Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Performance-Strategien und entwickle digitale Lösungen für unsere Kunden.
- Unternehmen: Publicis Media, ein führendes globales Mediaagenturnetzwerk mit kreativer Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Mentoring-Programme und internationale Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Vielfalt und individuelle Karriereentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Performance-Marketings und erziele echten Business Impact.
- Qualifikationen: Erfahrung im Performance Marketing und starke Leadership-Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Publicis Media ist das weltweit zweitgrößte Mediaagenturnetzwerk und Teil des französischen Kommunikationskonzerns Publicis Groupe. Als globale Holding lebt Publicis Media durch seine globalen Agenturmarken Zenith, Starcom und Spark, die das Kundengeschäft in der strategischen Kommunikationsberatung in über 100 Ländern steuern und ständig weiterentwickeln. Darüber hinaus unterstützen bei Publicis Media zentrale Spezialistenteams die Kunden der Agenturen in den Bereichen: Data und Technology, Analytics und Insights, Research, Content, Performance, Buying und Business Development.
Als Managing Partner Performance Consulting verantwortest du den strategischen und interdisziplinären Ausbau unseres Performance-Geschäfts im DACH-Markt und positionierst Publicis Media als integrierten Wachstumstreiber an der Schnittstelle von Media, Data, Tech und Business Consulting.
Responsibilities
- Innovation & Performance Strategy
- Weiterentwicklung und Schärfung unseres digitalen Performance-Portfolios (inkl. Data, Tech und AI)
- Ausbau und Skalierung integrierter Performance-Setups (Prozesse, Tools, KPIs, Operating Models)
- Entwicklung innovativer Cases mit messbarem Business Impact
- Enge Zusammenarbeit mit Data Science-, CRM- und Tech-Teams
- Client Success & Growth
- Ausbau und Pflege von Executive-Level-Kundenbeziehungen
- Steuerung komplexer Kunden-Setups mit Fokus auf Performance- und Business-Ziele
- Entwicklung strukturierter Test-&-Learn Ansätze auf Kundenseite
- Identifikation und Umsetzung von Up- und Cross-Selling-Potenzialen
- Consulting & Business Development
- Ausbau unseres Performance-Consulting-Angebots
- Entwicklung skalierbarer Frameworks und Services außerhalb des klassischen Kampagnengeschäfts
- Übersetzung bestehender AdTech-, MarTech- und Commerce-Angebote in performante Lösungen
- Leadership & Organisation
- Führung eines interdisziplinären Teams (direct und dotted line)
- Entwicklung von Talenten und Förderung der Zusammenarbeit über Units hinweg
- Steuerung komplexer Matrixorganisationen und Stakeholder-Strukturen
- Partner & Marktpositionierung
- Ausbau strategischer Plattformpartnerschaften (z.B. Google, Meta, The Trade Desk)
- Repräsentation von Publicis Media auf Branchenevents und Fachgremien
- Aktive Mitwirkung an nationalen und internationalen Pitches
Qualifications
- Mehrjährige Erfahrung im Performance Marketing, digitalen Umfeld und/oder Erfahrung im Client Service einer Media Frontagentur auf einem Performance Kunden
- Fundiertes Know-how in Data, Analytics, AdTech und Plattformökosystemen (z.B. Search, Programmatic)
- Erfahrung in der strategischen Kundenberatung auf Senior- bzw. C-Level
- Erfahrung in der Steuerung komplexer Kunden- und Organisationsstrukturen
- Erste Erfahrungen im Ausbau oder der Skalierung von Angeboten, Units oder Services
- Ausgeprägte Leadership- und Stakeholder-Management-Kompetenz
- Unternehmerisches Denken sowie Hands-on-Mentalität
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
…und du hast Lust, strategisch zu gestalten, neue Themen voranzutreiben und echten Business Impact zu erzeugen!
Additional Information
- Learn&Grow
- Weiterentwicklung mit digitaler Lernplattform
- Individuelle Karriereperspektiven, strukturierte Weiterentwicklung
- Umfangreiche nationale und internationale Entwicklungsprogramme
- Offene Feedbackkultur mit strukturiertem Performancemanagement
- Mentoringprogramm
- Work Your World
- Weltweites arbeiten möglich bis zu 6 Wochen pro Jahr
- Flexible Work
- Hybrides Arbeitsmodell
- Arbeiten an all unseren Publicis Media Standorten: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg und München
- Flexible Arbeitszeiten
- Die “Notfallmamas” - Betriebliche Kinder(notfall)betreuung
- Zuschuss Deutschlandticket und BusinessBike
- Feel Well
- Überstundenausgleich
- 30 Tage Urlaub und weitere Sonderurlaubstage
- Agentursport
- Mental Health Program und Working with Cancer Policy
- Responsibility
- Diversity, Equity & Inclusion Initiativen
- Sustainability Squad
- Social Projects
- Your Start
- Welcome Week
- Buddy Programm
- Intensives Onboarding
Wir schätzen Vielfalt und sind gespannt darauf, zu erfahren, wie deine bisherige Erfahrung unser Team bereichern könnte. Jennifer Haarmann freut sich auf deine Bewerbung.
Managing Partner Performance Consulting (m/w/d) – DACH Arbeitgeber: UNAVAILABLE
Publicis Media ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der DACH-Region nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten durch individuelle Karriereperspektiven und internationale Programme. Die offene Feedbackkultur und das hybride Arbeitsmodell fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance, während Initiativen wie die betriebliche Kinderbetreuung und das Mental Health Program das Wohlbefinden der Mitarbeiter unterstützen. Hier hast du die Chance, strategisch zu gestalten und echten Business Impact zu erzeugen, während du Teil eines vielfältigen und engagierten Teams bist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Managing Partner Performance Consulting (m/w/d) – DACH erhalten könnten
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie UNAVAILABLE, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei UNAVAILABLE im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei UNAVAILABLE echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von UNAVAILABLE zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Managing Partner Performance Consulting (m/w/d) – DACH mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an UNAVAILABLE reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei UNAVAILABLE vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der UNAVAILABLE tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
