, MBA/MSc erforderlich.
  • Erfahrung: 15+ Jahre in Biotech, Pharma oder Gesundheitswesen, mit bedeutender Erfahrung in der Leitung von Produkteinführungen. Nachgewiesene EMEA-Launch-Erfahrung in seltenen/ultra-seltenen Krankheiten, Erfahrung in ASO oder pädiatrischer Neurologie wird stark bevorzugt.
  • Fähigkeit, senior funktionsübergreifende Teams in matrixierten, ressourcenlimitierten, hochambiguen Umgebungen zu leiten.
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Netzwerken für pädiatrische Neurologie und Spezialzentren in der EMEA wird bevorzugt.
  • Erfahrung im Aufbau operativer Rahmenwerke für Therapien, die prozedurale Kapazitäten, spezialisierte Zentren und multidisziplinäre Versorgung erfordern.

Fähigkeiten und Kompetenzen:

  • Strategischer Denker mit starkem Verständnis für Launch, Kommerzialisierung und Marktzugang, in der Lage, Strategien für eine neue Produktkategorie zu entwickeln.
  • Starker Matrixführer, der ohne Autorität Einfluss nimmt, Alignment schafft und Momentum durch Unklarheit vorantreibt.
  • Hohe Geschwindigkeit, konstruktive Herausforderung und starke Entscheidungsorientierung, in der Lage, Abwägungen zu treffen und Teams ohne perfekte Informationen voranzubringen.
  • Anpassungsfähig, unternehmerisch, widerstandsfähiger Problemlöser mit starker Projektmanagement- und Umsetzungdisziplin.
  • Starke finanzielle Kenntnisse, Kommunikationsfähigkeiten und Stakeholder-Präsenz.

Zusätzliche Informationen: Reisen: Nach Bedarf, um die Optimierung des Launchs in den Ländern sicherzustellen und den Austausch bewährter Praktiken zu ermöglichen.

Die vollständige Einhaltung der Richtlinien von Ultragenyx, der Branchenvorschriften und der geltenden Gesetze ist erforderlich.

Senior Director, Launch Lead Neuroscience EMEA Arbeitgeber: Ultragenyx Pharmaceutical Inc.

Ultragenyx Pharmaceutical Inc. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf seltene Krankheiten konzentriert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördert das Unternehmen Teamarbeit und den Austausch von Ideen, während es gleichzeitig bedeutende Beiträge zur Verbesserung der Patientenversorgung leistet. Die Position des Senior Medical Director in der EMEA-Region ermöglicht es Ihnen, an vorderster Front der medizinischen Strategie zu stehen und mit führenden Experten zusammenzuarbeiten, was eine erfüllende und sinnstiftende Karriere verspricht.

Ultragenyx Pharmaceutical Inc.

Kontaktdaten:

Ultragenyx Pharmaceutical Inc. Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Director, Launch Lead Neuroscience EMEA mit Bravour zu bestehen

Strategisches Denken
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