Senior Business Development Manager – Real Estate (m/w/d) in Berlin

Senior Business Development Manager – Real Estate (m/w/d) in Berlin

Berlin Vollzeit 61650 - 75350 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Aktive Neukundenakquise und strategische Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich energetische Sanierung mit starkem Wachstum.
  • Vorteile: Attraktives Vergütungspaket, flexibles Arbeiten und ein engagiertes Team.
  • Weitere Informationen: Direkter Draht zur Geschäftsführung und große Gestaltungsspielräume.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und mache Immobilien zukunftssicher.
  • Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und Freude an aktiver Akquise.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.

Energetische Sanierung im Bestand. Der Gebäudebestand in Deutschland steht unter massivem Transformationsdruck: Steigende Energiekosten, regulatorische Anforderungen und Finanzierungsfragen zwingen Bestandshalter:innen zum Handeln. &ENSA unterstützt Eigentümer:innen, Bestandshalter:innen und Projektentwickler:innen dabei, wirtschaftlich tragfähige und förderfähige Sanierungsstrategien zu entwickeln – von der Analyse über die Planung bis zur Umsetzung. Für unsere nächste Wachstumsphase suchen wir eine vertriebsstarke Persönlichkeit, die aktiv neue Kund:innen gewinnt und zugleich bestehende Kundenbeziehungen strategisch weiterentwickelt.

Du wartest nicht darauf, dass Anfragen entstehen, sondern gehst selbst auf relevante Entscheider:innen zu – am Telefon, über dein Netzwerk, auf Veranstaltungen und über weitere geeignete Kanäle. Du hast Freude an Akquise, bleibst konsequent im Follow‑up und entwickelst erste Kontakte zu konkreten Projekten und Abschlüssen. Gleichzeitig baust du unsere Key Accounts systematisch aus, identifizierst weitere Potenziale in den Kundenportfolios und entwickelst aus einzelnen Projekten langfristige, wiederkehrende Partnerschaften. Strategische Themen gestaltest du gemeinsam mit der Geschäftsführung mit; dein Schwerpunkt liegt auf operativem Business Development und Key Account Management.

Deine Aufgaben:

  • Aktive Neukundenakquise: Du identifizierst relevante Eigentümer:innen, Bestandshalter:innen, Projektentwickler:innen und Investor:innen und sprichst sie proaktiv an.
  • Pipeline-Aufbau und -Steuerung: Du baust eine belastbare Sales-Pipeline auf, pflegst alle Aktivitäten konsequent im CRM und sorgst durch klare nächste Schritte und systematisches Follow‑up dafür, dass Opportunities vorankommen.
  • Projektsteuerung & Schnittstellenmanagement: Du begleitest komplexe Sanierungs- und Bestandsprojekte über lange Entscheidungs‑ und Umsetzungszyklen hinweg und koordinierst die Schnittstellen zwischen Kund:innen und unseren internen Architektur-, TGA- und Energieeffizienz‑Teams sowie der Geschäftsführung.
  • Dealentwicklung bis zum Abschluss: Über verschiedene Vertriebskanäle steuerst du Opportunities vom Erstkontakt über Qualifizierung, Angebot und Verhandlung bis zur Beauftragung.
  • Key Account Management & Kundenentwicklung: Du übernimmst die Verantwortung für ausgewählte Bestandskund:innen, baust belastbare Beziehungen zu relevanten Entscheider:innen auf und entwickelst diese systematisch weiter.

Woran wir Erfolg messen: Nach 6–12 Monaten hast du strategische Key Accounts aufgebaut oder weiterentwickelt und daraus wiederkehrende Projektvolumina generiert. Du hast belastbare Kundenbeziehungen etabliert, die nicht nur auf Einzelprojekten basieren, sondern langfristig bestehen. Du hast aktiv zur Stabilisierung und Skalierung des Projektgeschäfts von &ENSA beigetragen und neue Umsatzpotenziale erschlossen.

