Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Gesamtverantwortung für Strategie, Wachstum und Teamführung bei UMAMI AG.
- Unternehmen: UMAMI AG ist ein innovatives FoodTech Scale-Up aus Zürich-Illnau.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Bonusmodell und Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Weitere Informationen: Volle Präsenz vor Ort in Illnau, kein Remote-Job.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines etablierten Unternehmens an einem entscheidenden Wendepunkt.
- Qualifikationen: Erfahrung als CEO oder in der Geschäftsleitung, idealerweise im Food- oder Retail-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 120000 - 180000 € pro Jahr.
Standort: Illnau (ZH), Schweiz
Typ: Vollzeit, unbefristet
Start: September 2026 oder nach Vereinbarung
Du hast Erfahrung darin, Unternehmen weiterzuentwickeln, Wachstum zu schaffen und Teams durch anspruchsvolle Skalierungsphasen zu führen? Du verstehst Food, Retail und Consumer Brands, denkst unternehmerisch, bist stark in Zahlen und hast Lust, Verantwortung direkt vor Ort zu übernehmen? Dann könnte dies eine einmalige Gelegenheit sein.
UMAMI AG ist ein FoodTech Scale-Up aus Zürich-Illnau. Wir produzieren hochwertige Microgreens in einer innovativen Indoor-Biosphäre und beliefern die Schweizer Gastronomie sowie den Detailhandel. UMAMI hat in den vergangenen Jahren erfolgreich die Grundlagen für langfristiges Wachstum geschaffen - mit einer starken Marke, einer modernen Produktionsinfrastruktur und einer etablierten Marktpräsenz. Mit der Inbetriebnahme unserer neuen Produktionsanlage beginnt nun die nächste Phase: Wachstum, Skalierung und die Weiterentwicklung unserer Marktposition. Deshalb suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die die operative Gesamtverantwortung übernimmt und gemeinsam mit unserem Team die nächste Entwicklungsstufe von UMAMI gestaltet. Der Fokus liegt dabei auf der Weiterentwicklung unserer Organisation, der Stärkung unserer kommerziellen Aktivitäten sowie dem Ausbau von Umsatz, Kundenbasis und Marktpräsenz.
Aufgaben
- Gesamtverantwortung übernehmen: Du führst UMAMI operativ und trägst Verantwortung für Strategie, Wachstum, Organisation und Business Performance.
- Marketingstrategie & Commercial Growth führen: Du entwickelst die kommerzielle Gesamtstrategie für Retail und Gastronomie und definierst klare Wachstumsinitiativen. Gemeinsam mit dem Team sorgst du für eine starke Marktpräsenz, nachhaltiges Umsatzwachstum und eine erfolgreiche Positionierung der Marke. Du verstehst, welche Hebel den grössten Einfluss auf Wachstum und Unternehmenserfolg haben, setzt klare Prioritäten und richtest Ressourcen konsequent auf die wichtigsten Ziele aus. Marketing-, Sales- und Wachstumsaktivitäten steuerst du anhand klarer KPIs und datenbasierter Erkenntnisse und stellst sicher, dass Investitionen dort erfolgen, wo sie den grössten Beitrag zu Umsatz und Unternehmenswachstum leisten.
- Key Accounts & strategische Partnerschaften entwickeln: Du pflegst und entwickelst Beziehungen zu unseren wichtigsten Kunden, Handelspartnern und strategischen Partnern.
- Finanzen & Controlling im Griff haben: Du verantwortest Budgetierung, Liquiditätsplanung, Controlling und KPI-Steuerung und triffst datenbasierte Entscheidungen.
- Team & Kultur weiterentwickeln: Du führst klar, entwickelst Leadership im Team und schaffst Fokus, Verantwortung und eine starke Unternehmenskultur.
Qualifikation
- CEO- oder Geschäftsleitungserfahrung: Mehrjährige Erfahrung als CEO, Geschäftsführer:in oder Mitglied der Geschäftsleitung in einem KMU, Scale-Up oder Wachstumsunternehmen.
