Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Eltern und Schüler:innen, schließe Verträge ab und baue Kundenbeziehungen auf.
- Unternehmen: GoStudent – ein innovatives Unternehmen, das Bildung neu gestaltet.
- Vorteile: Verdiene bis zu 50.000 € jährlich, unbegrenzte Provisionen und Zugang zu Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Team-Events und ein starkes Mentorship-Programm.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und entwickle deine Karriere im Vertrieb.
- Qualifikationen: Sehr gute Deutschkenntnisse, Sales-Mindset und kommunikative Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Du willst mehr als nur einen Job?
Dann bist du bei uns genau richtig!
Bei Go Student gestaltest du die Bildung von morgen!
Gemeinsam mit einem ambitionierten Team setzen wir uns täglich dafür ein, das volle Potenzial von Kindern zu entfalten.
Wir kombinieren maßgeschneiderte Nachhilfe mit innovativer Technologie und KI-gestützten Lösungen.
Von personalisierten AI-Tutoren über spannende Lesson Summaries bis hin zu maßgeschneiderten Lernquizzen und individuellem Feedback, gestalten wir die Lernreise für jede: n Schüler: in erfolgreich und nachhaltig.
- Deine Rolle auf unserer Mission
- Beraten & Überzeugen – Du berätst Eltern und Schüler: innen, empfiehlst optimale Lernlösungen und vermittelst passende Tutor: innen.
- Abschlüsse generieren – Du erzielst Abschlüsse, begeisterst Familien für Nachhilfe-Pakete und schließt Verträge erfolgreich ab.
- Kundenbeziehungen aufbauen – Du stärkst die Kundenbindung, betreust deinen Kundenstamm und optimierst die Lernerfahrung.
- Upselling & Empfehlungen – Du steigerst den Umsatz durch Upselling-Strategien und förderst Empfehlungen gezielt.
- Das bringst du mit
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) – Du kommunizierst sicher mit deutschsprachigen Eltern und kannst sie für unser Angebot begeistern.
- Sales-Mindset & Eigeninitiative – Du liebst es, Menschen zu überzeugen, baust aktiv deinen Kundenstamm aus und setzt dir ehrgeizige Ziele.
- Starke kommunikative Fähigkeiten – Du überzeugst, hörst genau zu, findest Lösungen, und schaffst es, Vertrauen aufzubauen.
- Erfahrung im Vertrieb oder Kundenbetreuung (von Vorteil) – Du hast bereits erste Berührungspunkte mit Sales oder Kundenbetreuung gesammelt? Perfekt!
- Erfahrung mit CRM-Systemen (von Vorteil) – Falls du schon mit CRM-Tools gearbeitet hast, bist du bestens vorbereitet.
- Deine Zukunft
Diese Rolle ist dein Sprungbrett in die Welt des Vertriebs & Customer Success – und darüber hinaus. Dein Erfolg bestimmt deinen nächsten Schritt!
Erfahre von unseren Account Managern aus erster Hand, wie ihre Erfahrungen bei uns sind – in diesem Video!
Vergütung
Verdiene bis zu 50.000 € brutto pro Jahr (Grundgehalt + Provisionen basierend auf erreichten Zielen) – und das Beste? Deine Provisionen sind unbegrenzt!
Das Grundgehalt liegt zwischen 25.000 € und 30.000 € brutto pro Jahr, abhängig von deiner Erfahrung und Qualifikation.
Unser Weg, dein volles Potenzial zu entfalten
Wir wachsen zusammen: Setze Deine Karriere mit klaren Entwicklungspfaden und unserem Spark!
Growth & Development Programm fort.
Erhalte Zugang zu 1000en Kursen auf Linked In Learning , unserem Spark!
Mentorship-Programm und monatlichen Learning Sessions.
Nutze 30 kostenlose Lerneinheiten , um Go Student selbst zu erleben.
Work Smart, Play
Hard: Unsere regelmäßigen Team- und Office-Events sorgen für gute Stimmung.
Wir glauben an Zusammenhalt, gemeinsames Feiern und jede Menge Spaß.
Unser Bekenntnis zu Offenheit
Wir schätzen deine einzigartigen Fähigkeiten und deine Leidenschaft.
Wir stellen nicht nach Alter, Geschlecht, Nationalität oder politischer Meinung ein – bei uns zählen dein Talent und deine Motivation.
Selbst wenn du ein Einhorn bist – genau wie Go
Student: Glaubst du daran, einen positiven Einfluss zu haben?
Dann bewirb dich, auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst.
Vielfalt macht uns kreativer, innovativer und stärker.
#J-18808-Ljbffr
Account Manager DACH (all genders) Arbeitgeber: Uncover
Parloa ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an der Spitze der KI-Entwicklung im Kundenservice zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Teamführung und persönlichem Wachstum fördert Parloa eine dynamische Arbeitskultur, in der jeder Mitarbeiter die Chance hat, seine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und bedeutende Beiträge zu leisten. Die Lage des Unternehmens ermöglicht es den Mitarbeitern, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das von einer hohen Erwartungshaltung und direktem Feedback geprägt ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Account Manager DACH (all genders) erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Uncover helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Uncover.
✨Direkt bewerben bei Uncover!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Account Manager DACH (all genders) klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Account Manager DACH (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Uncover einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Account Manager DACH (all genders).
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Uncover leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Uncover einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Uncover vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Uncover passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Uncover werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Uncover erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Uncover einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