Dein Profil:

  • Vertriebserfahrung und Abschlussstärke: Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, Business Development oder Key Account Management – idealerweise in der Immobilienwirtschaft, im Bau-, Energie- oder Beratungsumfeld.
  • Freude an aktiver Akquise: Du gehst gerne proaktiv auf Menschen zu und greifst selbstverständlich zum Telefon.
  • Branchenverständnis: Du bewegst dich sicher in der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft und kennst die Entscheidungslogiken von Bestandshalter:innen, Wohnungsunternehmen und Projektentwickler:innen.
  • Struktur & Projektsteuerung: Du bist stark in der Entwicklung von Kundenbeziehungen, denkst strukturiert und kannst komplexe Projekte über lange Zeiträume steuern.
  • Persönlichkeit & Arbeitsweise: Du kombinierst unternehmerisches Denken mit operativer Umsetzungsstärke und arbeitest eigenständig an der Schnittstelle zwischen Kund:innen und internen Fachbereichen.
  • Kommunikations- und Verhandlungsstärke: Du kommunizierst überzeugend auf unterschiedlichen Ebenen, stellst gute Fragen und kannst komplexe Leistungen verständlich vermitteln.

Unsere Benefits:

  • Gestaltung mit Wirkung: Du übernimmst eine Schlüsselrolle in einer entscheidenden Wachstumsphase von &ENSA und gestaltest aktiv mit, wie wir unsere Position im Markt weiter ausbauen.
  • Direkter Draht zur Geschäftsführung: Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und bringst deine Perspektive in strategische Entscheidungen und die Weiterentwicklung des Unternehmens ein.
  • Echte Relevanz: Mit deiner Arbeit trägst du dazu bei, die energetische Transformation von Immobilienbeständen wirtschaftlich und wirkungsvoll voranzubringen.
  • Großer Handlungsspielraum: Wir geben keine starren Prozesse vor. Stattdessen bieten wir dir die Freiheit, deinen Markt, dein Netzwerk und deine Erfahrung wirksam einzubringen.
  • Attraktive Rahmenbedingungen: Wir bieten dir ein attraktives Vergütungspaket sowie einen Zuschuss zum Deutschlandticket.
  • Starkes Team: Dich erwartet ein interdisziplinäres Team aus Architektur, Energieeffizienz, TGA und Beratung, das gemeinsam an anspruchsvollen Projekten arbeitet und Wissen offen teilt.
  • Unternehmen mit Haltung: Nachhaltigkeit ist für uns kein Marketingbegriff. Sie prägt unsere Projekte, unsere Entscheidungen und die Art, wie wir zusammenarbeiten.

Wir sind Expertinnen und Experten für energetische Sanierungen und gestalten die Energiewende aktiv mit. Unser Fokus liegt darauf, Energie, Architektur und Haustechnik zu vereinen, um nachhaltige und wirtschaftliche Lösungen zu entwickeln. Mit deinem Beitrag machen wir Immobilien zukunftssicher – und leisten gemeinsam einen echten Beitrag zum Klimaschutz.

Senior Business Development Manager – Real Estate (m/w/d) in Berlin Arbeitgeber: Undensa

&ENSA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, aktiv an der energetischen Transformation von Immobilienbeständen mitzuwirken. Mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und einem interdisziplinären Team aus Experten in Architektur, Energieeffizienz und TGA, fördert das Unternehmen eine offene und innovative Arbeitskultur, in der deine Ideen geschätzt werden. Zudem profitierst du von attraktiven Rahmenbedingungen, einem direkten Draht zur Geschäftsführung und der Freiheit, deinen Markt und dein Netzwerk effektiv einzubringen.

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Kontaktdaten:

Undensa Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Business Development Manager – Real Estate (m/w/d) in Berlin erhalten könntest

Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!

Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Undensa ins Gespräch kommen.

Nutze lokale Jobportale!

Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Undensa auf der Suche nach neuen Talenten ist!

Zeig dein Know-how!

Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Undensa bemerkt zu werden.

Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!

Scheue dich nicht, direkt bei Undensa nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Undensa auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Business Development Manager – Real Estate (m/w/d) in Berlin mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Business Development
Key Account Management
Neukundenakquise
Pipeline-Management
Projektsteuerung
Schnittstellenmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Undensa anwenden kannst.

Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Senior Business Development Manager – Real Estate (m/w/d) bei Undensa zu sein.

Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Undensa erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!

Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Undensa aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Undensa vorbereitet

Vertraut mit den gängigen Tools

Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.

Portfolio deiner Projekte

Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.

Kenne den Markt und die Herausforderungen

Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.

Soft Skills sind essentiell

In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.