Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Pflaster- und Plattenbeläge und arbeite an spannenden Bauprojekten.
- Unternehmen: Erfolgreiches Unternehmen mit fast 60 Jahren Erfahrung in der Baubranche.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit hochwertiger Ausstattung und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten im Bauwesen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflasterer oder gleichwertige Qualifikation, auch Quereinsteiger willkommen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Jobbeschreibung:
- Herstellung von Pflaster- und Plattenbelägen
- Herstellung von Borden und Rinnen
- Herstellung der Entwässerungsleitungen und -rinnen
- Herstellung ungebundener Trag- und Deckschichten
- Erdarbeiten, Bodenverbesserung, Verfüllen und Verdichten des Untergrunds
- sonstige branchen- und berufstypische Tätigkeiten
Anforderungen:
- erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Pflasterer oder gleichwertige Qualifikation
- einschlägige Berufserfahrung in der Baubranche
- aber auch Neu- und Quereinsteiger mit großem Engagement und hoher Lernbereitschaft sind willkommen
- selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
- Flexibilität und Mobilität
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit
- Führerscheinklasse B
Wir bieten Ihnen:
- ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- eine attraktive leistungsorientierte Vergütung
- gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem kooperativ und zielorientiert geführten Team
- individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine strukturierte Einarbeitung
- eine kostenfreie Ausstattung mit hochwertiger Arbeitsschutzbekleidung
- einen sehr gut ausgerüsteten Arbeitsplatz mit Qualitätswerkzeugen und einem modernen Maschinenpark
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement
- attraktive Sozialleistungen
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- die Sicherheit eines seit fast 60 Jahren etablierten und erfolgreichen Unternehmens
Das klingt nach Ihnen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Pflasterer / Steinsetzer (m/w/d) mit Führerschein (Pflasterer/Pflasterin) Arbeitgeber: Umwelttechnik & Wasserbau GmbH
Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Pflasterer / Steinsetzer (m/w/d) nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung bietet, sondern auch ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem kooperativen Team. Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement, während Sie in einem modernen Arbeitsumfeld mit hochwertiger Ausstattung tätig sind.
Kontaktdaten:
Umwelttechnik & Wasserbau GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflasterer / Steinsetzer (m/w/d) mit Führerschein (Pflasterer/Pflasterin) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflasterer interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze unser Netzwerk und kontaktiere uns direkt über unsere Website. So zeigst du dein Interesse und hebst dich von anderen Bewerbern ab.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die gängigen Techniken im Pflasterbau und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktisch arbeiten kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Baubranche ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in Gruppenprojekten oder wie du Konflikte gelöst hast. Das macht einen guten Eindruck!
✨Tip Nummer 4
Nutze deine Flexibilität! Wenn du bereit bist, verschiedene Aufgaben zu übernehmen oder auch mal an anderen Standorten zu arbeiten, mach das deutlich. Arbeitgeber schätzen Mitarbeiter, die vielseitig einsetzbar sind und sich schnell anpassen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflasterer / Steinsetzer (m/w/d) mit Führerschein (Pflasterer/Pflasterin) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen:Egal, ob du ein erfahrener Pflasterer oder ein Quereinsteiger bist, teile deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten mit uns. Das hilft uns, dein Potenzial besser einzuschätzen.
Achte auf die Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Eindruck zählt, also nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Bewirb dich über unsere Website:Um den Prozess für dich und uns so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Umwelttechnik & Wasserbau GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen. So kannst du im Interview gezielt darauf eingehen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten als Pflasterer oder Steinsetzer unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen starken Eindruck!
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in der Baubranche wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den Entwicklungsmöglichkeiten oder der Unternehmenskultur fragen.
