Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Firmenkunden und gestalte innovative Projekte aktiv mit.
- Arbeitgeber: Genossenschaftsbank mit starkem regionalem Fokus und menschlicher Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Menschlichkeit und Innovation lebt.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen und erste Beratungserfahrungen.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Sie möchten Ihre Region voranbringen und helfen diese mitzugestalten? Und zudem Teil eines Teams werden, das Menschlichkeit, Innovation und Partnerschaft lebt? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Wir sind mehr als eine Bank. Wir sind eine Gemeinschaft, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt und gemeinsam Innovation gestaltet. Als Genossenschaftsbank mit starkem regionalem Fokus machen wir Banking einfach, menschlich und digital. Dabei legen wir besonderen Wert auf Vertrauen, Respekt und Verantwortung – sowohl gegenüber unseren Kundinnen und Kunden als auch im Team.
Ihre Aufgaben als Firmenkundenberater*in:
- Sie beraten unsere Firmenkunden nachhaltig und eigenverantwortlich.
- Sie pflegen bestehende Kundenbeziehungen, setzen benutzerfreundliche digitale Kreditprozesse um und übernehmen die Disposition.
- Sie akquirieren Neukunden und erweitern aktiv unser Netzwerk durch den Ausbau bestehender Kundenverbindungen.
- Sie repräsentieren unsere Bank nach außen und pflegen wertvolle Netzwerke.
- Sie arbeiten engagiert an Zukunftsprojekten mit und gestalten die Weiterentwicklung unserer Bank aktiv mit.
Ihr Profil als Firmenkundenberater*in:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau.
- Erste Erfahrungen in der Kundenberatung, idealerweise im Bereich Gewerbekunden.
- Freude am Vertrieb und der Arbeit mit Geschäftskunden.
- Teamfähigkeit, Flexibilität und die Bereitschaft, sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.
- Wünschenswert: Erste Erfahrungen in den Bereichen Firmen- und Personenversicherungen sowie im Bereich Bausparen und Firmenzahlungsverkehr.
Das bieten wir Ihnen:
- Flexibilität: Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit so, dass sie zu Ihrem Leben passt, inkl. der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Work-Life-Benefits: 30 Tage Urlaub + 4 zusätzliche freie Tage – für mehr Zeit mit Familie und Freunden.
- Weiterbildung: Entwickeln Sie sich mit maßgeschneiderten Weiterbildungsangeboten und individuellen Karriereprogrammen weiter.
- Gesundheit: Von Sport-Events bis zum Job-Rad – weil uns Ihr Wohlbefinden wichtig ist.
- Benefits, die zu Ihrem Leben passen: Weil jeder von uns einzigartig ist, erwarten Sie noch viele weitere Benefits, über die wir Sie gerne persönlich informieren.
Klingt spannend? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Teil unseres Teams!
Bewerbungsprozess:
Sollte Ihr Profil zur ausgeschriebenen Stelle passen, laden wir Sie zu einem ersten virtuellen Interview (20 min) ein, in dem wir Sie besser kennenlernen und verstehen wollen, was Sie antreibt und bewegt. Im zweiten Schritt vereinbaren wir ein persönliches Gespräch, an welchem, neben der Führungskraft, auch ein/e Vertreter*in des Betriebsrates teilnimmt, um unsere Prozesse so schlank wie möglich zu halten. Dort werden dann auch Fragen rund um das Fachliche, wie auch die Rahmenbedingungen des Arbeitsvertrags geklärt.
Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf und Ihre Arbeitszeugnisse.
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Kontaktperson:
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StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Firmenkundenberater*in in Mayen (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei authentisch! Wenn du im Vorstellungsgespräch bist, zeig einfach, wer du wirklich bist. Die Bank sucht nach Menschen, die zu ihrer Kultur passen, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen.
✨Tipp Nummer 2
Mach dich mit der Bank vertraut! Informiere dich über ihre Werte und Projekte. Wenn du im Gespräch zeigen kannst, dass du weißt, was sie tun und wofür sie stehen, hinterlässt das einen starken Eindruck.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei der Bank arbeitet – eine persönliche Empfehlung kann Wunder wirken!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und bekommst einen direkten Draht zu uns. Außerdem hast du die Chance, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Firmenkundenberater*in in Mayen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!
Pass dein Anschreiben an: Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben auf die Stelle als Firmenkundenberater*in zuzuschneiden. Zeig uns, warum du perfekt zu unserem Team passt und wie du unsere Werte von Menschlichkeit und Innovation lebst.
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu der Position passen, und vergiss nicht, deine Erfolge im Vertrieb zu betonen!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen schnell bei uns landen und wir dich zeitnah zu einem ersten Gespräch einladen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei undefined vorbereitest
✨Informiere dich über die Bank
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die Genossenschaftsbank informieren. Schau dir ihre Werte, Projekte und das Team an. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und zu ihrer Philosophie passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kundenberatung und im Vertrieb unter Beweis stellen. Das hilft dir, deine Kompetenzen klar und überzeugend darzustellen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Bank. Frag nach den Zukunftsprojekten oder wie das Team zusammenarbeitet – das kommt immer gut an!
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu sein und deine Persönlichkeit zu zeigen. Die Bank sucht nach jemandem, der nicht nur die fachlichen Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Geschäftskunden und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.