Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Produkte im Bereich Photovoltaik und gestalte die Energiewende aktiv mit.
- Unternehmen: VERBUND, Österreichs führendes Energieunternehmen mit Fokus auf erneuerbare Energien.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitsbedingungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem inklusiven Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und trage zur nachhaltigen Energiezukunft bei.
- Qualifikationen: Technisches oder wirtschaftliches Studium und Erfahrung im Produktmanagement erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3876 - 4500 € pro Monat.
Als Österreichs führendes Energieunternehmen setzen wir wie kaum ein anderer in Europa auf die Kraft von Wasser, Wind und Sonne. Dabei bauen wir auf grünen Wasserstoff als Zukunftstechnologie. Die VERBUND Energy4Customers steht vollumfänglich im Dienst der Endkund:innen und ist Österreichs Quelle in puncto Energiewirtschaft.
Details zum Jobangebot:
- Standort: Wien
- Tätigkeit: Vollzeit, Energiewirtschaft
- Gesellschaft: VERBUND Energy4Customers GmbH
Verstärken Sie unser Team im Fachbereich Business Development. In ständigem Austausch mit unserer IT-Abteilung entwickeln wir die Prozesse in den speziellen Softwarelösungen (Abrechnung, Buchhaltung, CRM, Reporting) weiter, die für die effiziente Betreuung unserer Kund:innen sorgen, die hier unsere menschliche Nähe besonders wertschätzen.
Das geht nur mit Ihnen:
- Sie verantworten die kontinuierliche Weiterentwicklung des VERBUND B2C-PV-Produktportfolios sowie von Komplementärprodukten.
- Als zentrale Schnittstelle zwischen Vertrieb, Marketing, IT und Technik erheben Sie Anforderungen, priorisieren Themen, setzen Ideen um, treiben Initiativen voran und stellen so Wachstum und Wirtschaftlichkeit der Business Unit sicher.
- Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit externen Partnern, Dienstleister:innen und Behörden sowie mit internen Fachbereichen und Projekten.
- Sie monitoren Markt-, Technologie- und Kundenentwicklungen und leiten daraus Maßnahmen ab, um die Wettbewerbsfähigkeit und Skalierbarkeit von VERBUND B2C-PV zu stärken.
- Sie erarbeiten Entscheidungsgrundlagen und Detailkonzepte, um das VERBUND Non-Commodity-Produktportfolio um neue Lösungs- und Serviceangebote zu erweitern.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Bachelorstudium (FH, Universität) oder Matura (HTL, HAK etc.) mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung.
- Einschlägige Erfahrung im Produkt- und Innovationsmanagement, vertraut mit Lean- oder vergleichbaren Methoden zur effizienten und kund:innenorientierten Produktentwicklung.
- Sie verbinden wirtschaftliches Denken mit technischem Know-how, kennen die Energiewirtschaft und wissen, wie Softwareprozesse und -produkte nachhaltig optimiert werden können.
- Erfahrung in der Planung und Durchführung von Projekten sowie in der Erstellung von Wirtschaftlichkeitsrechnungen.
- Sicherer Umgang mit externen Dienstleister:innen und sehr gute Deutschkenntnisse.
- Sie haben Freude daran, einen schnell wachsenden Geschäftsbereich mitzugestalten und kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Bei uns erhalten Sie:
- Die Möglichkeit an der Energiewende durch Ihr Handeln aktiv mitzuwirken.
- Eine strukturierte Einarbeitungsphase und zahlreiche Benefits.
- Ein umfangreiches internes Bildungsprogramm und jährliche Mitarbeiter:innengespräche.
- Ein kollektivvertragliches Bruttomonatsgrundgehalt ab € 3.876,00 (laut KV 2025) zuzüglich einer leistungsorientierten Entlohnung.
- Je nach Ihrer fachlichen Qualifikation und Erfahrung besteht die Möglichkeit einer höheren, marktkonformen kollektivvertraglichen Einstufung.
Für Fragen stehen Ihnen gerne Azra Mekic bzw. Barbara Weber telefonisch zur Verfügung. Tel: +43 (0)50 313-54 155.
Wir sind stolz auf die Vielfalt unserer VERBUND-Mitarbeiter:innen – gelebte Inklusion und Chancengerechtigkeit prägen unsere Unternehmenskultur.
VERBUND sucht: Produktmanager:in Photovoltaik Arbeitgeber: Umwelt Journal
Wien Energie ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine inklusive und vielfältige Unternehmenskultur fördert. Mit umfangreichen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie einem starken Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter dabei, ihre beruflichen und persönlichen Ziele zu erreichen. Zudem leistet jeder Einzelne einen wertvollen Beitrag zur nachhaltigen Energiezukunft Wiens, was die Arbeit besonders sinnstiftend macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so VERBUND sucht: Produktmanager:in Photovoltaik erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Energiewirtschaft in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und teile deine Ideen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die neuesten Trends in der Photovoltaik und Energiewirtschaft recherchierst. Wenn du zeigst, dass du up-to-date bist, beeindruckst du die Recruiter und zeigst dein Engagement für die Branche.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei VERBUND siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Energiewende! In Gesprächen oder Interviews kannst du deine Motivation und Vision für nachhaltige Energieprojekte teilen. Das hebt dich von anderen Bewerber:innen ab und zeigt, dass du wirklich Teil des Teams werden möchtest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um VERBUND sucht: Produktmanager:in Photovoltaik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Zeige konkret auf, wie du zur Weiterentwicklung des VERBUND B2C-PV-Produktportfolios beitragen kannst. Das macht deine Bewerbung relevanter!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Umwelt Journal vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends in der Energiewirtschaft vertraut, insbesondere im Bereich Photovoltaik. Informiere dich über die neuesten Technologien und Entwicklungen bei VERBUND, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Produkt- und Innovationsmanagement zeigen. Zeige, wie du erfolgreich Projekte geplant und durchgeführt hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle eine zentrale Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen darstellt, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Übe, klar und präzise zu erklären, wie du Anforderungen erheben und Themen priorisieren würdest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den nächsten Schritten in der Produktentwicklung.
