Market Development Representative (MDR) DACH, (German and English speaking)

Market Development Representative (MDR) DACH, (German and English speaking)

München Vollzeit 50000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
UNAVAILABLE

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Generiere neue Geschäftsmöglichkeiten und entwickle die Vertriebsstrategie für den DACH-Markt.
  • Unternehmen: Docusign, führend in e-Signaturen und Vertragsmanagement.
  • Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Engagierte Unternehmenskultur mit Fokus auf Gleichheit und Zusammenarbeit.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Fließend in Deutsch und Englisch, Erfahrung im Vertrieb und CRM-Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.

Unternehmensübersicht
Docusign bringt Vereinbarungen zum Leben. Über 1,5 Millionen Kunden und mehr als eine Milliarde Menschen in über 180 Ländern nutzen Docusign-Lösungen, um den Geschäftsprozess zu beschleunigen und das Leben der Menschen zu vereinfachen. Mit intelligentem Vertragsmanagement entfesselt Docusign geschäftskritische Daten, die in Dokumenten eingeschlossen sind. Bis jetzt waren diese von den Geschäftssystemen getrennt, was Unternehmen Zeit, Geld und Chancen gekostet hat. Mit Docusigns Intelligent Agreement Management-Plattform können Unternehmen Vereinbarungen erstellen, abschließen und verwalten mit Lösungen, die von dem #1-Unternehmen im Bereich elektronische Signaturen und Vertragslebenszyklusmanagement (CLM) entwickelt wurden.

Was Sie tun werden
Als Market Development Representative (MDR) sind Sie verantwortlich für die Generierung qualifizierter Möglichkeiten, die durch den Verkaufsprozess fortschreiten und letztendlich neue Einnahmen generieren, um unsere Präsenz in EMEA auszubauen. Diese Position ist eine Einzelbeitragsrolle, die an den Manager, MDR, berichtet.

Verantwortlichkeiten

  • Identifizieren und Generieren neuer Geschäftsmöglichkeiten und Pipeline innerhalb eines definierten Gebiets
  • Verwalten und Planen Ihres Gebiets und Ihrer Outbound-Strategie
  • Die meiste Zeit mit der Verwaltung von Multi-Channel-Outbound-Prospecting verbringen, um potenzielle Kunden über das Angebot von Docusign zu informieren und Einblicke in ihre Geschäftsbedürfnisse zu gewinnen
  • Marken- und Produktbewusstsein im DACH-Markt durch regelmäßige E-Mail- und Anrufkampagnen fördern
  • Hochwirksame Termine mit potenziellen Kunden zusammen mit Account Executives planen
  • Informationen über Interessenten in unserer CRM-Datenbank erfassen
  • Eine ausgewogene Herangehensweise an Kaltakquise, Beziehungsentwicklung, Verkaufsprozess und Terminvereinbarung präsentieren

Was Sie mitbringen

Grundlegende Anforderungen

  • Erfahrung in der Verwaltung von Multi-Channel-Outbound-Prospecting zur Aufklärung potenzieller Kunden über das Angebot von Docusign und zur Gewinnung von Einblicken in deren Geschäftsbedürfnisse
  • Erfahrung in der Förderung von Marken- und Produktbewusstsein im Benelux-Markt durch regelmäßige E-Mail- und Anrufkampagnen
  • Erfahrung in der Planung hochwirksamer Termine mit potenziellen Kunden zusammen mit Account Executives
  • Erfahrung in der Erfassung von Informationen über Interessenten in unserer CRM-Datenbank
  • Erfahrung in der Präsentation einer ausgewogenen Herangehensweise an Kaltakquise, Beziehungsentwicklung, Verkaufsprozess und Terminvereinbarung
  • Mindestens 1 Jahr relevante Erfahrung
  • Fließend in Deutsch und Englisch
  • Erfahrung mit Verkaufszyklen und Lösung-Verkaufstaktiken
  • Erfahrung mit Computeranwendungen, einschließlich Salesforce.com, Microsoft Word, PowerPoint und Excel

Bevorzugte Anforderungen

  • Erfolgsbilanz im Bereich Outbound-Vertrieb/Geschäftsentwicklung
  • Selbstbewusste und höfliche verbale sowie schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
  • Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten
  • BS/BA-Abschluss oder gleichwertige berufliche Erfahrung

Das Leben bei DocuSign
Bei Docusign setzen wir uns dafür ein, Vertrauen aufzubauen und die Welt für unsere Mitarbeiter, Kunden und die Gemeinschaften, in denen wir leben und arbeiten, angenehmer zu gestalten. Sie können sich darauf verlassen, dass wir zuhören, ehrlich sind und unser Bestes tun, um jeden Tag das Richtige zu tun. Bei Docusign sind alle gleich.

Wir haben alle die Verantwortung sicherzustellen, dass jedes Teammitglied die gleiche Chance hat, erfolgreich zu sein, gehört zu werden, Ideen offen auszutauschen, dauerhafte Beziehungen aufzubauen und die Arbeit seines Lebens zu leisten. Am besten ist, dass Sie tiefen Stolz auf die Arbeit empfinden können, die Sie leisten, denn Ihr Beitrag hilft uns, die Welt besser zu machen, als wir sie vorgefunden haben. Und dafür werden Sie von uns, unseren Kunden und der Welt, in der wir leben, geliebt.

Unterbringung
Docusign verpflichtet sich, angemessene Unterkünfte für qualifizierte Personen mit Behinderungen in unseren Bewerbungsverfahren bereitzustellen. Wenn Sie während des Bewerbungsprozesses eine solche Unterkunft oder eine religiöse Unterkunft benötigen, kontaktieren Sie uns bitte.

Wenn Sie während des Bewerbungsprozesses auf Probleme, Bedenken oder technische Schwierigkeiten stoßen, wenden Sie sich bitte an unsere Talentorganisation.

Market Development Representative (MDR) DACH, (German and English speaking) Arbeitgeber: UNAVAILABLE

Docusign ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einer hybriden Arbeitsweise, die Flexibilität zwischen Büro- und Remote-Arbeit ermöglicht, fördert Docusign eine positive Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum basiert. Mitarbeiter haben Zugang zu umfangreichen Schulungsressourcen und Entwicklungsmöglichkeiten, um ihre Karriere im Vertrieb innerhalb der Technologiebranche voranzutreiben.

UNAVAILABLE

Kontaktdaten:

UNAVAILABLE Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Market Development Representative (MDR) DACH, (German and English speaking) erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie UNAVAILABLE treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an UNAVAILABLE empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von UNAVAILABLE dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei UNAVAILABLE bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Market Development Representative (MDR) DACH, (German and English speaking) mit Bravour zu bestehen

Outbound Prospecting
CRM-Datenbankmanagement
E-Mail- und Telefonkampagnen
Terminplanung
Verkaufskompetenz
Lösungsverkaufstaktiken
Fließend in Deutsch und Englisch

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei UNAVAILABLE bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei UNAVAILABLE erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei UNAVAILABLE vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!