- Food- & Retail-Erfahrung: Nachweisbare Erfahrung im Food-, Retail-, FMCG- oder Consumer-Goods-Umfeld. Idealerweise hast du bereits Produkte erfolgreich im Schweizer Retailmarkt skaliert. Erfahrung in Gastronomie oder Foodservice ist ein Plus.
- Commercial Track Record: Du hast bewiesen, dass du Umsatz aufbauen, Märkte entwickeln und kommerzielle Wachstumsstrategien erfolgreich umsetzen kannst.
- Finanz- und Zahlenstärke: Du verstehst Controlling, Cashflow, Budgetierung und KPIs im Detail und führst das Unternehmen faktenbasiert.
- Leadership & Umsetzungskraft: Du führst klar, pragmatisch und auf Augenhöhe. Du bringst Struktur, Energie und Verbindlichkeit in ein dynamisches Umfeld.
- Volle Präsenz vor Ort: Diese Rolle ist keine Remote-Position. Wir suchen jemanden, der 100% vor Ort in Illnau präsent ist, nah am Team arbeitet und volle operative Verantwortung übernimmt.
- Sprachen: Deutsch und Englisch verhandlungssicher.
Benefits
- Eine seltene Gestaltungschance: Du übernimmst die operative Führung eines etablierten FoodTech-Unternehmens an einem wichtigen Wendepunkt seiner Entwicklung.
- Direkter Einfluss: Deine Entscheidungen prägen Strategie, Wachstum, Organisation und Kultur unmittelbar mit.
- Unternehmerisches Umfeld: Kurze Entscheidungswege, hohe Eigenverantwortung und viel Raum für eigene Ideen.
- Starkes Team: Ein engagiertes Team mit Know-how in Produktion, Food, Technologie, Sales und Produktentwicklung.
- Attraktives Paket: Fixgehalt, Bonusmodell und langfristige Entwicklungsperspektive.
Chief Executive Officer (CEO) - 100% Arbeitgeber: UMAMI AG
UMAMI AG ist ein herausragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen FoodTech Scale-Up in Illnau zu arbeiten. Hier profitieren Sie von einer starken Unternehmenskultur, kurzen Entscheidungswegen und der Chance, aktiv an der Weiterentwicklung eines innovativen Unternehmens mitzuwirken. Mit einem engagierten Team und attraktiven Vergütungsmodellen fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem spannenden Umfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich mit anderen Führungskräften. Das kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten. Oft sind die besten Jobs nicht ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über deine Erfolge und wie du diese in einem Vorstellungsgespräch präsentieren kannst. Übe Antworten auf häufige Fragen und sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Food- und Retail-Bereich zu geben. Das zeigt, dass du die richtige Person für die Position bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine spannende Stelle bei UMAMI AG findest, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam die Zukunft von UMAMI gestalten!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch zu unserer Unternehmenskultur passt.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, um deine Erfolge zu belegen. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Wachstum und Veränderung in Unternehmen vorangetrieben hast. Zahlen und Ergebnisse sprechen für sich!
Kenne unsere Branche!:Informiere dich über die FoodTech-Branche und unsere spezifischen Herausforderungen. Wenn du uns zeigst, dass du die Trends und Entwicklungen verstehst, wird das deine Bewerbung stärken und uns zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. Das macht den Prozess für uns einfacher und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei UMAMI AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten von UMAMI AG vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können. Zeige im Interview, dass du nicht nur die operative Verantwortung übernehmen kannst, sondern auch die langfristige Strategie des Unternehmens verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Wachstum generiert oder Teams durch Skalierungsphasen geführt hast. Bereite diese Beispiele so auf, dass sie klar und prägnant sind, um deine Erfolge zu untermauern und deine Eignung für die Rolle zu demonstrieren.
✨Kenntnis der Branche zeigen
Informiere dich über aktuelle Trends im Food- und Retail-Sektor sowie über die Herausforderungen, denen sich Unternehmen in diesem Bereich gegenübersehen. Zeige im Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie du UMAMI AG dabei helfen kannst, sich in diesem dynamischen Umfeld zu behaupten.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Diese sollten sich auf die Unternehmensstrategie, die Kultur und die Herausforderungen beziehen, mit denen UMAMI AG konfrontiert ist. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen.
