Assistant Store Manager, FT

Werte & Innovation

Bei Under Armour setzen wir uns dafür ein, diejenigen zu ermächtigen, die nach mehr streben. Die Werte des Unternehmens - Nachhaltig handeln, Erfolge feiern, Gemeinsam kämpfen, Athleten lieben und für Gleichheit eintreten - dienen sowohl als Fahrplan für unsere Teams als auch als die Eigenschaften, die von jedem Teammitglied erwartet werden. Unsere Werte definieren und vereinen uns, sie sind der rote Faden, der alle bei Under Armour verbindet. Unsere Werte sind Aufrufe zum Handeln, die uns daran erinnern, warum wir hier sind, und alles, was wir tun, antreiben.

Zweck der Rolle

Sei die Kraft hinter dem Verkauf. Als stellvertretender Filialleiter unterstützt du nicht nur den Filialleiter, sondern führst auch die Initiative. Von der Steuerung des täglichen Betriebs über das Coaching von Teamkollegen bis hin zur Erzielung von Ergebnissen spielst du eine Schlüsselrolle bei der Schaffung eines leistungsstarken, kundenorientierten Geschäfts.

Dein Einfluss

• Unterstütze den Geschäftsplan, indem du die Erreichung von Verkaufs-, Rentabilitäts- und anderen wichtigen Zielen für die Filiale vorantreibst.
• Rekrutiere, stelle ein, coache und halte ein leistungsstarkes Team.
• Analysiere tägliche Verkaufstrends, um strategische Geschäftsentscheidungen in Echtzeit zu treffen.
• Verwalte Löhne und Zeitpläne, um die Produktivität zu maximieren.
• Leite Merchandising-Maßnahmen, um die Präsentation zu maximieren und die Markenstandards eines organisierten und ansprechenden Verkaufsraums aufrechtzuerhalten.
• Verstehe die Standards zur Verlustvermeidung und überwache die Einhaltung und Ergebnisse von Filialprüfungen.
• Führe und/oder rotiere die Verantwortung für Schlüsselbereiche wie Talent, Visuals, Betrieb, um Erfahrungen in allen Bereichen des Geschäfts zu sammeln.
• Unterstütze Omni-Channel-Bemühungen durch die Förderung unserer Apps und sozialen Kampagnen sowie Athletenwettbewerbe.
• Vermittle eine überzeugende Vision und einen Zweck, die UA’s Kernkompetenzen und funktionale Verhaltensweisen umfassen.
• Fördere das Engagement und die Entwicklung der Teamkollegen, indem du herausragende Leistungen anerkennst und belohnst.
• Erkenne und löse Leistungsprobleme bei Teamkollegen.
• Kommuniziere prioritäre Probleme zeitnah an den Filialleiter und arbeite an Lösungen zusammen.
• Arbeite mit dem Filialleiter zusammen, um die Richtlinien und Verfahren von Under Armour zu verstärken.
• Führe andere Aufgaben aus, die von der Geschäftsleitung zugewiesen werden.

Anforderungen

Um für diese Rolle in Betracht gezogen zu werden, musst du diese Mindestanforderungen erfüllen:

• Mindestens 18 Jahre alt.
• Abschluss der Sekundarstufe oder gleichwertig.
• 1 Jahr Erfahrung im Einzelhandel.
• Fließende lokale Sprachkenntnisse erforderlich; Grundkenntnisse in Englisch sind von Vorteil.
• Bereit, Vollzeitstunden pro Woche zu arbeiten, einschließlich Abenden, Wochenenden und Feiertagen.
• Komfortabel mit oder bereit, Technologie (wie Handheld- und mobile Geräte) zu lernen.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten.
• Kann stehen, heben, gehen, sich bücken und Kartons mit einem Gewicht von bis zu 25 lbs./12kgs während jeder Schicht heben, mit oder ohne Anpassung.
• Kenntnis und Verständnis der Arbeitsgesetze, einschließlich der Einhaltung von bundesstaatlichen, staatlichen und lokalen Anforderungen.

Vorteile & Vergünstigungen

Die Vorteile umfassen gesetzliche Ansprüche gemäß den lokalen Arbeitsgesetzen (wie Sozialversicherung, bezahlter Urlaub und Rentenbeiträge) sowie vom Unternehmen bereitgestellte Vorteile, die Folgendes umfassen können:

• Großer Mitarbeiterrabatt auf Under Armour Produkte.
• Umfassende Unterstützung für das Wohlbefinden, einschließlich Zugang zu Gesundheits- und Wellnessressourcen.
• Renten- und Versicherungsleistungen, die auf deinen lokalen Markt zugeschnitten sind.
• Mitarbeiterhilfeprogramm für persönliche, familiäre oder arbeitsbezogene Unterstützung.
• Chancen für Wachstum, Lernen und Karriereentwicklung in unseren globalen Teams.
• Monatliche Bonusanreizvergütung.
• Bezahlte Freizeit.

€3.380,00 - €4.229,00

Unser Engagement für Chancengleichheit

Bei Under Armour setzen wir uns dafür ein, ein Umfeld des gegenseitigen Respekts zu schaffen, in dem allen Bewerbern und Teamkollegen ohne Rücksicht auf Rasse, Farbe, Religion oder Glauben, Geschlecht, Schwangerschaft (einschließlich Geburt, Stillzeit und verwandte medizinische Bedingungen), nationale Herkunft, Alter, körperliche und geistige Behinderung, Familienstand, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, genetische Informationen (einschließlich Merkmale und Tests), militärischen und Veteranenstatus, familiären oder väterlichen Status und jede andere durch geltendes Recht geschützte Eigenschaft gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten geboten werden. Under Armour strebt danach, die talentiertesten Menschen mit einer Vielzahl von Hintergründen und Perspektiven zu rekrutieren, zu entwickeln und zu halten. Wenn eine angemessene Anpassung erforderlich ist, um am Bewerbungs- oder Interviewprozess teilzunehmen, kontaktiere bitte unser Human Resources-Team.