Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Verantwortung für Kundenprojekte von Anfang bis Ende und entwickle innovative Lösungen.
- Unternehmen: Schnell wachsendes Tech-Unternehmen in München mit einer dynamischen Teamkultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Aktienoptionen und zahlreiche Zusatzleistungen wie JobRad und Wellpass.
- Weitere Informationen: Lerne von Experten und erlebe ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Industrie mit deinem Code und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Starke Programmierkenntnisse in Python oder TypeScript und Erfahrung in kundenorientierten Rollen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
About Atira
Atira builds the commercial brain for industrials.
Our agents 10x the sales engineers of today by offering the complete toolbox of tasks needed in complex environments.
They handle everything from extracting and classifying requirements from incoming RFQs, orchestrating communication and information retrieval across multiple stakeholders and systems, while generating outcomes like documentation, production system inputs, or configuration recommendations.
CRM.
Atira.
ERP.
We are one of the fastest growing teams in Munich and are looking for you to join us!
Why FDEs are the most important hire we will make in the next 18 months
At Atira, "Forward Deployed Engineer" is not a re-labelled Solutions Architect or Customer Success role.
The Palantir-grade FDE archetype is the centre of how we go to market.
An Atira FDE is the person who cares the most about a given customer and has the technical depth to do something about it.
You will own the customer end-to-end: from first deployment to production rollout to developing new features our customers will love.
You will sit with Heads of Sales, CSOs, CTOs, and CEOs, identify the internal champion, build what makes them successful.
As Atira scales, FDEs are at the heart of our GTM approach.
We build industry specific “pods” consisting of FDE, AE, BDR, Product Marketer and are led by a GTM Engineer.
The FDE is the technical and commercial anchor of that pod, and the person whose stories the entire GTM motion is built around.
What you will do
- Own the customer end-to-end. From kickoff to renewal, you are on the hook.
- You run Steer Cos, scope deployments, drive onboarding, and decide what gets built next.
- Build the agents that make Atira work. You go deep on each customer's technical sales process, understanding it in all it’s details.
- You extend our harness to solve the most complex job functions of our users: how to configure machines according to the engineering experts, how to price large service agreements for billion dollar infrastructure projects or how to automate the multi-stakeholder internal communication.
- Decide what scales and what doesn't. You sit at the boundary between customer work and the core platform.
- You translate recurring patterns into platform features that scale across our customers in close collaboration with our horizontal engineering team.
- Identify and elevate champions. You spot the internal owner, build what they need to win politically.
- Tell the story.
You speak at industry events, co-author case studies, and represent Atira in front of customer executives and prospects.
The GTM motion is built around the stories you create.
What we are looking for
Ownership, drive, structured thinking, and the ability to thrive in ambiguity.
You take problems personally, decide in the absence of a brief, and own the outcome including the downside.
You are equally comfortable writing Python at midnight and walking into a CSO's office the next morning.
Your profile
- Your native use of agents is build on deep software engineering fundamentals: Strong Python, Type Script or related language skills - you can judge & ship production-grade code.
- Exposure to AI engineering (agents, harness, ML, RAG, …), deeper system design understanding or infra knowledge are a plus.
- Demonstrated ownership and initiative: a company you started, a leading role in a student initiative, an open-source project, a serious side build, or a role where you owned an outcome others would have delegated.
- You thrive in customer-facing situations: high-stakes conversations with executives energize you, you push back when needed, and you walk out with a clear next step.
- You’ve optimised your AI tooling: whether Claude Code, Codex, Cursor or your own pi mono setup - you’ve invested heavily in building the skills and context layer to get the maximum out of your coding agents.
- Degree in Computer Science, Information Systems, AI, or a related technical field, from a strong technical university.
- Full working proficiency in both German and English.
- Occasional on-site travel per customer requirements; 20-40% overall (DACH primarily, occasionally international).
- What you'll get
- Real ownership: you'll be one of the early team members and shape both product and architecture as well as work closely with customers.
- Strong peers: work with people who have built and shipped AI systems in industrial environments at scale before, and the chance to learn directly from them.
- Impactful work: your code is deployed all across Europe’s and US industrial backbone, affecting how complex products and services are sold and configured worldwide.
- Competitive salary & equity package and additional benefits including Wellpass, Job Rad and company dinners.
- Most importantly: Collaborate & thrive in a high-performing but caring culture. We will own the industrial sales function but will do so with modesty and integrity.
- What success looks like after a few months
You independently run enterprise deployments end-to-end, from kickoff to production.
Customers rely on you as their primary technical counterpart and trust your judgment.
You’ve shipped agents, full-stack features and intuitive UI/UX elements to solve the most complex parts of technical sales processes into production, used across multiple accounts.
Your learnings have shaped core platform features and the FDE playbook for the customers who come after you.
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Forward Deployed Engineer Arbeitgeber: Uncover
Parloa ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an der Spitze der KI-Entwicklung im Kundenservice zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Teamführung und persönlichem Wachstum fördert Parloa eine dynamische Arbeitskultur, in der jeder Mitarbeiter die Chance hat, seine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und bedeutende Beiträge zu leisten. Die Lage des Unternehmens ermöglicht es den Mitarbeitern, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das von einer hohen Erwartungshaltung und direktem Feedback geprägt ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Forward Deployed Engineer erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Uncover anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Forward Deployed Engineer bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Uncover vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Forward Deployed Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Uncover klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Uncover vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.